MDP Szolnok Megyei Pártbizottság által tartott különféle tanácskozások jegyzőkönyvei 1950. augusztus 19. - 1951. augusztus 8.

1951-05-06 - 1. Szóbeli beszámoló a káder és személyzeti munka helyzetéről és feladatairól

a falvakban a rejtett káderekért, harcot a becsületes erők felku­tatásáért, harcot azért, hogy mindenütt kipróbált, tiszáamultu ká­derek kezében legyen a vezetés, A jó kádermunka azt jelenti, hogy harcolunk a kádermunkában tapasz­talt hanyagságok ellen, hogy megakadályozzuk, hogy erkölcstelen,ko­rupt, burzsoá jellemű, önző karierista és osztály idegen elemek funk­cióba legyenek, és rombolják, gyöngítsék pártunkat, pártunk befolyá­sát .Káder munkánk egyik alapvető feladata, hogy mindenütt a ^egyében olyan vezetők állajai ak, akik a nehézségektől nem rettenek meg, hanem szembenéznek velük és leküzdik azokat.Olywn vezetőkre van szükség, akik nemcsak maguk dolgoznak példamutatóan, kommunista harcos módjára, hanem értenek hozzá, hogy másokat is magukkal vigyenek erre az útra* kindezek alapján minden területen ki kell szélesíteni, megerősíte­nünk a káderhálózatunkat, kádermunkára jó kádereket kell beállítani, ahogy nőinek, bővülnek a feladataink, ugy kell mindenütt a káderfej­lesztési tervünket módosítani. Meg kell akadályoznunk, hogy a káder­fejlesztési terv, a hatásköri lista alapján való foglalkozás ne csak papíron legyen meg. Ezeket a módszereket az uj feladatok hozták lét­re és ezt nekünk élő tartalommal kell megtöltenünk minden vezetőnek káderfejlesztési terv alapján látni kell, hogyan tudjuk, mikorr meg­oldani a szükséges káderfeladatokat. A fejlesztési tervet a hatásköri lista alapján való foglalkozást el­lenőrizni kell, következetesen érvényesíteni, hogy a kádérmunka közös feladat, az osztályharc,a párt, a szocialiszmus építésének fontos része, melynek megoldása nélkül a többi feladatok nem oldhatók meg. Elvtársak ! A feladatokat a határozatokat emberek, káderek hajtják végre.ka előt­tünk álló feladatok sikeres végrehajtásátjcsak a jó kádermunkával tud­juk biztosítani.Világos tehát, hogy a kádermunka nem magánügy, hanem minden kommunista ügye, elsősorban a Párt, az államivezetők ügye,csak jó kádermunkával tudjuk a Kongresszus által kitűzött feladatokat meg­valósítani és hozzájárulni az ellenség szétveréséhez, nagy ügyünk győ­zelméhez. L gyünk méltóak, hogy a szocializmust épitő hatalmas küzdelemnek va­gyunk a harcosai.^együnk büszkék arra, hogy a Párt kádereket biz re­ánk, legyünk tudatában annak, hogy a káderkérdések megoldása, a káde­rek fejlődése elsősorban mitöllünk függ, hagy Emlékezzünk Rákosi elv­társ Kongresszuson elhangzott szavára, hogy minden hiba amit elköve­tünk ugyanúgy kihat és nemcsak saját fejlődésünket gátolja, de vissza­veti, vagy megnehezíti annak a 8oo miliós béketábornak a harcát is. amelynek tagjai vagyunk. A Szolnokmegyei Kommunista vezetők feladata, hogy a kádermunka terü­letén is hajtsuk végre a Kongresszus, a i'árt, Rákosi elvtárs hatá­rozatait. Szarva s elvtárs A Dávid elvtárs beszámolója után lo perces szünetét naVasol, mélyet a jelenlévők elfogadnak. Szarvas elvtárs: A szünet után kéri az elvtársakat, hogy minél többen szóljanak hozzá melyek kapcsolatban javasolja, hogy az elvtársaké Dávid elvtárs re­ferátuma alapján s az itt felvetett szempontok alapján a saját te­rületükön tapasztalat kérdésekről, eredményről, hiányosságról és a kádermunkával kapcsolatos tervükről, arról, hogy hogyan látják a feladataikat szóljanak hozzá;

Next

/
Thumbnails
Contents