Budapest Főváros Levéltára: MDP Budapesti Bizottság XIX. Kerületi (1950-ig Kispesti) Bizottsága vezető testületeinek iratai - Pártbizottság üléseinek jegyzőkönyvei, 1950 (HU BFL XXXV.111.a/3)

1950-02-11

r ... "i tikai munkára, hogy ne csak a saját előnyüket nézzék, hanem a jövőre éa a közösség­re is gondoljanak. y- S Pintér elvtára kifjeti, hogy ifi-vonalon ia hibát követtek el, a giö^pcnti Vazető3eg határozatának tudatosításával kapcsolatban, s politikailag nem fBglal­­koztak vele, hogy döntően bevonják a fiatalokat a versenybe/!. Hiányzott* a .szefeé­­lyes példaadás is, mert maguk a SZÍT vezetőségi és SZÍT tagok sem álltak verseny­ben* Az ellenőrzés területén is voltak hiányosságok, pl., amikor bejelentették, hogy a területen 45o ifi van versenyben, s utánanéztek ennek az adatnak, kiderült, hogy kb. loo-llo ifi egyéni versenyző van, de az is csak papíron, s valójában nem lehet megállapítani, hogy melyik ifi az, aki versenyben áll. Salamon elvtárs a munkaverseny jelentőségének tudatosításával kapcsolato­san a tömegszervezetekre háruló feladatokat érinti, s megállapítja, hogy hiba volt ezzel kapcsolatban az, hogy a tömegszervezeti munkából is hiányzott a terv­szerűség, másrészről pedig helyi viszonylatban gyenge volt az MSZT ás a Szabad­ságharcos Szövetség is. Nyers elvtárs az ellenőrzés kérdésével foglalkozik, mint döntő fontosságú feladattal, nehogy a hozzászólók által1 említett esetek ismét előfroduljanak, to­vábbá a kampányazerüség kiküszöbölésének fontosságát hangsúlyozza, nehogy az áp­­rllis 4.-i dátumot úgy értelmezzék, hogy felkészülnek erre a napra és azután is­­mét elalszik a verseny. Vi«h elvtárs kifejti, hogy a Központi Vezetőség nem hiába foglalkozott éppen most a termelés kérdésével* Dacára annak, hogy a Pártbizottság előkészí­tette a Központi Vezetőség határozatának tudatosításét, a titkár.elvtórsak a ka­pott szempontokat nem kellőképen használták fel. Pl* a Gránit gyárban a Sztaha­­nov-Mozgalom Jelentőségét egyáltalán nem tudatositották azért, mert náluk nincs sztahanovista. A fennálló hibák és hiányosságok okát abban látja, hogy’ alapszer­vi vezetőségeink alacsony elméleti színvonalon állnak. Ugyanígy nem értették meg a komplex-brigádok célját sem a Gránit gyárban, mert amikor komplex-brigádról be­szélnek, arra a brigádjukra gondolnak, amely csupán műszakiakból áll. Itt tehát az mutatkozik meg, mintha nem eléggé világosítottuk volna fel az elvtáraakat bi­zonyos kérdésekről. Móricz elvtáranő a maga részéről megéllapitja, hogy területünkön nem elég­gé foglalkoztunk a Központi Vezetőség határozatának elméleti és gyakorlati jelen­tőségével, akkor, amikor ennek a határozatnak kell a dolgozókat, a párttagokat ak­tivizálni, harcba vinni a szocializmus építésére. Hivatkozik Szovjetunióra, ahol r-N azt látjuk, hogy a párttagok és a dolgozók máskép viszonylanak a Párt határozata­ihoz, hogy azokat nemosak a párttagok, hanem az egész szovjet dolgozó nép magáé­nak vallja. Ugyanakkor nálunk azt tapasztaljuk, hogy még a párttagok sem tartják magukra nézve kötelezőnek a Párt határozatait. A szemináriumokkal kapcsolatos megállapítását fejti ki, amennyiben az a meggyőződése, hogy a legtöbb esetben a szemináriumvezetők sem tudják megmondani, hogy hallgatóik hogyan vesznek részt a munkaversenyben. Azt pedig, hogy a dolgozók mennyire nem látják konkrétan a ver­senyüket, bizonyltja a Férfiruhaipari N.V. példája, ahol még azon a részen sem ismerik a dolgozók a tervet, ahol fel van bontva, mert nem ismerik a tervkönyvet. A tervfelbontáa jelentőségét nem ismertettük meg úgy a dolgozókkal, hogy tervvel szak a szocialista, vagy az afelé haladó társadalom dolgozhat, s hogy ennek a terv­nek a megvalósítása tőlük függ, ehhez pedig szükséges, hogy minden dolgozó ismer­je a rá eső részt. Kiemeli még a Sztahanov-Konferencia és április 4.-e jelentősé­gét, továbbá foglalkozik az elért eredmények tudatosításának szükségességével, valamint a termelési kérdéssel, az oktatáson keresztül. Határozat az 1. napirendi ponthoz. 1./ A Pártbizottság részéről a termelő üzemek és tömegszervezetek felé egy-egy felelős elvtársat aállitunk, aki a Központi Vezetőség határozatának az alap­szervi vezetőségen keresztül történő levitelót ellenőrzi, illetve azt munká­jában segíti, hogy a határozatot az üzemek a helyi viszonyoknak megfelelően dolgozzák fel. Az üzemek és tömegszervezetek felelőseinek beosztása: V

Next

/
Thumbnails
Contents