Heves Megyei Hírlap, 1992. május (3. évfolyam, 103-127. szám)
1992-05-14 / 113. szám
8. PIACGAZDASÁGI FIGYELŐ HÍRLAP, 1992. május 14., csütörtök Kárpótlási jegyek Senki se döntsön elhamarkodottan! Az összesítések szerint mintegy 830 ezer személy várhatja a postai értesítést, mikor, hol veheti majd át a kárpótlási jegyét. Az előzetes becslések szerint 60 milliárd forint körüli „vásárlóerő” jelentkezik majd a piacon, s ha el akarja kerülni a kormány az újabb inflációs nyomást, ezzel szemben megfelelő mennyiségű „árut” — megvásárolható tulajdont — kell állítania. A várható kínálatról, a kárpótlási jegyek felhasználási lehetőségeiről tartott sajtótájékoztatót dr. Szabó Tamás, az állami vagyon privatizációját felügyelő tárca nélküli miniszter. — Amikor az érintettek hozzájutnak a kárpótlási jegyekhez, ma még kiszámíthatatlan, mit fognak vele kezdeni — mondta a miniszter. — A kimutatások szerint az érintettek többsége — mintegy 80 százaléka — 60 és 74 év közötti idős ember, akiknek egy része, talán 20 százaléka fogja csak az életjáradékot választani. Biztosan lesznek olyanok is — remélem, viszonylag kevesen —, akik azonnal megpróbálják pénzzé tenni ezeket az értékpapírokat, s nem gondolják végig a felhasználás minden lehetőségét. Ezért valószínűleg az úgynevezett másodlagos tulajdonosoknál — elsősorban a szövetkezeteknél, az önkormányzatoknál, sőt bizonyos vállalkozói körök kezében is — ki fog alakulni a kárpótlási jegyek koncentrációja. Ezzel kapcsolatban Szabd Tamás kiemelte: várhatóan a tőzsdén is megjelennek a kárpótlási jegyek, s mint komoly fedezettel bíró értékpapírok cserélnek majd gazdát. Szeretnénk néhány rangos vállalkozás részvényeit is felkínálni a jegyek tulajdonosainak, hogy ezzel értékőrző, megfelelő hozadékot termelő tőkéhez juthassanak. Szállodák, gyógyszeripari társaságok, kereskedelmi bankok s egyéb más pénzintézetek részvénypakettjeit is megvehetik a kárpótoltak. Speciális vagyonkezelő társaságokat is szerveznek, amelyek ingatlanbefektetési lehetőségeket kínálnak az érintetteknek, akik ezzel kis kockázatot vállalva, elfogadható és biztos kamatra számíthatnak a pénzük után. A kínálat szélesítése érdekében a kormány jóváhagyta, hogy az Állami Vagyonügynökség is létrehozhasson vagyonkezelő társaságokat, amelyek részvényeinek egy bizonyos csoportját kizárólag a kárpótlási jegyek tulajdonosai vehetik majd meg. A tájékoztatón nyomatékosan kiemelte a miniszter, hogy e papírok ésszerű befektetési módja lehet például a lakásvásárlás is. A Belügyminisztérium az elkövetkező hetekben ajánlatot készít az önkormányzatoknak, miként lehet „technikailag” lebonyolítani az ilyen tranzakciókat. W HEVES MEGYEI MUNKAÜGYI KÖZPON'IV a Munkaerőpiaci Bizottság állásfoglalása alapján PÁLYÁZATOT HIRDET a Foglalkoztatási Alapból 1992. évben a megyei foglalkoztatási programokhoz adható támogatásokra. A pályázati programok az 1991. évi IV. törvényben, illetve annak ‘ módosításában megjelölt egy vagy több foglalkoztatási eszköz kihasználását célozzák. A programok keretében lehetőség van az eszközök kombinált alkalmazására. A pályázható programok: Közhasznú munkahelyek teremtése szociális, egészségügyi? környezetvédelmi és településfejlesztési feladatok ellátására. A pályázat célja: támogatással segíteni a munkanélküliek tartós foglalkoztatását nem nyereségérdekeltségű tevékenységben. Várjuk a pályázati célban megjelölt feladatok ellátására hivatott elsősorban költségvetési, illetve humánszolgáltatást ellátó intézmények jelentkezését. A pályakezdők és fiatalok elhelyezkedésének segítése. A pályázat célja: támogatással segíteni a pályakezdők és munkanélküli fiatalok elhelyezkedését és az ehhez szükséges képzést. A pályakezdők és fiatalok foglalkoztatását vállaló munkáltató részére bértámogatás adható, illetve