Népújság, 1984. február (35. évfolyam, 26-50. szám)
1984-02-12 / 36. szám
NÉPÚJSÁG, 1984. február 12., vasárnap f. Eger óvodáiban Szakorvosi szűrővizsgálatok Üzen a szerkesztő P. B., Eger: Az önmagában véve. hogy a kórházba berendelték és ott adtak a lefolytatott vizsgálatról igazolást, még nem elegendő arra, hogy táppénzt is kapjon. Hogy fennáll-e a táppénzjogosultsága, az nem azon múlik, hogy a kórház intézkedett a vizsgálat ügyében és ezért napokig nem tudott dolgozni, következésképp munkabért sem kaphat — ha csak szabadságot ki nem vett erre az időtartamra —, de a táppénzre vonatkozó igényét a körzeti orvosnál kell igazolnia. Egyébként is be kell vinnie a „kórházi leletet” a körzeti orvosnak,. A körzeti orvos a szükséges felvilágosításokat megadja és intézkedik. J, Sz„ Szihalom: A kölcsönadás ilyen körülmények között azzal a veszély- lyel jár, hogy igen körülményesen fogja esetleg megkapni azt, amit visszakövetel. Írásbeli bizonyítéka a kölcsönösszegről nincs, ráadásul még újabb kölcsönt is adott, azt sem kötve ki. mikor kell az egyik vagy a másik tartozás-összeget visszafizetnie az adósnak. Az adott esetben, akármeny- nyire is furcsán esik. ajánlott levélben fél kell szólítania az adóst, megadva a válaszadási és teljesítési határidőt is. Amikor a válaszadási határidő lejár és nem teljesít, akkor kell kibocsáttatnia egy fizetési meghagyást az adós ellen, a bíróság útján. Ha az adós a fizetési meghagyásra ellentmondást küld, akkor a bíróság tárgyalást fog kitűzni és ott önnek kell bizonyítania mindent attól kezdve. hogy mennyit és milyen határidőre adott. A per előtti felszólításra adott válaszból és a bizonyíthatóságból kitetszik, érdemes-e perelni, mert az illeték a fizetési meghagyás kibocsátásakor 3-, a perbe fordulásnál ismét 3%. Jánosik József, Hatvan: Lapkivágásokkal, tarkán és célratörően illusztrált panaszlevelét a témának kijáró érdeklődéssel forgattuk. Megállapítottuk, hogy a beküldött és panaszolt hirdetési anyag valóban nem érheti el azt a hatást, amiért a hirdetések megjelentek. Válaszunk azonban az, hogy a hirdetők szempontjait, adatait az érdeklődés felkeltésére szánt reklám-szövegeit nem bírálhatjuk felül, ök fizetnek, ők tudják, miért és hogyan hirdetnek. Az valóban kérdés, mennyire igazít el a Téli vásár érdekében feladott reklám, ha azt sem tudjuk meg, hova kell mennünk, hol vannak azok a bizonyos osztályok, ahol 7-től nyolcig „kizárólag a mozgás- sérültek és kísérőik számára tartanak nyitva.” Ugyanez a hibája a kertbarátok beküldött hirdetésének is. mert az átlagolvasó bizony nem tudhatja, hol is van az a bizonyos Vas- udvar, ahol felkészülten várják a vevőket. Ennyit a közületek és kereskedelmi vállalatok közérdeket szolgáló hirdetéseiről. Itt any- nyit segíthetünk, hogy a hirdetéseket felvevő szakembereinket arra kérjük, hogy hívják fel a figyelmet az alaptalan takarékoskodás veszélyeire. Mert néhány szó elhagyása folytán, haszontalanná válik a befektetés, vagy csökken az értéke. Ami a magánhirdetők példáit illeti: az állampolgár esetleg nehezen tűri el a kioktatást; ha bárki is beleszól magánügyébe, jogosan felháborodhat. Pedig az érdeke mást kívánna! Cukorgyári Besenyőtelek községben élő, 1940 előtt a gyárban dolgozó réparakó munkások látogatták meg a Mezőhegy esi Cukorgyárat, ugyanis a községből a II. világháború előtt évenként 100— 110 réparakó munkás dolgozott itt. A gyár párt-, szakszervezeti és gazdasági vezetői üdvözölték a régi dolgozókat és adtak tájékoztatást a gyár jelenlegi üzemeléséről és kapacitásáról. A nyugdíjasok elmondták, hogy annak idején 12 órától kellett naponta dolgozniuk, a mostani nyolcórás Az óvodáskorú gyermekek nevelése elsősorban a családban és az óvodában folyik. Mi, óvónők a gondozást a nevelő-oktató munka szerves részeként értelmezzük és feladatunknak tartjuk a gyermekek önállóságra nevelését, az egészséges életmód kialakításának egyre magasabb színvonalon való végzését. Az óvodai „testi nevelés” kiszélesítése az egészségnevelésen túl, előtérbe helyezi a gyermekek egészségvédelmét, rendszeres egészség- ügyi vizsgálatát, korrekcióját! — ez lényegében sze- méyiségformálás — ennek a feladatnak az iskolaelőkészítő munkánk során kiemelt jelentősége van. Ennek érdekében szorgalmaztam Egerben az egészségügyi szervekkel való szorosabb együttműködést. A kezdeményezés támogatásra talált az illetékeseknél, annak a közös célnak megvalósítása érdekében, hogy egészségileg is munkarenddel szemiben. A hét végi műszakváltáskor viszont 16 órát, pótlék nélkül. Az üzem megtekintése során, az udvaron és a répa- tároló telepen a nyugdíjasok elcsodálkoztak a modern répaki rakó-berendezések láttán. Hihetetlennek tartották, hogy rakodómunkások nélkül tudják biztosítani a répa- és egyéb anyagmozgatást. Elismeréssel szóltak az évek óta üzemelő, minden munkás részére biztosított öltözőszekrényes, hideg-meleg vizes fürdőhelyiségekről, a központi fűtéssel ellátott, „iskolaérettebb” gyermekek kerüljenek az első osztályba. Nagy jelentőséget tulajdonítunk annak, hogy a Heves megyei kórház KISZ- tagokból álló szakorvos munkacsoportja társadalmi munkában vállalta közel három és fél ezer egri óvodás gyermek szakorvosi komplex szűrővizsgálatát. Tudomásunk szerint az ilyen jellegű szűrővizsgálat az országban egyedülálló. Az óvodások fogászati ellátása. valamint az iskolába lépés előtti audiológiai szűrés városunkban évek óta megoldott. A szűrést az 1982—83-as tanévben kezdtük, és azóta közel három és fél ezer egri óvodás gyermek szűrő- vizsgálata megtörtént. Melynek lényege az volt. hogy gyermekgyógyász, szemész, orthopéd, urológus, fül-orr- gégész és laboratóriumi szakorvos vizsgálta az óvodáskorú gyermekeket, felmérték egészségi állapotukat, felkutatták az esetleg rejtve maradt betegségeket, vagy azokat az eltéréseket, négyágyas szobákkal rendelkező munkásszállóról és a korszerű üzemi konyháról. Az ő idejükben a vidéki munkások nagy része a környező községekből gyalog és kerékpáron tették meg az utat. Most autóbusszal utaznak lakóhelyükre. A régi dolgozók megtekintették azokat a barakk-épületeket is, melyekben annak idején laktak. Végül bemutatták nekik a gyár történetét reprezentáló kiállítást, régi okmányokat, fényképeket. Vandai László Besenyőtelek. melynek megoldására az óvodáskor az optimális. A kiszűrt gyerekek további kezelése folyamatosan megtörtént. Ezúton szeretném köszö- netemet kifejezni mindazoknak, akik ebben a munkában részt vettek. Elsősorban a Heves megyei Kórház főigazgatóságának, KISZ-bizottságának. a szűrővizsgálatot intéző és szervező dr. Horváth Katalinnak és dr. Gönczi Juditnak, s nem utolsósorban a lelkes szakorvosoknak és asszisztenseknek. A vizsgálatok folytatására az idén először február 16— 17-én kerül sor az egri Széchenyi úti, majd ezt követően hetenként a megye- székhely minden óvodájában. Szeretnénk felhívni a szülők figyelmét arra, hogy továbbra is nyújtsanak segítséget a vizsgálat eredményessége, de leginkább gyermekük érdekében. Megbecsülik a nődolgozókat A gyöngyösi áfész igazgatósága időről időre visszatér az MSZMP Központi Bizottsága által 1970-ben hozott nőpolitikái határozatok helyi végrehajtásának értékeléséne. A legutóbbi igazgatósági ülésen, Rohányszky Ferenc áfész-el nők beszámolója alapján került erre sor. A beszámolóból kitűnt, hogy a szövetkezet mintegy ezer fős kollektívájának 70 százaléka nő. A szövetkezet a nők számának megfelelően, nagy súlyt helyez a mjumka- körülmények állandó javítására. Különösen nehéz ez azonban a falusi egy—kétszemélyes boltokban, mivel ott a korszerűsítési lehetőségek korlátozottabbak. Nagy súlyt helyeznek a nők általános műveltségének növelésére, szakmai és politikai ismereteik gyarapítására. Az 1983—84-es tanévben különböző szintű oktatási formákban 93 nő tanul. A női munka elismerését bizonyítja az ís, hogy magasabb kitüntetésben a szövetkezetnél 1982-ben hatból 4. míg 1983-ban négyből kettő volt női dolgozó. Kiváló dolgozói kitüntetésben ugyanezekben az években 53 közül 32, illetve 50 közül 25 nődolgozó. Az igazgatóság az eredmények elismerése mellett megállapította, hogy szükséges lenne a további csomagolástechnika javítása, mert az 50 kilogrammos zsákok mozgatását csak nagy erőkifejtéssel tudják biztosítani. A kereskedelemben dolgozók fizikailag