Népújság, 1974. június (25. évfolyam, 126-151. szám)

1974-06-09 / 133. szám

\ TTLAG PROLETÁRJÁT, EGYESÜLJETEK! AZ MSZMP HEVES MEGYEI BIZOTTSÁGA ÉS A MEGYEI TANÁCS NAPILAPJA XXV. évfolyam, 133. szám ARA: 1,— FORINT 1971. június 9., vasárnap *AAAAA/SAAAAAAAAAAAAAAAAAAAAA/*-VWVAAAAAA/V\AA/VVVVWWVVVWNAAAA# IVI ti likasok a vezetésben Lázár György hazaérkezett Szófiából A Központi Bizottság legutóbbi ülésén irányelve­két fogadott el a munkásosztály társadalmi szerepének fejlesztéséről, helyzetének további javításá­ról. Ez a határozat több éven át tartó vizsgálódások ta­pasztalatai alapján állást foglal a mar megoldásra érett kérdésekben éppúgy, mint a hosszabb távú feladatokban. A többi között abban, mit kell tennünk a munkásosz­tály vezető szerepének további erősítéséért, az üzemi demokrácia fejlesztéséért, a munkásosztály közéleti akti­vitásának, társadalmi szerepének nő vetéséért. A Központi Bizottság állásfoglalásából egyértelmű­en kitűnik, hogy pusztán jelszavak hangoztatásával, in­tézkedések. akciók elnevezésével, statisztikai adatokat szépítő lépésekkel az irányelvekben rögzített célokat nem lehet teljesíteni. Minden területen nagyon megfon­tolt, tervszerű munka szükséges. Azért fontos ezt hang­súlyozni, mert a munkások már csaknem három évtize­de vesznek részt az állam ügyeinek intézésében, a vál­lalatok, üzemek irányító munkájában. Mögöttük van te­hát egy sor hasznos, jó tapasztalat, de figyelmeztető ta­nulság is, melyeket csak tervszerű, átgondolt munkával ilehet hasznosítani. Minden korábbi tevékenységünk — kimondva és ki­mondatlanul is —, a munkáshatalom erősítését célozta és szolgálta. így ez a mostani határozat csak annyiban új és más, mint mondjuk az 1958-ban hozott, hogy a bekövetkezett fejlődés következtében ma sok tekintetben más á helyzet gazdasági, politikai téren egyaránt, mint tizenöt évvel ezelőtt. Nem ez a határozat hozta létre a munkáspoübikát, nem most'kall megteremteni a munkás­osztály vezető szerepét, hanem áz eddigi eredményekre építve tovább kell azt erősíteni, fejleszteni a mai kor lehetőséged és szükséglete szerint. Ez a tevékenység nem túri a felszínes megoldáso­kat Nem sokat tettek azzal sehol sem, ha a különböző szervekbe bevonnak vagy beválasztanak egy-egy fizikai munkást * ezzel elintézettnek vélik a munkásoknak a vezetésben való fokozottabb részvételét Azzal ugyanis még aligha lesz érdemibb a döntés, jobb az ügyintézés, demokratikusabb a munkastílus, ha a közvetlen rész­vétel alatt csak azt értik: legyen fizikai munkás is a bi­zottságban, a testületben. Ez természetesen nélkülözhe­tetlen, de a feladatnak csak egyik és viszonylag köny- nyebb oldala. Ennél nehezebb a munkások tervszerű felkészítése. Ebbe beletartozik a munkásaik szakmai, po­litikai képzése, de nagy szerepe van a munkahelyi lég­körnek, a gyáron, üzemen belüli tájékoztatás színvona­lának is. Ahol általában is tájékozatlanok a munkásak, ahal nem ismerik a vállalat ügyeit — a különböző ter­veket, fejlesztési koncepciókat —, ahol a döntéseket nem előzi meg a dolgozók véleményének figyelembevétele, ott a bizottságokban, testületekben részt vevő munká­sok sem „válthatják meg a világot”. Általános elvként is elfogadható, hogy nem az egyes vezető testületek összetételének statisztikai módosításán, (bár ez is nelkülözhetetlen), új, soha nem látott formák keresésén van a hangsúly, hanem újabb erők bevoná­sán, a meglevő formák, intézmények érdemibb, haté­konyabb működtetésén. Érdemes megjegyezni, hogy itt a legfontosabb a mindennapok gyakorlata. Mert mikor érzi a munkás, hogy tulajdonosként, a hatalom birtokosaként van bele­szólása a vállalat dolgaiba? Nem akkor, ha ezt nagy hangon hirdetik, únos-untalan hangoztatják, nem is ak­kor, ha egyik-másik társát ott látja az