Heves Megyei Hírlap, 2008. április (19. évfolyam, 76-101. szám)
2008-04-24 / 96. szám
2 HEVES MEGYEI HÍRLAP - 2008. ÁPRILIS 24., CSÜTÖRTÖK MEGYEI KÖRKÉP „Megállfa nagyfőnöknek! ellenőrzés A munkaadónak figyelnie ke sz csökkentésére Egy felmérés szerint hazánkban minden második dolgozó magas munkahelyi stressznek van kitéve. Tenni kell a jelenség megfékezésére. két tesz a teljesítményemre. Ez a legelviselhetetlenebb... - emeli rám tekintetét végül. Talán kevesen tudják, hogy egy jogszabályi változásnak köszönhetően már hazánkban is lehetséges annak az ellenőrzése, mennyire figyelnek oda a munkaadók a stressz csökkentésére. Erre már csak azért is szükség van, mert egy felmérés szerint Magyarországon minden második dolgozó magas munkahelyi stressznek van kitéve. Az év elején módosított munkavédelmi jogszabályoknak megfelelően a munkáltató az egészséget nem veszélyeztető, biztonságos munkavégzés érdekében köteles figyelembe venni az emberi tényezőt, mégpedig „a munkaVan, ahol jogszabályba foglalják: a mobbing az alapvető emberi jogok ellen elkövetett bűncselekmény. hely kialakításánál, a munkaeszközök és munkafolyamat megválasztásánál, különös tekintettel az egyhangú, kötött ütemű munkavégzés időtartamának mérséklésére, illetve káros hatásának csökkentésére, a munkaidő beosztására, a munkavégzéssel járó pszichoszociális kockázatok okozta igénybevétel elkerülésére”. A törvény szerint kötelessége a munkaadónak a pszichoszociális Kockázat felmérése és a kockázat csökkentése - hívják fel a figyelmet a szakemberek. Az értékelés alapján olyan megelőző intézkedéseket szükséges hozni, amelyek biztosítják a munkakörülmények javulását. A kockázatfelmérésnél oda kell figyelni az egyMit is értünk a mobbing-jelenség alatt? Egri jubileum: tíz esztendős lett a Civil Kódex és a Kerekasztal Jubileumi civil fórum zajlott tegnap Egerben, a városháza dísztermében. A rendezvény levezető elnöke, Jakabné Jakab Katalin felelevenítette: tíz évvel ezelőtt jött létre a Civil Kerekasztal, akkor fogadták el a Civil Kódexet, ami alapján ma is dolgoznak. Összefogásuk, pályázataik révén pénzt hoznak a városba, közhasznú érdekvédelmi feladatokat látnak el, rendezvényeket szerveznek, egészségvédő szűréseket tartanak. A meghívott hazai és külföldi vendégeik magukkal viszik a város jó hírét. Gál Sándortól, az Egri Civil Alap Bírálóbizottság tagjától megtudtuk, hogy a városban 90-110 szervezet működik. Konkrét számot azért nem mondhatott, mert újabb csoportok alakulnak, illetve szűnnek meg. Hét szekcióba tömörültek: egészségügy, környezetvédelem, tudomány-oktatás, kultúra, szabadidő, érdekvédelem, sport. A szekciókból megbízottakat delegálnak az önkormányzati bizottságokba, ezáltal a döntések előkészítésében hatékonyan vehetnek részt. Az elmúlt évi munkájukról hírlevelük áprilisi külön- számában írtak részletesen. A fórumon megjelenteket Habis László polgármester is köszöntötte, és hangsúlyozta: a közgyűlés a továbbiakban is számít a civilek véleményére. ■ Mégis kizárják a Fideszből az egri elnököt? Fideszes forrásokból úgy tudjuk, péntekre rendkívüli taggyűlést hívott össze a párt egri szervezete. Ennek témája lesz a dr. Magyar István városi elnök kizárására tett javaslat. Mint ismert, ez már korábban is felvetődött a hevesi egészségügyi ellátás működtetésbe adása kapcsán. A város ugyanis a helyi járóbeteg-szakrendelést annak az Agria Ügyelet Kft.