Budapest Főváros Levéltára: MDP Budapesti Bizottság IV. Kerületi Bizottsága vezető testületeinek iratai - Pártbizottság üléseinek jegyzőkönyvei, 1950 (HU BFL XXXV.176.a/3)
1950-11-10
r ----------y ----------7 * mm ' - - - - - -/ r ••• • ■« - •■ - - - - "" ' * . *'■' ^ ^ 4 í- 3 -tó Hozzászólások: r&OQftu, Schmidt elvtárs A jelentés arról nem beszél, hogy milyen. a kollektív kadermunka, a kerületben ez nagyon el van hanyagolva. A szervezési osztály is csak kampány feladatoknál folyt bele abbé a munkába. A szervezési osztály sem úgy foglalkozott ezzel a lcé déssel mint kellett volna, a politikai munkatársaknak nem volt egy füzetük ahol nyilvántartották volna a feltűnt káderek neveit. A személyes I foglalkozás csak altkor volt, a bekelett valamiért hivatni az elvtar sakat. A decentralizált alapszervek munkájáról még nekünk sincs tiszta képünk. Sok jó káder tűnt fel, akikkel a hiayos V.B. t fellehet erősíteni és kilehet egészíteni. A szervezési osztály minden politikai munkatársálak, legz egy füzete, amelyben n ilvánfogja tar- 4J ' ' tani az üzemekben feltűnt ká ereket és azoknak fejlődését. Ha ezt tt igyfogjuk nyilvántartani, nemfog gondot bkozni, ha egy-két káderre szükségünk lesz. A szervezési osztály arra veszi az irányt, hogy a káderosztálynak a munkájában ilyen mód ■ n segítségére legyen. Rózsategyi elvtárs Elősáör is az üzemekbe ell megjavítani a ká érmünkét. Az helyes hogy a káderosztály az üzemi titlcá 0 kai személyesen beszélget élj ki kellene dolgozni a ká erosztály munkáját, és titkári értekezlet elé vinni. Balázs elvtárs Nagyon sok uj feltűnt káder volt az elmúlt hetekben, a hiba abban van, hogy ezeket a feltűnt kádereket nem jelentik a Partbizottságnak. Nem foglalkoznak a szakmai káderképzéss 1, komoly szakkáder hiányunk van, ez a káde munka hiányosága. Most már az egyetemekről kifognak k rülni munkásgyermekekböl lett mérnökök, akik májfi a szakmai káderhiányon fognak segiteni. A decentraiiaált ajapaazervekben, körzetekben nagyon kis számmal lehet találni munkáskádert. Lenkei elvtárs Arra vettük az irányt, hogy a kívánt kádereket rendelkezésre tudjuk bocsátani. A kád- rnevelés munkájáról nem sok pozitívumot tudnak felmutatni. Az alapszervi vez tőség! tagok mellett rá kell állni arra, hogy helyeteseket neveljenek ki. A Pártbizott.ági tagok nem foglalkoznak személyesen a káderekkel. Erre a kérdésre nagyobb súlyt kell fektetni. A vezetöségválasztás ta visszaesés mutatkozik, ^ehezen értik meg az „ lapssvrvi titkárok azt, hogy a mindenné, pai munkát, össze kell kapcsolni a kád er munkával. Erdélyi elvtárs “éra vetik fel azokat a politikai hiányosságokat amivel ezeket a hibákat nehézségeket átlehetne hidalni, á jel ntés a kádorosztrly munkájáról szól és nem a Pártbizottság kádermunkájáról. Reszortmunkának tartja maga a káderosztály is. Az eredmények okkal nagy0 bak, mint amiket itt a jelentés hoz. A jelentés nem mutatja az 0, S _______________ ■V .. 1 . 7 ró