elnöki asztalnál. Akkor sem, ha felettesei lesznek szívesek és meghall­gatják, megköszönik észrevételeit, javaslatait, hanem ak­kor, ha a vezetői döntések az ő véleményét is tükrözik, az ő munkáját, életkörülményeit is könnyebbé, értelme­sebbé, hatékonyabbá teszik. Természetesen megvan a fontossága a vezető posz­tokon való közvetlen részvételnek is. A párt egyértelmű­en úgy foglalt állást, hogy erősíteni kell azt a folyama­tot, amelynek során a munkások tervszerűen vezető funkciókba kerülnek. Nem kergetünk illúziókat: ma már nem szükség, sem lehetőség nincs rá, hogy a mun­kapad mellől közvetlenül igazgatóvá lépjen elő valald. Megvan ennek már a rég kialakult sora: egyetemeken, főiskolákon, a gyakorlati munkában, és a közéletben egyaránt helytállók közül nevelődik a vezetői utánpótlás döntő többsége. Ez az út azonban még kiegészítő mód­szereket is igényel, hogy fokozni tudjuk a munkások vezető posztra kerülései. A z elkövetkező években alapvétő feladatunk mind a part-, mind az állami, üzemi vezetésben a fi­zikai dolgozók, mindenekelőtt a nagyüzemi munkások arányának fokozatos növelése. Éppen ezért, ha az elkö­vetkező hetekben, hónapokban arról esik szó, mit kell tenni a határozat megvalósításáért, ne általában tár­gyaljanak róla, hanem, hogy az adott üzemben, munka­helyen milyenek a tennivalók, s a különböző intézke­dések hogyan kapcsolódnak, hatnak egymásra. De még ezen belül sem lehet figyelmen kívül hagyni, hogy más a most munkába lépők helyzete, mint a törzsgárda- tagságé. megint más a fiatal munkásoké, mint a csalá­dot nevelő nőké. És folytathatnánk az eltéréseket, ame­lyek a munkásosztály egységes fogalmán belül jelzik, tükrözik a törődés és intézkedés szempontjából okvet­lenül figyelmet kívánó különbségeket. Balogh Mária 2 1974. június 7-én és 8-án Lázár György, a Miniszter- tanács elnökhelyettese, az Országos Tervhivatal elnöke és Ivan Hiev, a Bolgár Nép- köztársaság miniszterelttök- Kelyettese, az' állami tervbi­zottság elnöke Szófiában tár­gyalásokat folytattak. A tár­gyalások során áttekintették a kétoldalú gazdasági kap­csolatok időszerű kérdéseit. összegezték •. az 1976—1980­as időszakra szoló tervegyez­tetésnek a gépiparban, a ko­hászatban és a vegyiparban elért eddigi eredményeit, és kijelölték a további felada­tokat, valamint jóváhagyták a két ország központi tor- ( vező szerveinek együttmű­ködési programját Szófiai tartózkodása 6orán Lázár György elvtárs meglátogatta az Jzot számítástechnikái ­egyesülés egyik gyárat. és beszélgetést folytatott az üzem vezetőivel. Lázár György kísérete szombaton hazaérkezett Szófiából. 99 ezer új autó A MERKUR ebben az év­ben 90 OOO személyautó be­szerzését tervezi. Az év első öt hónapjában a vállalat már 36 000 autót — köztük 12 000 Zsigulit, 5500 Traban­tot, 2900 Wartburgot, 4300 Skodát, 2200 Moszkvicsot, 2700 Polski Fiatot és 1700 Zaporozsecet — hozott for­galomba. A nagy érdeklődéssel várt Polski Fiat 126 típusú kis­kocsi árusítását a vállalat 1976-ban kezdi meg. A ro­mán autógyárnak a terve­zettnél gyorsabb ütemű fej­lődése lehetöve tette, hogy a MERKUR 1974-re az eddigi­nél is nagyobb importot bo­nyolíthat le Daciából. En­nek eredményeként a Dacia gépkocsit június 10-től, hét­főtől 90 000 forintos áron hozza forgalomba a MER­KUR. Véget ért az ünnepi könyvhét Szombaton országszerte vé­get ért könyvkultúránk ha­gyományos nagy seregszem­léje. A fővárosi gyorsmér­leg: 28 millió forint. Nagy sikert aratott az Állami Könyvterjesztő Vállalat 124 ünnepi kiadványa. A Művelt Nép Könyvterjesztő Vállalat .a tavalyi 10,5 millió forint tál szemben 14 milliós könyvforgalmat bonyolított le. A DIFK párizsi képviselője megyénkben A párizsi tárgyalásokon résztvevő dél-vietnami kül­döttség vezetője, Nguyen Van Hieu a Dél-vietnami