-nek adta működtetésbe, aminek társtulajdonosa dr. Magyar. Dr. Magyar István érdeklődésünkre elismerte a gyűlés összehívásának tényét, de a napirendet illetően „sem megerősíteni, sem cáfolni nem kívánta” értesülésünket. ■ Folytatás az 1. oldalról Erikának még öt éve van a nyugdíjazásig, de néha úgy gondolja, hogy nem éri meg azt. Beszélgetésünkkor apró darabokat csipked a papír zsebkendőjéből, és galacsinokat gyúr belőlük. Nem néz a szemembe. Láthatóan most is ideges:- Munkahelyi stressz? Tudnék mesélni egy-két dolgot, de ha megírod, változtass néhány részleten, hogy rám ne ismerjenek - kér csendesen. - Öt éve kezdődött, amikor utasításba adták, hogy járjak számítógépes tanfolyamra, mert e nélkül nem tudnak tovább alkalmazni. Megtettem. Azóta az irodából két kollégámat már elküldték, így az ő munkájukat is én végzem egyedül, ezzel szemben a bérem alig emelkedett egy-két ezer forintot. Délutánonként a sok papírmunkától zúg a fejem, rengeteget romlott a látásom. A jogszabályok napról napra változnak, és én nem hibázhatok, mivel rajtam múlik, hogy a kollégáim időben megkapják a bérüket. Már jó ideje nem alszom rendesen, gyakran fáj a fejem, és egyre fáradékonyabb vagyok. Nem ártana egy alapos orvosi vizsgálat és egy kis pihenés, de ezt mindig halogatom. Nálunk ugyanis ismeretlen fogalom a táppénz. Hiába húzom az igát, a főnök így is elővesz egy párszor, és gúnyos megjegyzéseEGY ALKALMAZOTT általában a főnökével szemben táplálja a legnagyobb félelmeket, hiszen ő az, aki dönt a fizetéséről, az előléptetésről, a szabadságról, és még sorolhatnánk. Igyekszünk mindannyian megfelelni az elvárásoknak, miközben főnökünk talán fizetésünkhöz képest aránytalanul sok feladatot bíz ránk, melynek elvégzése után még egy kiadós leszidást is bezsebelhetünk, ßggetlenül a munka minőségétől. Ez a mobbing. hangú, kötött munkavégzés időtartamára, a konfliktusokra, a munkaszervezésre, a munkarendre és a foglalkoztatási jogviszony bizonytalanságára is. A Munkavédelmi Felügyeletek 2006-os együttes útmutatása szerint a munkáltatóknak tekintetbe kell venniük, hogy ha túl intenzív vagy egyhangú a munka, ha a dolgozó egyedül vagy elszigetelten végzi a munkáját. A felmérés során figyelmet kell szentelni arra, hogy a dolgozót éri-e valamilyen fenyegetés, támadás. Stresszt okozhat a feladatok, munkafolyamatok vagy munkavégzés szervezési hiányossága, összehangolatlansága, tisztázatlansága vagy áttekinthetetlensége is. De az emberi tényezők - lásd kiszolgáltatottság, tévedések, rosszindulat, passzív dohányzás, szexuális zaklatás - szintén fontos szerepet kapnak. Egyes országokban már jogszabályba foglalják, miszerint a mobbing az alapvető emberi jogok ellen elkövetett bűncselekmény. Svédországban és Németországban már megszülettek az ilyen munka- és büntetőjogi esetekre vonatkozó törvények, és számos munkavállaló nyert már pert ilyen alapon. Hazánkban októberig egy külön törvényt vagy jogszabályt is létre kell hozni az Európai Unió ajánlása alapján, amely a stresszkezelést szabályozza. Sikeres volt a politikai lobbi, újabb milliókat kap a múzeum Folytatás az 1. oldalról A százmilliós támogatás elnyerését bejelentő miniszter hangsúlyozta: a költségvetési forrásból biztosított összeg „megszerzése” nem csak az ő egyedüli érdeme. A sikerben jelentős szerepet vállaltak a városvezetők és más, főként szocialista képviselők is. A támogatásnak köszönhetően az Orczy-kastély rendbetétele után tovább folytatódhat a Mátra Múzeum, azon belül is a kastélykert felújítása. Ez nemcsak különleges turisztikai látványosság, hanem oktatóközpont is lesz a városban, ha majd megépül a teljesen új természet- tudományi pavilon is. . A gyöngyösi sajtótájékoztatón Fodor Gábor kitért arra a megyénket is érintő kérdésre, miszerint az elkövetkezendő években megdupláznák a kerékpárutak hosszát az országban. Ha a tervet sikerül megvalósítani, akkor hazánk mintegy négyezer kilométernyi hálózattal kapcsolódhat be a nemzetközi kerék- párút-rendszerbe. ■ Új Magyarország: összefogásra buzdít a kamara Folytatás az 1. oldalról Benke Ákos, a Magyar Vállalkozásfejlesztési Zrt vezérigazgatója a visszatérítendő