Heves Megyei Hírlap, 2008. július (19. évfolyam, 152-178. szám)
2008-07-02 / 153. szám
3 2008. JÚLIUS 2., SZERDA - HEVES MEGYEI HÍRLAP MEGYEI KÖRKÉP Tízezrek az óvodásoknak esélyegyenlőség A szülőnek alkotmányos kötelességmis vannak A gyermeküket felelősséggel nevelő szülők eddig sem halogatták az óvodai beíratást, hiszen jól tudták, hogy ez csemetéjük elemi érdeke HÍEEK Eger OKLEVÉLÁTADÓ Július 4- én, pénteken 10.30-kor a Líceum díszudvarán kerül sor az Eszterházy Károly Főiskola egyetemi és főiskolai képzésben, valamint szakirányú továbbképzésben végzős hallgatóinak oklevélátadó ünnepségére. Kerecsent! vetélkedő szombaton 15 órától rendezik meg a Ki tud többet Kerecsendről? hely- történeti vetélkedő negyedik fordulóját, amelyben a népi játékokról, a helyi népszokásokról, az aratáshoz kapcsolódó ismeretekről adhatnak számot a csapatok. A rendezvény helyszíne a Tájház, esős idő esetén a Közösségi ház. MaWár elismerés a község önkormányzata elismerést kapott a Magyar Vöröskereszt országos vezetőségétől a véradó mozgalom támogatásáért, a kiemelkedő együttműködésért. Az elismerő oklevelet Havasi László polgármester vette át Habsburg Györgytől, a Magyar Vöröskereszt elnökétől. A községben évente háromszor szerveznek véradást, alkalmanként 80-90 ember tartja tű alá a karját. Heves megye projektfórum Július 3-4-én Egerben rendezik meg a hat ország részvételével zajló Női menedzserek a KKV szektorban elnevezésű projekthez kapcsolódó konferenciát. A programcsomag célja a vállalkozó nők európai szinten elismert képzése, ennek érdekében a 11 részt vevő szervezet közös alapokon nyugvó, de országspecifikus tananyagot állított össze. Sarud félévzáró eiső félévi foglalkozásait az elmúlt hét végén Tisza-tó menti szabadidős programmal zárta az Egri Egészség- és Környezetvédő Egyesület. Az 1989-ben alakult civil szervezet célja a megye, különösképp Eger orvostörténeti hagyományainak ápolása. Szolgálják az egészségvédelem, azon belül a megelőzés, a prevenció ügyét, emellett a környezetvédelem, a lelki, az esztétikai, a szellemi környezet óvásáért is tevékenykednek. Kápolna PARLAGFŰŰZŐ A településen megtartott parlagfű elleni védekezés akciónapja keretében nemcsak az ártalmas növények irtására mozgósították a lakosságot, hanem előadásokon ismertették a gyomnövény káros hatásait, illetve a parlagfű irtást elmulasztókra kiszabható büntetéseket is. Jövő év január 1-jétől a halmozottan hátrányos helyzetben lévő kisgyermekek anyagi támogatást kapnak a rendszeres óvodába járás ösztönzése érdekében. Barta Katalin A napokban hirdették ki az esélyegyenlőségi törvényt, amelynek célja, hogy minden gyermek egyazon eséllyel kezdhesse el az iskolát. Ennek egyik eleme, hogy jövő év január l-jé- től a halmozottan hátrányos helyzetű kisgyermekek anyagi támogatást kapnak a rendszeres óvodába járás ösztönzése érdekében. Ez annyit jelent, hogy a kicsik óvodába íratását az első alkalommal húszezer, majd félévente további tíz-tízezer forinttal ösztönzik, ha a gyermek részt vesz a foglalkozások legalább háromnegyed részén. A június 18-án kihirdetett törvény már az előkészítésekor is nagy vitát kavart, ám elfogadása után sem csitulnak a kedélyek. A Molnár család két gyermeket nevel. Mindkét szülő dolgozik, minimálbérnyi jövedelemért. Gyermekeiket hároméves korukban beíratták az óvodába. A nagyobbik fiú szeptembertől már iskolába jár, a húga még ovis marad két évig. A családfő és felesége értetlenül csóválják a fejüket az új törvény számukra furcsa passzusait hallva.