Budapest Főváros Levéltára: MDP Budapesti Bizottság XX. Kerületi (1950-ig Pestszenterzsébeti, Soroksári) Bizottsága vezető testületeinek iratai - Pártbizottság üléseinek jegyzőkönyvei, 1952 (HU BFL XXXV.160.a/3)
1952-02-22
I y — ^ " mfiMUMNB f;iáEirifi*iimi»w«1^ [ . munkával, de az uttóbbi időben ezt elhanyagolták, A nunka megjavítása érdekében a héten osztályértekezleten megbeszéltük a feladatokat és ennek alapján megfog változni a Pártbizottságon beljil a káderekkel való egyéni foglalkozás, A nagyobb üzenek, igy a Hazai fébüafonó, a Sortox, ATM gyárban az egyéni foglalkozásnál hibák vannak, A Hazai fésüefon&an pél-i dául Putó elvtársnő elkészítette az ütemtervet az egyéni-foglalkozáohoz, do még nen foglalkozott egyénileg a káderekkel0 Hiba itt az is, hogy a káderea elvtársnő sok olyan munkával fogé lalkozik, ani nem az ő munkájához tartozik, igy a feladatát nem ^ tudja ellátni, így előfordult, hogy 'frtitó elvtársnőnek utasitást yűffott a termelési titkár olyan munkára, amit neki felett volna elvégezni és amikor Putó elvtársnő nen végezte el, kérdőre vonta a munka elvégzése miatt, A Sortex-ben az utóbbi hétig fónnált az, hogy nen volt egyéni foglalkozás, a kádereo elvtársnő a hatásköri listát elkészitotte ugyan, de nen kezdte el az egyéni foglalkozást, ani Scheurlng olvtársnőnól adódik abból is, hogy kissé gyenge ós nehezen fogott hozzá ahhoz, hogy alapssan foglalkozón az elvtársakkal, A legutóbbi héten változás állt be, igy Hegyi elvtársnő és a Pártvezetőség többi tagjai foglalkoztak egyénileg az elvtársakkal foglalkozásukról föl jegyzést készítettek, amit átadtak a káderea elvtársnőnek, aminek alapján Scheuring elvtársnő már megkezdte az egyéni foglalkozást. Ha kerületünk többi üzemeit nézzük, megállapíthatjuk, kádermunka nen folyik az üzemekben, az alapszervi v>zetőségek nem fektetnek súlyt arra, hogy foglalkozzanak a kád ©munkával, pl a Papírgyárban az fiTRA gyárban a titkár elvtársak a sok munkájukra hivatkozva nem végeznek kádormunkát, nem látják, hogy mennyire fontos Pártunk éüe tóben a káderek gondos nevelése, amelyet csak úgy érünk el, ha egyénileg foglalkozunk az elvtársakkal* A kisebb üzemek között mint jó példát koll megemlíteni a Fonalki koszi tőgy árat, ahol Hagy elvtárs foglalkozik a vezetőségi tagokkal, és ugyanígy a vezetőségi tagok is rendszeresen foglalkoznak a beosztottjaikkal, A pártszerv zet a műszakiak neveléséről is gondoskodik és azokkal is