vissztehermentes tőkejuttatással ösztönözzük a munkahelyteremtő fejlesztéseket. Az érettségizett fiatalok szakmai képzésével megkönnyíthető a megfelelő munkahelyhez jutás. A nyelvi képzés, valamint a munkaerőpiaci tréning révén a fiatalok nagyobb eséllyel vehetnek részt az álláskeresésben. Tartósan munka nélkül lévők elhelyezkedésének elősegítése. A pályázat célja: olyan programok megvalósításának támogatása, amelyek az adott településeken hatékonyan járulnak hozzá a munkaerőpiacról tartósan kiszoruló rétegek foglalkoztatásához. A pályázat keretében azok a programok részesülhetnek támogatásban, amelyek e réteg — hosszabb távú foglalkoztatása érdekében új munkahelyeket vagy munkaalkalmat létesítenek, — foglalkoztatását közhasznú munkák keretében megszervezik és biztosítják, — elhelyezkedési esélyének növelését célzó ismeretek megszerzését, illetve szakma tanulását vagy szakirányú továbbképzését biztosítják. Megváltozott munkaképességű munkanélküliek elhelyezkedésének elősegítése. A pályázat célja: támogatással elősegíteni a megváltozott munkaképességűek képzését, illetve részükre foglalkoztatási lehetőségek, megteremtését, bővítését. Pályázni lehet olyan programmal, amely többletfoglalkoztatás esetén a munkabér vagy járulékainak átvállalását teszi lehetővé. A lakosság vagy a település általános szükségleteit kielégítő munkavégzés esetén támogatás igényelhető. Beruházással, fejlesztéssel új munkahelyeket alakítanak ki. Betanító és szakmai képzéssel munkaerőpiaci pozíciójuk javulását érik el. A pályázatokat 1992. június 10-ig (döntés: július 30-ig) lehet benyújtani 5 példányban a Heves Megyei Munkaügyi Központba (3300 Eger, Kossuth Lajos u. 9.) A pályázatokkal kapcsolatban további felvilágosítást adunk a Heves Megyei Munkaügyi Központban (3300 Eger, Kossuth L. u. 9. Tel.: 36/13-011/138 vagy a 21-372/14). Nem azonos a korkedvezménnyel... Ki kaphat korengedményes nyugdijat? Ha nincs rám szükség, küldjenek korengedményes nyugdíjba — mondják sokan, akiknek bizonytalanná vált munkahelyük vagy munkakörük. Azt azonban az érintettek egy része sem tudja, hogy ezzel a lehetőséggel nem mindenki élhet. (Sokan ráadásul egyenlőségjelet tesznek a korengedményes és a korkedvezményes nyugdíj közé, pedig ez utóbbi az egészségre káros vagy a szervezetet fokozottan igénybe vevő munkahelyeken dolgozóknak jár.) Áz érvényes rendelkezések szerint a korengedményes nyugdíj nem automatikusan jár, hanem a dolgozó és a munkaadó megállapodásától függ. A munkahelynek tudniillik vállalnia kell, hogy az öregségi nyugdíjkorhatár betöltéséig — tehát a kedvezményként adott időre — a Nyugdíjfolyósító Igazgatóságnak átutalja a korengedményes nyugdíj összegét, hozzáadva az évenkénti törvényes emeléseket, kiegészítéseket. A munkaadó tehát jelentékeny terhet vállal magára, ezért szükséges a korengedményes nyugdíjhoz a vállalat és a dolgozó megállapodása, amelyre egyébként egyik fél sem kötelezhető! Az előírások kimondják: az a munkavállaló részesülhet korengedményes nyugdíjban, akinek öt évnél nem hosszabb idő hiányzik az öregségi nyugdíjkorhatár betöltéséhez; s ha nő, legalább 25, ha férfi, legalább 30 évi bejelentett munkaviszonnyal rendelkezik. Aki korkedvezményre jogosító szolgálati idővel rendelkezik (tehát egészségre ártalmas vagy már ilyen jogosultságot adó munkahelyen, pl. fegyveres testületnél dolgozott), anynyi évvel hamarabb kaphat kor- engedményes nyugdíjat, ahány év korkedvezményre jogosult. Korkedvezménye tehát nem vész el korengedmény esetén sem. Korábban az is feltétel volt, hogy a dolgozó az adott munkáltatóval — akitől a korengedményes nyugdijat kéri — legalább 5 éve munkaviszonyban álljon. Ezt a megszorítást azonban egy tavalyi kormányrendelet eltörölte. A munkaadó két esetben kérheti, hogy a Foglalkoztatási Alapból részben vagy egészben térítsék meg neki a korengedményes nyugdíjjal járó kiadásokat. 