- Őszintén szólva igazságta- lansápak tartjuk ezt a megkülönböztetést mondják. - Nálunk a gyermekek megszületését követően fel sem merült, hogy nem íratjuk be az óvodába őket. Úgy gondoltuk, ez törvényi kötelességünk, s egy bizonyos életkorban szükségük van gyermekközösségre, olyan fejlesztő játékos foglalkozásokra, amelyeket az óvodapedagógusok szakmájukból eredően szakszerűen képesek megszervezni. Ráadásul mi mindenért fizetünk a két gyerek után. Soha nem kaptunk kedvezményt a térítési díjból, a tisztasági csomagokról is mi gondoskodunk. Felfoghatatlan, hogy egyesek csak azért kapjanak pluszpénzeket, hogy hajlanEGY ÓVODAI CSOPORTBAN hllSZ gyermek foglalkoztatható, OKÉy-engedéllyel harminc. Ha a szülők tanév közepén szeretnék beíratni a kicsiket a kilátásba helyezett támogatás reményében, a fenntartóknak dók legyenek beíratni csemetéjüket az óvodába! Több óvónőt is megkérdeztünk az új törvényről. Szívesen elmondták a véleményüket, ám arra kértek bennünket, hogy nevüket ne hozzuk nyilvánosságra, nem szeretnék, ha az érintett szülők ellenük fordulnának. Megtudtuk, hogy a kormány Új tudás programjának előkészítésekor őket is megkérdezték, s a Magyar Óvodapedagógiai Egyesület határozott álláspontot képviselt e kérdésben. A szakemberek leszögezték, hogy a szülőnek törvényi kötelezettsége a gyermek óvodába íratása, s a gyermeknek alkotmányos joga a tanulás, a kultúrához való hozzáférés. A hátrányos helyzet kompenzálásaként a rászoruló családok eddig is rendszeres gyermeknevelési támogatásban részesültek, s esetenként kiemelt családi pótlészámolniuk kell azzal, hogy elesnek az állami normatívától Ha év közben létszámhiányra hivatkozva elutasítják a hátrányos helyzetű gyermeket, akkor egyszerűen megbélyegzik őket: mondván szegregálnak. kot is kaptak, ezért ezen juttatások feltételéül kellett volna szabni a kötelező beíratást. Ráadásul valamennyi óvodában ezek a kicsik ingyenes étkeztetésben, teljes ellátásban is részesülnek. E gyermekek elemi érdeke, hogy minél korábban bekapcsolódjanak az óvodai foglalkozásokba, hiszen az otthoni, sokszor inger- szegény környezet, a szülők ta- nulatlansága miatt valóban rosszabb eséllyel kezdhetik meg iskolai tanulmányaikat, ha az óvodai felzárkóztató, esélyteremtő programokból kimaradnak. Az egyesület ezért is szorgalmazta, hogy hároméves kortól kötelező legyen a behatás. A törvényalkotók a fentiek ellenére figyelmen kívül hagyták a szakma ajánlásait. Sajnos, más gond is adódik a januárban életbe lépő törvénynyel. A hivatalos tanév szeptemberben kezdődik minden intézményben, ennélfogva a beiratkozás már lezajlott, s a nyáron a csoportlétszámokról is döntenek az óvodákban, iskolákban. Az engedélyezett létszám után kapják meg a fenntartó önkormányzatok az állami támogatást. Év közben plusz normatíva már nem igényelhető, így a jövő januárban, februárban beíratott gyermekek után járó normatívákat az önkormányzatoknak kell kigazdálkodniuk. Egyenlő esély igazságérzet AZ ESÉLYEGYENLŐSÉGRE való törekvés mindig üdvözlendő. A június derekán kihirdetett törvénynek azon passzusa is, miszerint a halmozottan hátrányos helyzetű gyermekeket minden eszközzel segíteni kell abban, hogy ugyanolyan eséllyel kezdhessék meg iskolai tanulmányaikat, mint bármely más társuk. A törvényhozók ennek szellemében januártól tízezreket kínálnak fel azon családoknak, akik idejében hajlandók beíratni csemetéjüket az óvodába. A baj csupán orr van, hogy a szakma ajánlásait újfent figyelmen kívül hagyták a törvényhozók. Óvónőktől hallom: máris vannak famíliák, akik úgy kalkulálnak, hogy csak januárban, februárban