Budapest Főváros Levéltára: MDP Budapesti Bizottság XVI. (1950-ig Cinkotai, Mátyásföldi, Rákosszentmihályi, Sashalmi) Kerületi Bizottsága vezető testületeinek iratai - Pártbizottság üléseinek jegyzőkönyvei, 1955 (HU BFL XXXV.157.a/3)

1955-10-20

'■ •- 3!rUj"2. | ,

. ' Dolgozók Pártja Szigorúan bizalmas! I

?J”1,!?erx 1VJ* Készült: 2 példányban.

Mfold, Imre u. 1. Gépelte: KG-né.

Jegyzőkönyv .

felvéve a Magyar Dolgozók Pártja XVI.kér. Párt Végrehajtó Bizottság 1955. október hó 2o-án megtartott ülésén.

Napirend: 1/ A XVI.ker. Káderhelyzete, ea.: Sántáné et.

2/ Szóbeli jelentés a tagositás befejezéséről.

^ ea: Kerékgyártó et.

3/ A XVI.ker. PVB. költségvetése 1956-03 évre. ea.: Bános Júlia.

4/ Tanácstagi pótválasztások, ea.: Krizs et.

5/ Személyi javaslatok. Tagfelvétel, ea.: Sántáné et.

Jelenvaxnaak; Brdei Mihály, Sánta Istvánná, Tatai Ottó, Marián Istvván, Szandai Mihály, Krizs József, Nagy Imréné, l’ódika László elvtársak a PVB. tagjai.

, Meghíva az 1. napirendhez: Kiss Sándor és Simon János elvtársak.

\ " " 2. " Kerékgyártó Béla, Szabó elvtársak.

' " " 3* " Némethné /Bp.PB/ és Sárdi Perenc elvtársak

1./ A XVI.ker. párta lapszervezeteinek kádorhelyzete.

Sántáné et. A munka során felmerült, hogy a vállalatok személyzeti osztályának munkáját felül kell vizsgálni, PVB. ülésen kellene megtárgyalni.

Különösen vonatkozik ez az BMG. személyzeti osztályának munkájára, ahonnan feltétlen megbízható elvtársakat akartak javasolni vidéki munkára. A későbbiek során azután kiderült, hogy nem is annyira megbízhatók ezek az elvtársak. Javasolja: a PVB. vizsgálja felül a kerület nagy üzemeinek személyzeti munkáját, s általában a funkcionáriusokat, hogy a politikai és gazdasági követelményeknek egyaránt megfelelnek-e. -\

Kérdések :

Nagyné et.: A beszámoló utal arra, hogy a vezetőség tagjainak 89 $-a vesz részt párt ok ta tásban. á hiányzó 11 jí mely területről kerül ki?- Mi annak az oka, hogy az ágit. prop. o/ 9 et. káderanyagával, a két ea. pedig egyetlen et. káderanyagával sem foglalkozott?

Krizs et.: Az üzemekben van-e káderfejlesztési terv?

I

0^