MDP Szolnok Megyei Bizottsága (1954-től Végrehajtó Bizottsága) üléseinek jegyzőkönyvei 1952. december 1. - 1952. december 29.
1952-12-01 - 1. Jelentés a munkavédelem és az egészségvédelem területén végzett szakszervezeti munkáról. Melléklet: jelentés; határozati javaslat; kiegészítés - 2. Szóbeli tájékoztató a kisújszállási városi pártbizottság munkájáról a vezetésben tapasztalható fogyatékosságról - 3. Fegyelmi ügyek megtárgyalása - 4. Jelentés a termelőszövetkezeti városok oktatási munkájáról. Melléklet: jelentés; határozati javaslat - 5. Jelentés a 3 hónapos Szolnok megyei pártiskola munkájáról. Melléklet: jelentés - 6. Szóbeli javaslat 5 hónapos pártiskolai hallgatókra - 7. Szóbeli javaslat a dec. 8-i megyei pártbizottsági ülés napirendjére
A szakszervezeti negyei szervüknek az eddiginél nagyobb segitseget kell adni az üzeni szerveknek munkájukhoz, hogy ne fordulhasson elő, hogy a negtőrtént baleseteknél többségében a sérültre állapítsák nog a felelősséget. A szakszervezeti nunka megjavításához döntő segitseget ad a novenber 19.-én nogtortott Országos Munkavódolni Konferencia, ahol Pártunk vezetői felszólalásaikban ránutattak a munkában nognutátkozó hiánysá* nyosságokra. Kovács elvtárs rámutatott arra, hogy a nunkavédolni intézkedések torén történő súlyos mulasztások keresztezik és gátolják Pártunk és Kományunk elgondolásait, a dolgozók helyzetének nog javít ás a területén. Ez arra kötelez bennünket, hogy az eddiginél nagyobb ellenőrzéseket eszközöljünk és a dolgozók nevelésén keresztül biztosítjuk, hogy ninden vozető átórozze, hogy a dolgozók érdekeivel törődni olsórendü kötolosséA nunkavédolui rendeletek betartása nollett döntő fűladatunk,.hogy a tornaiés egyenletességét biztosítsuk és ezzel elérjük, hogy nindon dolgo zó napi 8 óráján tul igen kivételoscsctbon túlórázzanak, hogy ezzel biztosítjuk a dolgozókat megillető pihenőidőt. Szakszervezeti szerveink föladata előkészíteni, hogy a január l 0-6n bevezetésre kerülő uj rendelet, noly a túlórák szabályozásáról szól, nindch körülnéhyok között biztosítjuk, hogy ott ahol non indokolt nc lépjek tul a havi 8 órás túlórát A dolgozók nevelése területén fokozottabb gondot kell fordítanunk arra, hogy nindon üzenbon az előirt runkavédclni ós balesetek megelőző oktatásban nindon dolgozó résztyegyen, nelyet ugy tudunk elérni, ha fokozottabban ellenőrizzük a kötelező 'havi oktatásokat. Nen szabad negtürnünk, riiűt pl. a Tiszauonti Vegyiműveknél a dolgozók kötelező oktatása nég czidcig non történt nog és ezért nég felelősségre sen lett vonva a vállalat igazgatója. A Italosét és nunkavédolui oktatással egy időben, felvilágosító és nevelő nunkát kell végezni, hogy a Kormányzatunk által biz tositott berendezéseket és eszközöket a dolgozók nunkaközben is használ ják, hogy noforduljon ez által elő, hogy a védőberendezés ós védőruha nenliasznólása következtében forduljanak elő balesetek,nunkaklesósek. Nagyék* felelősséget kell eszközölni azokkal szénben,okik az előírásokat non tartsák be. Ezen a területen felvilágosító nunkában ismertetni kell, megyénk területén bölcsetekből kifolyólag 13« delgezénk rekk-:uit neg és közülük nint egy 1$ halálos baleset történt- A legnagyobb hiányosság mutatkozik neg munkánkban, hogy a magas balesetek száma ellenére negyénk területén ügyetlen egy szakszervezeti funkcionáriust sen vontunk felelősségre azért, hogy elnézte az üzonben mutatkozó lazaságokat. Fölvilágosító és nevelő munkán keresztül, nindon vezetőben ol kell mélyítenünk a felelősség érzetéi; a balosotok nogelőzsée érdekébon,
