Budapest Főváros Levéltára: MDP Budapesti Bizottság XIV. Kerületi Bizottsága vezető testületeinek iratai - Pártbizottság üléseinek jegyzőkönyvei, 1952 (HU BFL XXXV.109.a/3)
1952-11-06
c, / Kok lebecsülése, üzemünkben nem egy példában ar | re, hogy gazdasági funkcionáriusaink,alapszérveink, és dolgozóink a női munkaerőt lebecsülték, mondva azt, bogy ezeken a munkaterületeken csak férfiak állják meg helyüket. Annak dacára, hogy felsőbb szerveink határozata alapján üzemünkben a munkaerők 7o %»---at nőknek kell kitennie így nyilvánult meg kalauzi, gkv,-i és vezető funkcióba való beállítás,Ez ellen a nézet ellen a PB.a vállalatvezctőséggel karöltve fel vette a bapcot és ma elmondhatjuk, hogy pl, kalauzaink 80-85%,-a női munkaerő, Es női munkaerők között nem egy sztahanovista van. Pl, Mogyorossi Júlia kalauz. Picher Jenőná gkv. Ugyancsak női munkaerőt állítottunk be áll-náea-aseüonek. Munkában kitűnt nőket a tömegek kozott népszerűsített-, A vesztül elértük azt, hogy azok a dolgozók, akik a női munkaerőt lebecsültek, ma örömmel beszelnek eredmenyeikro— Azonban a női munkaerők beállításánál meg sok hiányosság van, pl. a Pénzügyi főoszt.vez.Olbort József funkcióba_állítása óta egyetlen egy női munkaerőt, illetve munkáskádert sem állitott be, Annak dacára, hogy a PB, már több javaslatot tett női munkaerőre való beállításra, A hiba az, hogy a PB, sem vette fel az ilyen megnyilvánulások ellen . a harcot, melyet a jövőben nagyobb figyelemmel kell kísérnünk, d, / A dolgozókkal való bánásmód, újtól való felelem. Nem egy eset bizonyította, és bizonyltja, hogy a művezető elvtársak v r-v idősebb dolgozók fiatalabb dolgozókat munkájukban nem segitik, kioldásukat, tapasztalataikat nem adják át, hanem inkább fejlődésük L ,n gátolják. Pl; Hegedűs elvtárs, szerelő, hosszú időn keresztül úgy volt nyilvántartva, mint fiatal, tudatlan js sohasem lesz belőle jó szakember. A K.V. határozata alapján a PB, alapszervezetekkel karöltv foglalkozott ezekkel a megnyilvánulásokkal, megállapodtunk abbán,hogy Hegedűs elvtársat egy idősebb szakmunkáshoz kell beállítani, a népnevelő elvtársaknak állandóan figyelemmel kell kisérni, Bebizonyoéadott az, bogy Hegedűs elvtársból jó szakember lett, sőt jelenleg sztahanovista, Hiányosság még az, bogy idősebb, begyakorolt szakmunkások, _ vagy vezető funkcióban levő elvtársak nem adják át tudásukat, hanem a fiatalokat, mint nem megfelelő munkaerő, más osztálynak leadják,Pl, Magyári Gyula bérelszámolási oszt,vez.h,több fiatalt leadott azzal, bofey nem felelnek meg, pedig az elvtársak bebizonyították, hogy ha ta nitsák, megállják a helyüket, Magyari elvtárssal az alapszervezet fog *■ lalkozott, hogy intézkedése helyc-telan. e, / A munkavergeny fc.málissága, területén is megmu- Jtatgozott és még ma is kisebb mértékben megmutatkozik a szoc.demokraizmus. Pl. a forgalmi dolgozók felajánlásait az ÜB,, vállalatvezetőség nem értékeli ki, az eredményekül- dolgozóinkká7 nem ismertetik. De hiba az is, hogy alapszervezetei:_k az agitácios munkában az élenjárókat nem népszerűsítik és a lemaradókat nem bírálják. Ezért forul’bat elő az, hogy dolgozóink többször teszik azt a kijelentést, minek tégy unok felajánlást, mikor eredményeiket nem ismerjük el. Ezen a területűn a PB.-nak és az alapszerve-zetöknek változtatni kell oly forrná San, hogy a népnevelő munkában és a szemléltető agitáción keresztül sokkal többet kell foglalkozni a munkaversennyel, 2,/ Klerikális reakció, "a,/ Üzemünkben is megmutatkozott a klerikális reakció befolyása. Pl, A II. alapszervezet titkárának, Pénzes Dániel elvtársnak lakásán kereszt és szentképek vannak. Az elvtárssal elbeszélgettünk, de álláspontján még ezideig som változtatott, ezért leváltása folyamatban van, b./ Üzemünkben konkrét tények bizonyítják, bogy egyes gazdasági funkciónáriusok és dolgozók a klerikális reakció szolgálatában állnak. Pl. bizalmas munkakörben /: sokszorosító:/ Guba Ilona dolgozott, aki előzőleg apáca volt. -Guba Ilonának mód és alkalom volt /O • ( I______________________________________________________ • TinniTMMniHiliinhiWy i
