Heves Megyei Hírlap, 2020. október (31. évfolyam, 230-255. szám)
2020-10-14 / 241. szám
12 FÓKUSZBAN 2020. OKTÓBER 14., SZERDA Az iskolák és a duális képzőhelyek még jobban egymásra lesznek utalva Átalakul a szak- és felnőttképzés A következő tíz évben félmillió ember munkája változik meg az automatizálás miatt Magyarországon. Tóth Balázs szerkesztoseg@hevesmegyeihirlap.hu HEVES MEGYE Szakképzési tanévnyitó konferenciát tartott a napokban a Heves Megyei Kereskedelmi és Iparkamara (HKIK). File Sándor, a HKIK főtitkára a gazdasági helyzetről elmondta, a hosszú konjunktúra időszaka ért véget, meredek volt a zuhanás, a kilábalás pedig 2022 elejéig is eltarthat. Míg korábban a munkaerő hiánya volt a gond, most több mint kétszázezer ember veszítette el munkáját, a megyében átlag feletti volt a munkanélküliség növekedése, és az új állások száma megfeleződött. A támogatások végével a turizmusban, iparban, szállítási területen is lehetnek még elbocsátások, munkaerő-felvételt a nagy cégek és az építőipariak terveznek. Várható, hogy az iparban, építőiparban, mezőgazdaságban még nagyobb lesz az automatizálás mértéke, elsősorban az egyszerű képzettséget igénylő szakmákban. Egyre nagyobb lesz az automatizálás mértéke A Bosch tréningközpontja. A tanulószerződést váltó szakképzési munkaszerződés 15 éves kortól köthető Archív fotó: A. P. HEOL.hu Dr. Klész Tibor, a Magyar Kereskedelmi és Iparkamara duális képzési osztály vezetője az átalakuló, a közneveléstől elváló szakképzési rendszerről beszélt. A régi rendszer annak kifutásáig még marad, az újban szorosabban kell együttműködniük az iskoláknak és a gazdálkodók szervezeteknek. A képzőhelyeknek minőségbiztosítási rendszerrel kell rendelkezniük, vagy meg kell felelniük a kamara által kidolgozott szempontrendszernek. Új fogalom a szakmai oktatás - ez az iskolai szakképzés -, ahol az OKJ helyett bevezetett szakmajegyzék szerinti szakmákat oktatják. A duális képzőhelyeknek is kell képzési program és kimeneti követelmény. HIRDETÉS A szakmai oktatás ágazati alapoktatással indul, amely alapvizsgával zárul. Ezt követi a szintén vizsgával záruló szakirányú oktatás az ágazati képzőközpontokban. Az ágazati képzőközpontokról elmondta, ilyet önállóan is hozhat létre egy gazdasági szereplő, de többen is összefoghatnak, kiegészülve akár egy szakképzési centrummal. A cégbíróságnál nonprofit társaságként kell bejegyeztetni ezeket. A tanulószerződést váltó szakképzési munkaszerződés 15 éves kortól köthető, munkaviszonyt takar, fel kell tölteni egy regisztrációs rendszerbe, szabályozza a napi munkaidőt és a szabadságot. A kamara nem jegyzi ellen a szerződést, de az előkészítésben segít, mintát is készítettek. Egyegy cég - a meglévő tanulószerződéseken felül - alapesetben legfeljebb 12 diákkal köthet ilyen szerződést, de a nagyobb létszámú vállalatok több tanulót is alkalmazhatnak. A munkabérben, juttatásokban sokkal bőkezűbb a tanulószerződéshez képest, a szerződés határozott idejű, bár szüneteltethető, s nem jár továbbfoglalkoztatási kötelezettséggel, ám lehet előszerződést kötni. Mezriczky Attila, a Robert Bosch Elektronika Kft. műszaki középfokú képzés szakmai vezetője, az Elektronika és Elektrotechnika Ágazati Képzési Tanács elnöke megemlítette, hogy Magyarországon 2030-ig félmillió munkavállalót kell átképezni az egyre inkább automatizálható folyamatok következményeként. Stabil alaptudás kell, s az