Néplap, 1955. szeptember (12. évfolyam, 205-230. szám)
1955-09-21 / 222. szám
NÉPLAP 1955 szeptember 21, szerda PAR TÉPÍTÉS A nyíregyházi vasutas pártszervezetek felkészültek az 'oktatás megkezdésére A nyíregyházi MÁV (orgalmi pártvégrehajtóbizotiság ülésének tapasztalatai A- nyíregyházi MÁV. forgalmi párt-végrehajtóbizottság júniusi ülésén értékelte a múlt pártoktatási év eredményéit és hibáit. Eredménynek könyvelhető az el, hogy a párttagság 60 százaléka vett részt az oktatásban, s a párttagok túlnyomó többsége szorgalmasan tanult a pártoktatás különböző formáiban. Különösen az év. kezdetén volt nagy a lelkesedés. Az oktatási év befejezésekor, mintegy öt százalék kivételével, eredményesen vizsgáztak a hallgatók. A bevont párttagok öt százaléka azonban nem tanult. Számos párttag nem tett eleget kötelességének. Mi volt ennek az oka? HOGYAN KELL AZ ÖNKÉNTESSÉGET ÉRTELMEZNI? A legfőbb hiba abban volt, hogy a végrehajtó bizottság és az alapszervezetek vezetősége nem magyarázta meg a párttagoknak és tagjelölteknek, mit jelent az önkéntesség elve. Sokan úgy értelmezték az önkéntességet, hogy vagy tanul valaki, vagy nem. Pedig nem ez a helyes. Tanulni minden párttagnak - és tagjelöltnek elsőrendű kötelessége, önkéntesen léliet megválasztani azt, hogy ki tanul filozófiát, politikai gazdaságtant, párttörténetet, ki végzi a politikai tanfolyamok különböző fokait. Ezt jelenti az önkéntesség elve. Általában gyenge volt a felvilágosító és' ellenőrző munka. — Sem a pártcsoportok Vezetői, sem az alapszervi vezetők nem tűzték napirendre, sem pártcSoport-értekezlete- ken, sem taggyűléseken az oktatást. Maga a végrehajtó bizottság sem ellenőrzött, így fordult elő az egyes és hármas alapszervezetnél, hogy a vezetők sem tanultak. A végrehajtó bizottságnak különösen nagy a felelőssége, mert már az év kezdetén, az előkészítésnél sok munkát végzett el az alapszervi vezetőségek helyett. Joggal gondolhatták az önállóságukban megsértett alapszervi vezetők, hogy a továbbiakban sem kell a tanulásra gondolniuk. Ezeket a hibákat a végrehajtó bizottság felismerte, és intézkedett. Ennek köszönhető az, hogy általában jól zárult a tavalyi oktatási év. Természetesen a megfelelő tanulságokat levonta a végrehajtó bizottság az új oktatási év előkészítésének sikere érdekében. FONTOS A SZEMÉLYES BESZÉLGETÉS Az alapszervezetek az új oktatási év sikeres előkészítése érdekében bizottságokat szerveztek meg. E bizottságok feladata volt, megmagyarázni a párttagoknak és tagjelölteknek: mit jelent az önkéntesség elve, milyen' oktatási-tanulási lehetőségek vannak. A bizottságok megkérdezték a párttagokat és tagjelölteket, hogy melyik tanfolyamon akarnak tanulni. Ugyanakkor a pártvezetőségeK kijelölték a propagandistákat. Az idén nem érte sérelem az alap- szervi vezetőségek önállóságát,. az ő feladatuk volt az oktatás teljes előkészítése. S az ő feladatuk elsősorban a, további ellenőrzés. Ennek meg lett a maga eredménye. A párttagok 65 százaléka jelentkezett tanulásra. Elsősorban a pártve- zetőségi tagok, pártcsoport- bizalmiak, népnevelők, tömegszervezeti és gazdásági vezetők.. Nagy eredmény, hogy valamennyi tagjelölt résztvesz a szervezett pártoktatásban. A JÚLIUSI TAGGYŰLÉS FONTOS HATÁROZATAI A. júliusi taggyűlések fontos határozatot hoztak. EL sősorban azt, hogy az oktá- tást előkészítő bizottságok •folytassák tovább tevékenységüket. Beszélgessenek minden- párttaggal- és tagjelölttel, ismertessék velük részletesen a • tanulandó anyagot, mondják meg, ki lesz a propagandista, hol lesz a szemináriumi helyiség, kitől kapják meg az anyagot. Minderről a szeptemberi taggyűlésen számoljanak be a bizottságok. A SORONLÉYÖ FELADATOK A nyíregyházi vasúti pártszervezetek oktatási előkészítését vizsgálva, a következő fontos feladatokra kell felhívni a figyelmet. Mindenekelőtt arra van szűkÚjra