Budapest Főváros Levéltára: MDP Budapesti Bizottság IV. Kerületi Bizottsága vezető testületeinek iratai - Választmányi ülések jegyzőkönyvei, 1953 (HU BFL XXXV.176.a/2)
1953-12-01
— / ra . > Két év alatt a kerületi pártbizottság egyetlen egy esetben nem tűzte .napirendre az ülésén ilyen fontos pártszervezet munkáját. Sőt egyetlen egyszer nem divtuk meg a pártvezetőséget a PB.ülésre, amikor olyan4kérdéseket tárgyaltunk meg, melyek a tanács munkájával voltak kapcsolatosak. Az igaz, hogy Kovács elvtársnő a PB.ülésea többször jelen volt, de nem mint pártvezetőségi tag, hanem mint az.EÜ.osztály vezetője. Az a körülmény, hogy a kerületi PB.jóformán teljesen elhanyagolta a. tanácsi pártszervezet irányítását, ellenőrzését,segítését narn is maradt el nyomtalanul a pártszervezet munkájában. Es a fő oka elsősorban a következőknek. ÍA pártszervezet politikai munkája nem támassza alá eléggé a hivatal ve-* zetés munkáját, A•pártvezetőség még ma is sok tekintetben bizonytalan, nem tudja hogyan foglaljon egy-egy kérdésben állást. Nem foglalkozik az aparátus kommunista vezetőivel, az aktivák és a tagság nevelésével. Pl. ^ két év alatt egyetlen egy esetben nem hivta össze a kommunista vezetőket tanácskozásra, nem számoltatta be Őket a munkájukról. _ ^ • fi ) - - - -A pártszervezet politikai munkája még mindig nem irányul eléggé arra, hogy a Tanács ap arátusában dolgozók leküzdjék a bürokráciát a dolgozók ügyeinek lélektelen intézését. Igen sokan vannak ma még olyanok, akik a dolgozók ügyiét régi hivatalnokokhoz hasonlóan intézik'. A birálat éa ön irálat, de különösképpen az alulról jövő birálat terén a pártszervezet csak kezdeti eredményeket ért el. A dolgozók nem igen mernek bírálni a vezetők felé, él bennük az a félelem ha bírálnak számukra káros következményekkel járhat. A bizonytalanságból adódik áz is, hogy a pártszervezet nem eléggé öntevékeny, nem eléggé kezdeményező. A pártszervezet munkájában meglévő ^ hiányosságok azt jelentik, vájjon a pártszervezet egyáltalán nem is működik. nincs látszata1a munkájának. Nem erről van szó. Vannak a pártszervezet munkájában eredmények. Titz elvtárs ÜB.jbíxMkh üléseken, osztályvezetői értekezleteken rendszeresen részt vesz. Itt igen sok esetben ad a hivatal vezetés részére' segítséget javaslataival. Helyesen a pártszervezet / küzd a tan „esi apparátus káderekkel való megerősítéséért. Foglalkozik a dolgozók egyéni probl. máival, tehát a nevelésükkel, ez az egyik oka, hogy a Tanácsban a munkafegyelem általában jó, nem igén vannak el- 1 késők, igazolatlanul hiányzók,stb. Az a körülmény azonban, .hogy a pártszervezet elmarad a fejlődés követelményeitől a felelősség elsősorban nem az alapsz-rvezet vezetőségét, hanem- a kér • PB. terheli éo még inkább a PTO-t. ,.k.g-Zá.etj eredményeket ért .el a_ Tanácsóan dolgozó kommunista vezetők és a kom_munis.fe_ tanácstagokkal va 1 ó foglalkozás terén. Ilymődon nem is segítette elő a pártvezetés ezen elvének megvalósítását, hogy a tanácsba küMötfekoramunistálcon keresztül valósuljon meg X ■ M 'w . 1. . I- 4 -