támogatásokról, a mikrohitelről, a kezességvállalásról, a kockázati tőke bevonásáról tartott előadást. Az Új Magyarország Vállalkozásfejlesztési Program célja, hogy a rendelkezésre álló kétszázmilliárd forintos alap segítségével bank- és fejlődésképes, jól működő kis- és középvállalkozások jöjjenek létre. A program az újonnan induló vállalkozásokat is fölkarolja. A visszatérítendő támogatásoknak köszönhetően a források többször is fölhasználhatók, s megmozgatják a pénzintézeteket is, ezzel fokozva a gazdaságba áramló tőkemennyiséget. Február óta tíz közvetítő szervezettel állapodtak meg, s kétszáz vállalkozás jutott összesen egymüliárd forintnyi beruházási és forgóeszköz-hitelhez. ■ NYERJEN SZÍNHÁZJEGYET! A Heves Megyei Hírlap és az egri Gárdonyi Géza Színház játékot hirdet a 2007/2008 as évadban. A kitöltött játékszelvényt 2008. április 29 én 12 óráig juttassa el a Heves Megyei Hírlap címére (JÁTÉK, 3301 Eger Pf. 657.). A borítékra kérjük ráírni: „SZÍNHÁZ JÁTÉK" Május 13-18. között az egri Gárdonvi Géza Színház, idén hatodik alkalommal előadás sorozattal összegzi az évadot. Ml a programsorozat neve? A) Évad az Évadban Név: ..............;....................... Ä / B ) Vidéki Színházak JL— A Találkozója C) POSZT cím:....................... D ) VIDOR Fesztivál ............................... N yeremény: kettő jcgva Gárdonvi Géza Színház valamely májusi előadására. Múlt héti játékunk nyertese Majoros András (Szűcsi, Széchenyi u.), aki az „Emésztő tűz” valamelyik áprilisi vagy májusi darabjára szóló két jegyet az előadás előtt veheti át a színház jegypénztárában. Kérjük, a megtekintés idő|>ontjáról előre egyeztessen a színházzal. A játékban csak Heves Megvei Hírlap előfizetők vehetnek részt. Lovasnemzet vagyunk. Szilajak, tettre készek és szeretetre méltók. Lábunk karika, ostorunk célszerszám. Nyereg alatt puhított erkölcseink féli a világ. Lovasnemzet, ezt onnan lehet tudni, hogy tőlünk halottuk. És amennyire lovas, annyira tehetséges is. Amint azt már az elemistáknak is a fejükbe verik Rózsa Sándor óta. Tessék kimenni az életbe. Van ilyen. Úgy hívják: utca, bolt, köztér stb. Vagy közlekedni, étterembe járni és médiát fogyasztani. Ott virul a tudásalapú társadalom. Indáival az altalaj televényében megkapaszkodva, fogókacsaival elér egész a társadalom csúcsáig. Aligha létezik még egy olyan európai kultúrország, ahol az egyik helyről a másikba való eljutás a testi épség ily nagy kockáztatásával járna. Ahol ennyi Nemzeti vágta kuruzsló, ennyi univerzális rák- gyógyszer, kézzel látó és aktív örökmozgó-felelős lenne. És akkor a fejlődésben még nincs megállás, tessék figyelni, az új szabályok szerint lehet már különféle alternatív tárgyakból is érettségizni. Egyébiránt testnevelésből szlovákul. Hogy mondják szlovákul: svédszekrény. És már át is ment. Alatta. És épül a tudásgazdaság. Nem messze tőlünk, Szlovákiában. Meg GDP-ben és GNP-ben. És egyéb távoli betűszókban. Igaz, ők nem építenek tudástársadalmat, a bohók, talán a magyar vándort se ismerik, csak dolgoznak, többen, jobban. Való igaz, az építi legjobban a tudásalapú társadalmat, ha az érettségi egy jó kis vicc, s a diplomák nagy részétől akkorát lehet nevetni, hogy azt még a befektetők is meghallják. Persze, lehet vizsgázni eurit- miából, harmonikus ritmusból, mozgásművészetből és hasznos tűzoltóismerétekből. De a diák választhat a mentálhigiénia vagy a médiaismeret között is. Lehet persze érettségizni olyan hiábavalóságokból is, mint az európai uniós tanulmányok. De az ilyen fölösleges idétlenkedés itthon egyáltalán nem népszerű tárgy, alig van rá érdeklődés. Tavaly összesen hárman jelentkeztek rá, míg idén nem akadt senki se. Hannibál ante portas. Neveljük testünket szlovákul. Az elme még ráér. ■ Kovács János