alapképzésen belül megismerhetőnek kell lenniük a cégeknél jelen lévő új technológiáknak. A nappali oktatás kezdetben az ágazati alapozó centrumokban folyik majd, már itt megfogalmazzák a cégek az igényeiket, megismerhetik a diákokat, előszerződést köthetnek velük. A szakirányú oktatásban már náluk lesznek szakképzési munkaszerződéssel, komoly szerepük lesz a szakoktatóknak. A vizsga az akkreditált vizsgaközpontokban zajlik, az igényekhez igazított kimeneti követelmények alapján mérik a tanulók kompetenciáit. Szerinte a vállalatok jobban járnak, mert korszerűbb tudással rendelkező diákok kerülnek ki az iskolákból. Herman István, a HKIK szolgáltatói, kis- és középvállalkozói ágazati munkacsoport elnöke nem ennyire optimista, mert szerinte a mikro- és kisvállalkozások nehéz helyzetbe kerülnek. A tanulószerződéses diákok hatvan százaléka náluk szerzi gyakorlati tudását (s aztán elviszik őket a nagyvállalatok), a kereskedelem, a vendéglátás, a szépségipar, a járműjavítás, a szolgáltatás utánpótlását ők végzik. Nem fogják tudni kitermelni a tanulók jócskán megnövekvő munkabérét. A létrehozandó klaszterek terve szép, de a megvalósítás tartogathat érdekességeket. Az új rendszer bevezetését el kellene tolni, hogy legyen idő rá felkészülni. A felnőttképzési törvény változásait Kormos Mónika felnőttképzési szakértő ismertette. Mint mondta, most átmeneti időszak van, idén még elindíthatok a régi OKJ-s képzések, jövőre már csak az új típusúak. A felnőttképzési törvény szinte minden vállalkozást érint, hiszen a belső vállalati képzések, munkavédelmi oktatások is ennek számítanak. Az intézményeknek be kell jelenteniük, hogy iskolarendszeren kívüli képzést folytatnak, engedély csak szakképzéshez kell. Utána a képzésekről, résztvevőkről kell adatot szolgáltatniuk. Idén még elindíthatok a régi OKJ-s képzések Az OKJ-t szakmajegyzék váltja föl, a felnőttképzők legfeljebb résszakmákat oktathatnak. A korábban szabad szolgáltatásként nyújtott szabadpiaci képzések, de a hatósági jellegű képzések - például gépjárművezető-oktatás, tűzvédelmi szakvizsgára való felkészítés, akkreditált pedagógus-továbbképzések - is a törvény hatálya alá tartoznak, bejelentéskötelesek. A tanfolyami keretek között oktatható részszakmák listája az Innovációs és Technológiai Minisztérium honlapján szereplő képzési kimeneti követelményekben fedezhetők fel. Engedélyre van szükség a résszakmára felkészítő oktatást, a szakmai képzést folytatóknak vagy támogatott képzéseket tartóknak, kivételt jelentenek a támogatott belső vagy hatósági képzések. Míg a régi, a piac által kitalált B körös képzések házi vizsgával és tanúsítvánnyal zárultak, mostantól akkreditált vizsgával és államilag elismert bizonyítvánnyal járnak. Itt kapnak helyet például a munkavédelmi technikus, vagyonőr- vagy szobaasszony-képesítések. A felnőttek bármely képzése, ami nem felsőoktatási és nem köznevelési intézményben folyik, felnőttkori tanulásnak számít, a szakképzésben a felnőttek oktatása tanulói jogviszony helyett felnőttképzésnek minősül. MAR KAPHATÓ A KARPÁT-MEDi fii /Tf k, ' iS Möi! 1 IMII 1 , \JrWmW ni# wlf 1K I 1 % CIMU SZAKÁCSKÖNYV Kapható kézbesítőinknél, ügyfélszolgálati irodánkban! Eger, Trinitárius u. 1. Válasszon mellé, már meglévő szakácskönyveink közül mindössze 1000 Ft ért! OQQn r> A könyvek külön-külön is megvásárolhatók •n 1790,- Ft os áron. *c$ak előfizetőknek Sta i ^ V www. heol.hu