arat a kombájn megyénkben Megyénk homoki járásaiban újra arat a. kombájn. A magnak vetett csillagfürtöt vágják a termelőszövetkezetek és az egyénileg gazdálkodó dolgozó parasztok földjén.. Eddig több mint 2.000 holdról takarították be a csillagfürtöt, és mintegy 100 vagon magot raktároztak a kombájnok munkája nyomán. Különösen szép munkát végzett Bihari János, a nagykállói gépállomás kombájnvezető- je, aki jelenleg az érpataki egyénileg gazdálkodók földjén dolgozik, s mintegy 140 mázsa magot takarított be. Kombájn vágja a silókukoricát és a tarlóba vetett egyéb masodnövényeket..;— Bányai Tibor, a tiszavas- vári gépállomás főmérnöke, kiegészítette a Páty-i gépállomás újítását azzal, hogy a kombájnok után kapcsolt szalmagyűj tőkocsiba ponyvás felvonó szállítja a silónak összevágott növényt. A szalmagyűjtő kocsik a ponyvától függetlenül leválaszthatók, amit időközben vontató szállít a siló-kutak- hoz. Az újított AC—4-es kombájnt a Keleti Főcsatorna mentén á tiszavasvórí Munka TSZ öntözéses Siló- kukori:.'próbálták ki. Már az első nap , 5 hold földről mintegy 300 köbméter silót készítettek az újrendszerű géppel. A gépállomások iga“0?'-ósága elhatározta, hogy több , gépállomáson is bevezetik az újítást és a kukormarzár levágására is használják az újított gépet,'hogy meggyorsítsák a betakarítást, ség, hogy a propagandisták már most tanuljanak és készüljenek a tanévre. Helyes lenne, ha a végrehajtó bizottság ágit. prop. titkára rendszeresen ellenőrizné a propagandisták felkészülését, — amellett, hogy ellenőrizni kell a technikai előfeltételek biztosítását is. — Nem szabad megfeledkezni a fiatalok és a pártonkívü- liek tanulásáról sem. A végrehajtó bizottság teljes erejével segítse a DlSZ-szerve- zeteket az oktatási év előkészítésében. Ne legyen egyetlen olyan vasutas fiatal sem, aki az idén ne tanulna. Ugyanakkor gondot kell fordítani arra, hogy a szakszervezet és tömegszervezeti ismeretterjesztő politikai tanfolyamok is eredr ményesen kezdjék meg működésüket. Nagyon fontos az, hogy a vasutas dolgozók tanuljanak! Nagy gazdasági feladatok előtt állanak. Biztosítani kell a menetrendszerű közlekedést, egyre több irányvonatot kell szervezni, csökkenteni kell a kocsitar- tózkcdást, a ki- és berakást időt, november végéig tartani kell a 2 napos koc^ifor- dulót, mert .csak így tudjuk megoldani a nagyobb termés következtében növekvő forgalmi nehézségeket. Ezeket a gazdasági feladatokat csak úgy tudja a vasút megoldani, ha növekszik a dolgozók — elsősorban a párttagok és szervezett dolgozók — politikai öntudata. Annál eredményesebb : a munkaverseny, minél magasabb a versenyben résztvevők politikai, öntudata. Ez lebegjen a pártbizottság és az alapszervezetek vezetőinek szeme előtt, most, amikor fokozott erőfeszítésre van szükség annak érdekében, hogy sikeresen kezdődjék meg az idei pártoktatási év. SZILÁGYI SÁNDOR, instruktor! Az egyösszegű utalványozási rendszer bevezetésének A tapasztalatai a megyei Építőipari Vállalatnál Az egyösszegű utalványozási rendszer bevezetése a megyei Építőipari Vállalatnál lehetőséget nyújtott a komplex-brigádok teljesítményszázalékának növelésére. Az, hogy a dolgozók hosszabb időszakra előrelátják feladatukat, hogy jobban fel tudnak készülni a munkavégzésre; — nemcsak a munkások keresetének növekedésében, de vállalatunk tervteljesítésében is jelentős eredményeket hoz. Azokon a munkahelyeken, ahol bevezettük az új utalványozási rendszert, ahol megalakítottuk a komplex-brigádokat. — nőtt a munkahelyi termelékenység, megrövidült a munka elvégzésének határideje és javult a munka minősége is. Vállalatunknál még nem mindenütt, de munkahelyeink többségében, — mint Mátészalkán, Nyírbátorban, Tiszaszalkán, Kisvárdán, Fehérgyarmaton és Nagy- kállóban is — megvalósítottuk az egyösszegű utalványozási rendszert. A gépól- lomási építkezéseinken a víztornyok mindenhol egyösszegű utalványozás alapján készülnek. A mátészalkai víztcronyépítésnél augusztusban a Simon-bri- gád 110-ről 158 százalékra növelte teljesítményét és az egyösszegű utalványozás eredményeképpen a brigád tagjainak egy órára eső bére kőműveseknél hét forintra, segédmunkásoknál öt forintra növekedett. ’ A nyírbátori .