Ideiglenes Forradalmi Kor­mány minisztere magyaror­szági tartózkodása során szombaton délelőtt kétnapos látogatásra Heves megyébe érkezett. A vendéget — altit útjára elkísért Máté György, újságíró, a Népszabadság szerkesztő bizottságának tag­ja — Egerben,, a népfront­székházban fogadta Poti Je­nő, a Hazafias Népfront He­ves megyei Bizottságának titkára és tájékoztatta me­gyénk gazdasági, kulturális és politikai életéről,, a nép­front békemozgalmi , tévé kenységéről. Ezt követően a Ho Sí Minh Tanárképző Fő­iskolára látogattak vendége­ink, ahol találkoztak az itt tanuló vietnami diákokkal, majd Eger város nevezetes­ségeivel ismerkedtek és Sza- lajka-völgyi kirándulással ért véget a szombati program. A magas rangú dél-vietna­mi vendeg ma a visontai Ga^arax Hőerőművet tekinti meg, majd vendéglátói kísé­retében mátrai kirándulásra indul. A program a gyön- gyöstarjáni termelőszövetke­(Foto: Puskás Anikó) zet megtekintésével fejező­dik be. Képünk a vietnami ven­dég fogadásáról készült 361 járom a vásár ó is... Három hét múlva vezetik be a csökkentett munka­időt a vidéki üzlethálóza tokban. Hogyan készültek fel a vállalatok? Erről szól munkatársunk írása a 3. oldalon. Szajla, a hegyvidéki mintagazdaság Megyénk északi, hegyvidé­ki tájegységén évek óta szorgos, tudatos munka fo­lyik négy község határá­ban. Négy község, amelyet öt éve egyetlen termeid- szövetkezet, a szajlai ko­vácsol eggyé. Nemcsak az itt élők mindennapjait, de a. táj arculatát is jelentő­sen átalakították az elmúlt évek alatt. Erről szól ri­portunk a 3. oldalon. Szikrázó lányok Bacsó Péter úi magyar, ze­nés filmjéről ír munkatár­sunk a lap 4. oldalán. Utcák füstben Több éves új-hatvani pa­nasz, hogy a „guritón” dol­gozó gözmozdorryok miatt keserű az élet a Thököly, Lehel, Teleki, Fürdő ut­cákban. A tényeket és a rendezés kilátásait rögzíti munkatársunk írasa az 5. oldalon. Patyolatról Patyolatra Vállalási idő, nyitvatartás, ügyfelek és üzletvezetők: ezeket tekintettük át és ezekről írunk az 5. olda­lon Szanálták az ÉViÉP-et Hogyan került nehéz hely zetbe az EVIÉP? Erről szól írásunk lapunk 5. oldalán A kétnyelvű falu Kuriózum, élő skanzen, védett terület? Egyik sem csupán egy szlovák tele­pülés Mátraszentimre, er­ről olvashatnak a 7. olda­lon Befejeződött a tanítás az iskolákban Június 12—17: tanévzáiók, bizonyítványosztás — Ballagás az egii Mezőgazdasági Szakmunkásképző Iskolában Szombaton ót és fél ezer iskolában. az 1973—74-es tanévben utoljára szólalt meg a csengő: befejeződött a tanítás az általános- és középiskolákban. A két is­kolatípus nappali , tagozata­in a mostani tanévben 1 mil­lió 245 ezer diák gyarapítot­ta ismereteit, 17 ezerrel ke­vesebb, mint az előző esz­tendőben. A következő na­pokban állapítják meg a diákok osztályzatait, ame­lyekről vitás esetekben a tantestületek egésze dönt. A taaávaáró unaepseget az igazgatok áltel meghatáro­zott napon, június 12-e es 17-e között tartják, ekkor osztják ki a bizonyítványo­kat is. A legtöbb általános isko­lában és számos gimnázi­umban úgynevezett pótló foglalkozást is tartanak. Azokkal a tanulókkal, akik egy vagy több tárgyból bu­kásra álltak, már az év vé­gi ismétléseknél is intenzí­vebben foglalkoztak a peda­gógusok. Ha a pótlás siker­rel jár, nem kell javítóvizs­gát tenniük, és iMaunjütva­nyukban sem lesz nyoma az elégtelen osztályzatnak. Június közepén ország­szerte megnyitják kapuikat a nyári napközis táborok s az idén ismét változatos programban lesz részük a diákoknak. A gyerekekre ta­nárok és leendő pedagógu­sok vigyáznak és mindenütt gondoskodnak orvosi ügye létről is. Befejezték az idei VIII. osztályosok iskoláztatási, pá­lyaválasztási munkáját is. (Folytatás a IS. Maion)

Next

/
  • Layout
  • Zoom
  • Rotation
Thumbnails
Contents