MDP Szolnok Megyei Bizottsága (1954-től Végrehajtó Bizottsága) üléseinek jegyzőkönyvei 1955. március 7. - 1955. május 9.

1955-03-21 - 1. Jelentés a felszabadulási munkaverseny eredményeiről, a felszabadulási műszakra való felkészülésre. Melléklet: jelentés - 2. Jelentés a járási-városi pártaktíva értekezletek tapasztalatairól. Melléklet: jelentés - 3. Szóbeli előterjesztés káderügyekben - Szóbeli javaslat járási és városi revíziós bizottsági tagokra - Szóbeli bejelentés a mezőgazdasági termelőszövetkezeti mozgalom fejlesztésével kapcsolatos tapasztalatokról - Tag- tagjelölt felvételi kérelmek elbírálása

Az üzemekben tartott sek lendületet adtak a versenyeknek ás a dolgozók vállalták, hogy maradéktalanul teljesitik vállalásukat. Két helyről tiltakozó táviratot küldtek a dolgozok a SZ(DT-hoz. A március 15-i ünnepi röpgyülósek is lendületet adtak a versenynek. Javasoltuk, hogy két műszakot inditsanak be. A dolgozók ugy beszélnek a KV határozatáról, hogy túlzottan voltak segitve az egyénileg dolgozó parasztok. Helyesnek látják az irányt a mezőgazdaság szocialista átszervezése terén. Az épitőipari vállalatnál elmondták, hegy volt ugyan racionalizálás, de a létszám nem csökkent, hanem nőtt. Az építőipari vállalatnál is van lendület, törekszenek arra, hegy az évelejalemaradást behozzák, de hiba- az, hogy nincs egy csucspártszervezetük , mely összefgná az üzemi bizottság mánkáját. Az üzemi bizottság egyedül van a vállalatvezetéssel szeniben,amely sok esethen nem ugy dolgozik, mint kállene. Javasolnánk, hogy egy csucs-pártszervezetet hozzunk létre, mely összefogná a kirendeltségek pártszervezeteit. Kb. 17oo fő dolgozik a vállalatnál. A minisztériumtól is kaptunk Ígéretet, hogy meg- • oldják a pártvezetés kérdését. Akkor sikerülne a továbbiakban rendet teremteni. Ütemterveket kászitünk, mely bizonyos fokig ösztönzi a dolgozókat, hogy elvégezzék a munkát. Azonban a jutalmazások körül baj van, mert nem mindenütt telje sitik a tervet,igy jutalom sincs. A lendület további fokozása érdekében ugy gondolom, elvtársak, hogy a napokban kimegyünk a munkahelyekre, megnézzük a munkát, segitséget adunk és utána a tapasztalatokat megbeszéljük.a szakszervezeti vezetőkkel és a brigádvezetőkkel. A legfontosabb feladatunk most az lesz, hogy alaposan előkészítjük a II. negyedévi tervismertető értekezletet, a brigádvezetői értekezletet, mert ezzel is tndjuk a lendületet emelni. Dávid elvtárs

: Arról beszájenek, hogy a KV határozata nyomán milyen eredmények vannak az üzemben, hogyan fogadták a dolgozók, mit tesznek az életszínvonal emelése, az önköltség csökkentése ós a munkatermelékenysége erdekében? Abból még nem lesz többtermelés, ha csak egyetértenek a Kv határozatával, de. nem reagálnak rá. Meg kell követelnie munkafegyelmet, az anyagellátás, a műszaki feltótelek biztosi tatás • Sebestyén elvtárs; Konkrétan nem tudunk ilyenről mondani semmit, de általános tapasztalat, hogy a dolgozók felvetették eddig is, hogy a művezetőkkel szemben harc folyik a folyamatos anyagellátásért. A Tisza Cipőgyárban van olyan jelenség, hogy vállalást tesztnek a hulladékanyagok felhasználás/ára, de én ezt nem merném annak tulajdonitami, hogy a K* határozatának hatására jött létre, Öntudatból fakadt volna. A termelési értekezleteket ugy készitjük elő, hogy a KV határozatát megmagyrázzuk. Holló elvtárs: A munkafegyelem megszilárdításában helytelen volt az, hogy a vezetők nem vonták felelősségre a késlekedőket. A Töröksztmiklósi Gépgyárban olyan javaslatot tettek, hogy egy-egy gyártmány előkészítési folyamatát közelebb kellene"hozni egymáshoz, mert igy nagy az anyagmozgatás. A Tisza Cipőgyárban is felvetették, hogy a felsőrószkeszitőt és az összeállitó részleget kezelebb kellene vinni egymáshoz, hogy az állási idők megszűnjenek.