építkezésen Weibli József komplex-brigádja elérte a 196 százalékos teljesítményt, és a kőművesek napi keresete átlag 90 forintra, a segédmunkásoké pedig 54 forintra emelkedett. A teljesítmény emelkedésének következtében, a munka gyorsabb végzése miatt az ütemezéshez viszonyítottan hamarább válik szükségessé az anyag és állvány kiszállítása, mint ahogy korábban előirányoztuk. Az anyag felhasználása is sokkal gyorsabb. Késve vettük észre ezt a hibát, ami arra int bennünket, hegy ezután dekádonként kísérjük figyelemmel az egyösszegű utalványozással dolgozó komplex-brigádok teljesítményének alakulását, — hegy ehhez igazíthassuk a szállítási ütemtervet. A munkahelyeken a műszaki vezetők is tapasztalják az új utalványozási forma előnyét. Irányítási és ellenőrzési munkájuk csökken ott, hol a brigádok egyösz- szegű utalványozás alapján dolgoznak. Éppen a munkák határidejének előbbi teljesítésének láttán követik el a műszakiak azt a hibát, hogy. a komplex-brigádokat megbolygatják, a brigád egyes tagjait más munkahelyekre, vagy más munkák végzésére helyezik át. Ez nagy hiba. aminek nem szabad ezután előfordulni. Az összeszokott komplex-brigádot együtt kell hagyni, nem szabad munkaerő cserével zavarni a komplex-brigádban kialakult munkabeosztást és jó munka- fegyelmet Az eredmények az egyösszegű munkautalványozásnál biztatóak. Az új rendszer, kizárja a béralap- túllépést. Ezután — lehetőleg még ebben az évben — valamennyi munkahelyünkön megszervezzük a komplex-brigádokat és biztosítjuk az egyösszegű munkautalványozás rendszerének bevezetését. Most kezdjük ■ a Csenger —Urai Állami Gazdaság kislakásainak építését, ahol a falazási, mennyezetkészítési és belső vakolási munkákat Tóth János komplexbrigádja végzi. Még ebben a hónapban megkezdjük a tarcali építkezésünk víztartályainak készítését, szintén egyösszegű utalványozással Itt tapasztaltuk az előkészítő munka fontosságát. Vadász Mihály 8 fős brigádja félt tőle, hogy az egyösszegű munkautalványozás módszerével csökkenni fog keresetük. Nem látták biztosítva a munka folyamatosságát, ahhoz, hogy munkakedvük és tudásuk szerint szép termelési eredményeket és magasabb keresetet érhessenek el. Ez arra int minket, hogy műszakiaink minden munkahelyen ismertessék az egyösszegű munkautalványozás rendsze- * rének jelentőségét és előnyeit. Termelési értekezleteken fel1 fogjuk szólaltatni azokat, akik az új módszerben jó tapasztalatokkal rendelkeznek, akik bizonyságot- tesznek arról, hogy az egyösszegű utalványozás nemcsak a vállalatnak, de a komplex-brigád tagjainak is előnyös. Miniszteri utasítás van arra. hogy ezt a módszert mindenütt vezessük be. A felvilágosító munkával és a meggyőzés eszközeivel akarjuk elérni, hogy munkahelyeink dolgozói maguk kérjék, követeljék az új módszer bevezetését. Biztosak vagyunk abban, hogy az egyösszegű munka- utalványozás egyre széle- sebbkörű bevezetésével meg fogjuk szüntetni vállalatunknál a határidők túllépését, biztosítani fogjuk tervünk teljesítését, termelékenységi és önköltségi. mutatóink javulását. PRÁVICZ BÉLA, igazgató. BODÁNSZKY TIBOR, főmérnök. A sóstóhegy! Petőíi Termelőszövetkezet tagjai maguk is elősegítik a szövetkezet számszerű növelését. Az idei jó eredmények, alapján eddig hét család kilenc tagját győzték meg a szövetkezet tagjai a nagyüzemi gazdálkodás előnyéiről. Jól dolgozik a tagszervezés érdekében idős Petri- nák István is, aki nemrégiben kapta meg a ..kiváló termelőszövetkezeti tag" kitüntetést. ANDRIS