Budapest Főváros Levéltára: MDP Budapesti Bizottság XIII. Kerületi Bizottsága vezető testületeinek iratai - Pártbizottság üléseinek jegyzőkönyvei, 1950 (HU BFL XXXV.108.a/3)

1950-11-11

Am %■ m J \ Különösen ott, ahol honvédségi munkát végeznek és a felelősség mégnagyobb, mint más üzemeknél. Ugyanez vonatkozik a szovjet üzemekre is. Egyet értek Fürjes elvtárssal abban, hogy mi nagyon szempontgyárosok vagyunk. : ArplJagi­­táolónknak ez egy módszere és hiba, hogy nem vitatkozunk és nem beszedjük meg kellőképpen a dolgozókkal a feladatokat, problémákat stb. Ha ezt igy meg fog luk oldani, akkor minden vonalon munkánkban ez éréttotni fogja a toliad!. A tag és'tagjelölt felvételnél agy fájőppntunkaparaaztíezár­­mazásu dolgozókkal szembeni lazaaáunk. Pedig különösen kell J08” kozni és a legjobbjait fel kell venni úgy tagnak, mint tagjelöltnek, A másik az ifik kérdése. Csak rendkívüli eset lehet az, hogy 20 éven aluli jíSékfM kell még ezt a kLdést politizálni és J.vltani kell rajta. Hegyaljai elvtársi /Magyar Aoél titkára/ Nálunk áz üzemBen az agit.prop. munkában bizonyos javulás mutatkozik. Az ágit.prop. titkárnak képzett elvtársnak kell einni, akit nem minden hely­ről tudunk elvonni. A munakversennyel kapcsolatban a végrehajtásért nem O vállalnak felelősséget. Tapasztalt dolog, hogy a vállalat vezetők nem fog­lalkoznak a munkaversennyel. Ezért meg kell szabni konkrétan, hogy mi a dolga a vállalatvezetőnek. Úgyszintén a munkaverseny kiértékelésével a művezetők sem foglalkoznak eléggé. A művezetők nagy része már öregek,akik között kialakult egy jó családi viszony. Az osztályharcnak ebben a szaka­szában ezekkel az emberekkel dolgozni és jó munkát végezni nem lehet. Eze­ket más beosztásba kell tenni, mert igy a munkaversenyt és a termelést sem tudjuk biztosítani. A tervteljesités terén, a kerületben általamban már befejezték a tervet, de ezt pontosan ellenőrizni is kell. A munkánk terv­­szerűség nélkül pedig egyenlő a semmivel. A mi üzemünkben is lemaradás volt, amiértis összehívtam a műszakiakat és megmondtam, hogy súlyos hibák lesznek, ha ez igy megy. Azóta ez mér megváltozott. Az az érzésem, hogy a műszaki vezetés préniumra tör sok esetben, melyre fel kell figyelnünk. To­vábbá a tömegszervezetek munkájában hibát látok. Az Jfi.Sz.T. munkája példá­­ul egyelő a semmivel. Egyáltalán nincs még meghatározva a munkájuk. A par­­tonklvüliek szívesebben mennek az M#Sz,T.-be, mert lazább szervezet, mint például a Szabadság Harcos mozgalom. Arra vegyünk inkább irányt, hogy az M.Sz.T. tagnak inkább az idősebbeket hagyjuk meg és a fiatalokat pedig a Szabadság Harcos szövetségbe vonjuk be. Továbbá le kell azt is építeni, hogy az Ü.B, titkárok napokig értekezzenek. A tag és tagjelölt felvétel­nél minden kérőnek adunk űrlapot kitölteni, mert ezzel is fokozzuk a tag­ság éberségét. Albreoht elvtárst /Textil szakszervezet/ A textil üzemek amint tudjuk hatalmas fejlődést mutatnak. Az üzemeink nagy részében beindították a Rákosi műszakot, amit szépen teyesJt®^íek* dúlt! hogy 10(^-on aluli termelő a müszík alatt 12$-14$-ot ért el. Felve­tődött, hogy a Kender Jutában a tervteljesités 80^-os. De még mindig nem találtuk meg ennek az okát. Ha jön valami akció /felajánlás stb./ mindig üzemzavar áll be, vagy a gépek romlanak el. Ennek sürgősenutánafogunk nézni. Továbbá szeretném megkérdezni, hogy mivel az Ü.B, helyettesünket beállították ágit .prop.titkárnak helyes-e ez igy, mivel egyelőre még nincs Ü.B, titkárunk sem. Sor v át h.VeÍv?Ír s^ oglalko zott beszédében a nemzetközi néznünk hotrv a dolgozók hogyan foglalkoznak ezzel a kérdéssel. A tapasz­talat azt m^at ja, hogy nem tartják szemmel a dolgozóink és ***^6 olva­dj. -nae-iron elhanyagolják. Pedig ezzel a nevelő munkánk erősödne meg. a f-fltr éa^tarlelölt felvétellel kapcsolatban meg kell állapítani, hogy a títtoíoi nem vl.zik lo a topott szempontokat é. nem poli­tizáljék át a pártonkivüllekkel. ^ ———---------------------------------------------------------------------------------------------------------------------------——­f * .*

Next

/
Thumbnails
Contents