Budapest Főváros Levéltára: MDP Budapesti Bizottság XXII. Kerületi (1950-ig Budafoki, Budatétényi, Nagytétényi) Bizottsága vezető testületeinek iratai - Pártértekezletek jegyzőkönyvei, 1951 (HU BFL XXXV.161.a/1)
1951-11-18
* ^ 9 \ * \ j.«rauMli * * I a munkafeg y i 1 em aegszilardltusaban elsősorban nekünk k J^unis aak k'ill helytállni személyes példama tatással és jó né j/ie^io munkával. Tagságunk jó megállja a helyét, amit mutatna* ‘í£®Jí#-a'yexnk és, horay a nov.7-i felajánlásokat párttagságunknak 9olW* teljesített s, É3 olyan elv társa, mint pl. Juhászáé el vtar 3 |ő Karton, ' leadva! alvtárs Heveder népnevelők, ki* másodszor tatf eVt# elajánlhat én soha egyetlen esetben sem hiányoztak még mam|qh#iyükrol* De ennek ellenére vannak még helyek, ahol nem tudtuk minden párttagunknak megmagyarázni a munkafagyelom jelentőségét, ilyen pl. a Kartonlemeagyárban Nagy István parttag ki azt mondotta, ha xxloet kap, akkor megmarad párttagnak és munkáját beo3ületosen fogja ve— gázni, de ha nem kap filcet, axxor párttagsági k >nyve sem káli és nem fog rendesen be járni.A munkafagyilem'megszilárdításán, a munkához való uj viozony #lapján lehet üzemeinkben az egyszemélyi vezetést megszilárdítani* Mi elmondhat juk elvtársak, hogy nálunk az egyszemélyi vezetés nem érvényesül. Még testületi vezetés van. A mi válalrt vezetőink sokszor kérna* és°n®m parancsolnak. Egyes emberek fölé elnézően viselkednek, nem kérik számon tőlük elkövetett hibáikat ás mulasztásaikat TO Pl. a Gumigyárban Pécsi Műszaki igazgató lo úrura jón be taxival az üz-abe és a taxi dijat a vállalattal fizetteti meg. 3 mikor Somogyi elvtársnak felvetettem, ő nem is tudott erről semmit, miből arra lehet következtetni, hogy vállalatvezetőink nem ellenőrzik beosztottjaik munkáját, 3 igy menetközben nem is tudnak segíteni egyéb hiányosságok kiküszöbölésében. A mi Vulalatvezető elvtársaink felelnek az üzem termelő munkájáért, a párt titkár a polmunkáért, hogy a vállalat által kitűzött feladatokra mozgósítsa az üz ám dolgozóit. Az Ül 13. titkár pedig a verseny szervezéséért, nyilvánosságáért és a munkásvédelem megvalós itasgért. Ha a három szerv a szigorú egyszemélyi felelősség betartásával ezt megfogja valósítani, üzemeink politikái, mint termelő munkája nagy mértékbon megfog j avulni.A Vtal1alat ve z a t ő ink fontos feladata, hogy a műszaki vezetőktől kérjék számon a munkát, -számoltassak be rendszeresen az elvégzett munkáról és szigorúan követeljék a határidők betartását, valamint az önxöltségo3 ok* en té s á t ős a minőség javítását. Azt kall elérni, hogy a művezetők ugyanúgy felelőségre vonjak a csoportvezetőket, hogy érezzék az egész vonalon végig azt,hogy itt-a fegyelmet meg kell szilárdítani és, hogy a maga területén végzett jő vagy rossz munkáért mindenki sajat személyében felelős*Pártszervezete laknak soknál többet koll foglalkozni a műszaki vezetőkről. Pártvezetéségi üléseken számoltassak oe őket, neveljék politikailag, vonjuk be őkrt az oktatásba, hogy ezen keresztül érhessük ol azt, hogy büszkén j ele .átkössük, Pártán* nagy vezérének Rákosi elvtursnam, hogy a MT* ezen határozatát végrehajtottuk! Az előttünk álló célok, az 1951. évi terv sikeres befejezés és az I952«>ővi terv jó előkészítése megköveteli, hogy partcsopo'rt iáinkat aktívabban kapcsol juk ba a termelő munkába. Erezzék a felelőséget a mi elv társa ink, az Ő munkaterületükön a terv teljesítéséért* ’ Aktivá n follyanak be a munkafegyelem, az egyszemélyi vezetés elősegítésének megvalósituSuban. A mi pártszervezeteink számoltassuk be a rosszul dolgozó partosoport-bizaimiakát és párttagokat. Vonjak őket felelőségre mulasztásukért ás helyes, purtszsrü bírálattal adjanak nekik útmutatást hibáik ki javításira. Budapesti termelés, (V\ ^ ^ 'r ** / **' ^ V Vi 1 1 ?^i ^ i. \ * ^ 7 |