SZTAHANOVISTA LESZ NÁDASI ANDRÁS most tölti a 19. évet. A Sütőipari Vállalat nyíregyházi 11. sz. pélzségében dolgozik, Szabolcsi György brigádjában,. A brigádvezető és brigádtagok is Andris-nak szólítják a fiút. Nemrég került közéjük. Előbb a szitálásnál mutatta meg figyelmességét. Rábízták a liszt szitálá- sát. Megértette, mennyire fontos, hogy idegen anyag ne kerüljön a kenyérbe. — Már az első alkalommal, mikor a brigádvezető alaposan elmagyarázta neki a géppel való szitálás csínját- bínjál és jelentőségét, —tapasztalta, hogy sok- szösz- mösz, gabonaszem és egyéb idegen anyag marad a szitában. A fiú becsülettel végezte ezt a munkát, és ez is hozzájárult ahhoz, hogy Szabolcsi György brigádja az utóbbi hetekben a legjobb minőségű kenyeret süti. Andris úgy igyekezett a szitálással, hogy azt fél műszak alatt is elvégezte. Újabb munkát kért, s ez tetszett a brigádvezetőnek. Megdicsérte. — Jól van, Andris. Megtanítalak kenyeret sütni. Ha igyekszel, nem rajiam, múlik, hogy sztahanovista légy a negyedév végére. LELKESEDETT a fiú, amikor a jó munkájáról híres brigádvezető gyakran magához vette, és elmagyarázta, hogy hogyan is készül a kenyér. Hamar megismerte, mi a jelentősége a gépi dagasztásnak, — hogy régen ezt a munkát sok péksegéd, nehéz verejtékkel végezte. Azt is megtudta, hogy ismerni kell a liszt minőségét, hogy nem mindegy, hogy a vízkeverőgép órája hány fokot mutat, és hogy a dagasztáshoz milyen langyos vizet használnak. Aztán a tészta kiszakítását is megtanulta a fiú. Hódi Sándortól tanulta meg az egy-egy kenyérhez szükséges tésztamennyiség kiszakitásának gyors módszerét. Hódi egy műszak alatt 2400—2500 kétkilós kenyér tésztáját szakítja ki. Gépies gyorsasággal dolgozik. Andris előbb csodálkozott ezen a gyorsaságon, mint azon is, hogy Kiss Anna meggyőzi a kél kiló 25 dekás kenyértészta adagok formálását és szakajtókba rakását. Sokszor állt meg mellettük. Nézte, tanulta a gyors cs jó munka módszerét. Segített odakésziteni a kelesztőkocsit és egyet- mást. Most már Andris is megközelítőleg úgy dolgozik, mint Hódi Sándor, Kiss Anna és a brigád többi tagja. A brigádvezető dicséri és azt mondja, hogy a kenyérsütésben bármely posztra bátran oda meri állítani. Oda is állítja. Persze, vigyáz ' a munkájára. Az ügyes fiú nemrég Kiss Annát helyettesítette két hétig, amig a sztahanovista lány Balatonalmádiban volt nyaralni. AMIÓTA a brigádban Téglási István DISZ-tag, kemencénél dolgozó munkás megkapta a „vállalod legjobb dolgozója“ zászlót, Andris még lelkesebben dolgozik. A brigádban kívüle mindenki sztahanovista. Ez arra sarkalja, hogy még jobb munkát végezzen. A brigád vezetője és a brigádtagok segítik és úgy vigyáznak rá, mint testvérükre. Ök is szeretnék, ha Andrissal együtt most már az egész brigád sztahanovista lenne. Csütörtökön a brigadve- zelö *társai tudtára adta, hogy a 111. sz, üzem, all, = úgy kell dolgozniok, hogy ennek az üzemnek napi kenyértermelését pótolni tudlak. Meg is értették a fiúk, hogy a város lakóinak nem szabad megérezni a III. sz. üzem állását. Az egész műszakban kifogástalanul ment a munka. Sokkal vidámabban dolgoztak, mint máskor. Eddig nem látott eredményt akartak elérni, — hiszen versenyben is vannak Hajdú László és Rozsnyai János brigádjával. Fajiaguk a kenyérsütésnél 72.50 százalék, minőségük 98 százalék. Vigyáztak arra is, hogy ezt az eredményt tartsák. Műszak végén, — amikor kicsit fáradtabbnak érezték magukat, mint máskor. — az eredmény számításkor Andris arca is boldogan ragyogott. A szokásos 45 mázsa kenyér helyett 48.5 mázsát sütöttek. 143 százalék volt napi teljesítményük. Holnap, és ezután mindig legalább ennyit akarnak sütni. Ez az „út“ ahhoz a termelési értekezlethez fog vezetni, ahol Ná- dasi András elnyeri majd a sztahanovista címet, a brigád többi tagja pedig a „kivaló dolgozó“ jelvényt. O, A, •»