hatják be a kicsiket, hiszen akkortól automatikusan jár a pluszpénz. Az óvónők természetesen hívei a nemes kormányzati ösztönzésnek, de nem mindenáron. A szakemberek és az átlagszülők is úgy vélik, hogy azoktól a szülőktől, akik eddig rendszeres gyermekvédelmi támogatásban részesültek, elvárható lenne, hogy legalább a törvényi kötelezettségüknek eleget tegyenek: írassák be tehát az óvodába a gyermeküket. Tegyük hozzá, hogy ezt a felelősségteljes, gyermekük sorsáért aggódó és tenni akaró felnőttek eddig is megtették. a rendszeres szociális segélyezés kapcsán felszínre került országos indulatok már figyelmeztethették volna a törvényalkotókat: csínján kell bánni minden közpénzből finanszírozott szociális jellegű juttatással. Nem azért, mert sajnáljuk a rászorulóktól, hanem mert bántja a szakmabeliek igazságérzetét. Még nagyobb baj, ha a nagy többségét is. VAN VÉLEMÉNYE? ÍRJA MEG! velemeny@hevesmegyeihirlap.hu ■ A törvényalkotók valójában figyelmen kívül hagyták a szakma ajánlásait. Az óvodákat törvénysértésre kényszeríthetik ÉS ÖN MILYEN EGÉSZSÉGKULTÚRÁT SZERETNE? Választható pluszjuttatások az egri kórház munkatársainak Kedvezőbb feltételeket, és az egészségügyi dolgozók munkájának méltó elismerését kínálja a Hosplnvest Egerben Hamarosan a Markhot Ferenc kórház összes munkatársának eljuttatja személyre szóló ajánlatát a Hosplnvest, amely az egri dolgozókat most egyedülállóan előnyös helyzetbe juttathatja - nemcsak a hazai egészségügyet, hanem az egész magyar közszférát tekintve is. A Hosplnvest által felkínált munkaszerződés mindazon előnyöket, köztük a keresetek megérdemelt emelkedését is tartalmazza, amelyekért az intézmény munkatársai a mindennapok során már keményen megdolgoztak. A Hosplnvest sokáig kereste a megoldást arra, hogyan ismertetné el a jövőben megfelelő módon az egriek munkáját, új működtetőként miként növelhetné a kereseteket, amikor ezt a kórház jelenlegi finanszírozási és gazdálkodási helyzete sajnos még távolról sem indokolja, ugyanakkor felelős szakmai szolgáltatóként más intézményeitől sem szeretne forrásokat elvonni. Ennek a szándéknak megfelelően született meg a Hosplnvest humánpolitikájában az úgynevezett „Egri Modell” koncepciója, amely egyesíti a közszolgálat mindenki által jól ismert munka- vállalói előnyeit a magángazdaságra jellemző, szabadon választható pluszjuttatásokkal. A Hosplnvest Egri Humánpolitikai Modellje minden dolgozónak lehetőséget biztosít arra, hogy bekerüljön az úgynevezett „Cafeteria- rendszerbe”, amelyben adómentes juttatásokkal akár a negyedével is nőhet a munkatársaknak jutó kifizetések nettó összege. Mindez a számok nyelvére lefordítva azt jelenti az egri kórház munkatársai számára, hogy a kiegészítő juttatások összértéke mindegyiküknél, minden évben mintegy egyhavi pluszjövedelemnek felel majd meg, azaz minden hónapban 5 600-13 000 forint többletet jelent a családi kasszáA csatlakozás a Hosplnvest kórházcsaládhoz új, minőségi egészségkultúrát jelent a város és a régió számára ban. Mindez átlagosan 15%-os keresetnövekedésnek felel meg, ami valójában egy 14. havi járandósággal egyenértékű - úgy, hogy ezt a Hosplnvest minden egri munkatársának szerződésben garantálja. Modern műszaki háttérre és képzett, elégedett munkatársakra van szükség ahhoz, hogy a Hosplnvest által működtetett Markhot Ferenc Kórház rövid időn belül a régió legjobb kórházává válhasson, a betegek, a megyében élők érdekében. A Hosplnvest kedvező ajánlatával most ennek a közös sikernek teremti meg a feltételeit Egerben. ▲ A A 4 I I a A