50%-os visszatérítést kérhet, ha jelentős létszámleépítést valósít meg (egy intézkedés keretében az előző évi átlagos állományi létszám negyedének vagy legalább 300 dolgozójának mond fel), és az előző évi eredménye nulla vagy negatív volt. A költségek teljes átvállalása kérhető a vállalat jogutód nélküli megszűnése vagy felszámolása esetén. Ha a Foglalkoztatási Alap részben vagy egészben átvállalja a korengedményes nyugdíj finanszírozását, az ilyen nyugdíjas csak korlátozottan vállalhat munkát. (A többi korengedményesre ilyen korlátozás nem vonatkozik.) Szüneteltetik a nyugdíj folyósítását, ha a korengedmény ideje alatt folytatott kereső tevékenységéből származó jövedelme eléri a minimális bér — azaz jelenleg 8000 forint — ösz- szegét. Ä Társadalombiztosítási Fő- igazgatóság információja szerint az úgynevezett foglalkoztatáspolitikai korengedménnyel nyugdíjban levők száma jelenleg mintegy 54.000-re tehető. Szathmári Gábor Néhány mondatban Legnagyobb kedvezményes elbánás Az Egyesült Államok hamarosan kiterjeszti a legnagyobb kedvezményes elbánást hat volt szovjet köztársaságra. Első lépésként felfüggesztik a kereskedelemkorlátozó intézkedéseket Ukrajnával, Moldovával, Grúziával, valamint Azerbajdzsánnal, Üzbegisztánnal és Kazahsztánnal szemben, ezután adnák meg a legnagyobb kereskedelmi kedvezményt ezeknek a köztársaságoknak, és akkor a hat szovjet utódállam az eddiginél lényegesen kisebb vámok mellett exportálhatja termékeit az Egyesült Államokba. Szigorítják az ellenőrzést Az új Jugoszlávia vámosai ezután szigorúbban ellenőrzik a kelet-európai turistákat, mert az elmúlt hónapokban sok magánutazó kereskedelmi mennyiségben vitt ki ékszert, élelmiszert, háztartási felszereléseket az országból. A kelet-európai turisták ezentúl csak úgy vihetnek ki árukat Jugoszláviából, ha bankbizonylatokkal igazolják, hogy jugoszláv dinárrá váltották át külföldi pénzüket. Nyereséget növelt a Hoesch A német acélgyárakat súlyosan érintette a világ acélárainak alakulása: a Krupp Stahl a múlt héten közölte profitjának 8,8 százalékos, eladásainak 1,7 százalékos visszaesését. A rivális német acélgyártó csoport, a Hoesch viszont bejelentette: 1991- ben nettó profitja 23 százalékkal 127 millió márkára növekedett, miközben eladásai 20 százalékkal, 10,1 milliárd márkára estek vissza. Már korábban ismertté vált, hogy a Krupp (a Krupp Stahl anyavállalata) a Hoesch felvásárlására készül, az üzlet részleteit várhatóan ebben a hónapban hozzák nyilvánosságra. Gyöngyös Város Polgármesteri Hivatala az OTP beruházásában épülő Ringsted utcai lakásai közül eladásra meghirdeti az alábbiakat: Ringsted u. 25/1. 1/1. 1+2 fél 62 m2 1.995.000,M2. 1+2 fél 63 m2 2.025.000,I/3. 1+2 fél 62 m2 1.995.000,II/4. 1+2 fél 66 m2 2.125.000,II/5. 1+2 fél 63 m2 2.035.000,II/6. 1+2 fél 65 m2 2.095.000,II/7. 1+2 fél 66 m2 2.085.000,II/8. 1+2 fél 66 m2 2.085.000,II/9. 1+2 fél 65 m2 2.045.000,Ringsted u. 23. 1/1. 2 +fél 61 m2 1.975.000,II/3. 2 +fél 65 m2 2.095.000,II/4. 1+2 fél 63 m2 2.005.000,III/5. 2 +fél 65 m2 2.055.000,III/6. 1+2 fél 63 m2 1.965.000,Ringsted u. 21. 1/1. 1+2 fél 62 m2 2.005.000,II/3. 1+2 fél 66 m2 2.125.000,II/4. 1+2 fél 65 m2 2.095.000,III/5. 1+2 fél 66 m2 2.085.000,III/6. 1+2 fél 68 m2 2.055.000,A lakások várható beköltözési ideje: 1992. június 30. A lakások vevői az OTP-től a szociálpolitikai kedvezményt az első lakáshoz jutók az Önkormányzattól helyi támogatást igényelhetnek. Az épület földszintjén gépkocsitárolók is értékesítésre kerülnek, melyek üzlethelyiségnek is használhatóak. Méretük 14-23 m2, eladási áruk 236.500 Ft-tól 370.000 Ft-ig terjed. Érdeklődni lehet: a Polgármesteri Hivatal Közigazgatási és Ügyfélszolgálati Igazgatóságán (37/13-050).