és szellemileg is komoly munkát fejtenek ki, naponta több száz emberrel kell foglalkozniuk és mindemellett komoly anyagi és erkölcsi felelősség is terheli őket. Ezért is fontos, hogy a nők élet- és munkakörülményeit állandóan napirenden tartsák a szövetkezetek és más vállalatok is. Medve János Adács Magyar Istvánná óvodai felügyelő Eger Ródlidomb A képen látható ródlidomb, ha arra alkalmas idő van, közkedvelt helye Gyöngyösön, a Kálvária-parti gyerekeknek. A ráépült „rönkvár” a Hattyú-téren társadalmi munkában készült két óvoda között, hogy napközben a kicsinyek is a szabadban játszhassanak. Rajtuk kívül azonban a lakótelepen élő több* ezer gyerek is biztonságban szórakozhat itt, a szülők felügyelete mellett. Bár léte körül korábban igen sok vita alakult ki, de végül a környék lakóinak többsége és a város vezetőinek véleménye szerint gyermekeink egészséges életre, sportra nevelése érdekében hasznos létesítmény találkozó Mezőhegyesen A Megyei Könyvtár rejtvénypályázata 5 Ismeri Ön Egert? Válaszol az illetékes Már nem gond a kevesebb elszállítása sem... A Népújság február 7-i számában A 22-es széncsapdája címmel megjelent cikkükre a Volán Vállalat illetékes osztályvezetőjével, Mészáros Dániellel egyetértésben a következőkről tájékoztattuk az olvasókat: A cikkben megfogalmazott gondolat igen frappáns, s igaz is, nekem mint olvasónak igen tetszett. A képlet azonban bonyolultabb, mint ahogy az a felületes szemlélőnek feltűnik. A bélapátfalvi TÜZÉP- telep körzetéhez tartozó fogyasztókat az egercsehi szénből kétharmad részben tudjuk a termelés függvényében ellátni, egyharmad része kénytelen a máshonnan, elsősorban Berentéről odaszállított szénnel fűteni. Az egercsehi szenet te- lepreszállítás nélkül a mó- nosbéli osztályozón szolgáljuk ki, ún. művi értékesítéssel. Az elmúlt évben a megvásárolt szenet mindenki úgy fuvarozta haza, ahogy tudta. Ha akarta rppgrendel- te a Volán házhoz szállítást, vagy ha úgy tetszett, valahonnan szerzett fuvareszközt. Ebből komoly szervezetlenség származott. Ezért a TÜZÉP, a VOLÁN és a bánya-vállalat keresve a szervezett megoldást, arra a megállapodásra jutott, hogy a kereskedelem által forgalomba hozott egercsehi szenet az év teljes időszakában szervezett módon fuvarozzuk haza a vásárlóknak. Ezzel biztosítani tudjuk a termelés, az értékesítés és a kifuvarozás összhangját. A cikkben említett helyzetben két szervezési hiba valóban becsúszott. A nagy tömegű szénszállítást nagyob gépkocsik végzik, melyeket rekeszekre osztra üzemeltetnek. Több éves gyakorlat szerint egy háztartáshoz legalább húsz mázsa szén szükséges, ezért korábban a Volán a várakozással teli bizonytalan fuvart csak legalább húsz mázsa tételre vállalta. Tény, hogy ez a szervezett és kizárólagos kifuvarozás mellett gondot okoz. Erre a módszer bevezetésénél nem gondoltunk. Ezután a Volán a mónosbéli szénosztályozóról kisebb tételt is hazafuvaroz. Ugyanakkor a cikkben említett vásárlás időpontjában az a helyzet is előállt, hogy pillanatnyilag a telepen nem volt berentei szén sem, bár a vásárló ilyet nem akart vásárolni, ö csehi szenet akart, és a tíz mázsás határ volt a gond. Ezt a jövőre nézve az említett intézkedéssel kiküszöböltük. Ugyanakkor határozott intézkedés történt, hogy a telepen berentei szénkészlet mindenkor legyen. A vevőtől pedig ezúton kérünk elnézést. Dr. Szilák Károly kirendeltségigazgató FELVÉTELRE KERES — gépi forgácsoló szakmunkásokat, — géplakatosokat, — férfi- és női betanított gépmunkásokat. A gépi forgácsoló szakmunkások kereseti lehetősége a teljesítménytől függően, túlórával 12 000,— Ft-ig. CSEPEL AUTÓGYÁR 3.sz Gyára EGER Kistályai u. 2. Jelentkezni lehet a gyár üzemgazdasági osztályán munkanapokon 7.00 órától 15.00 óráig. A gyár megközelíthető a 4, 5, 6 helyi, illetve az andornaktályai, makiári autóbuszokkal. FELVÉTELRE KERES anyaggazdálkodókat, utókalkulátorokat CSEPEL AUTÓGYÁR és gyakorlott gépírókat. 3sz Gyára EGER Kistdlyai u. 2 Jelentkezni lehet a gyár üzemgazdasági osztályán munkanapokon 7.00 órától 15.00 óráig. . A gyár megközelíthető a 4, 5, 6 helyi, illetve az andornaktályai, makiári autóbuszokkal.
