Budapest Főváros Levéltára: MDP Budapesti Bizottság XII. Kerületi Bizottsága vezető testületeinek iratai - Pártbizottság üléseinek jegyzőkönyvei, 1950 (HU BFL XXXV.107.a/3)
1950-09-22
Gaervák elvtárs: f ,«■ v A tag és tagjelölt felvételek általában a Szerv. Szab.“ifsg.a"' pártonbelüli demokr. megsértésével történnek. A azafcsztfrvezeti taggyűlés általában jobban érdekli az embereket mert a termeléssel kapcsolatos problémákat tárgyalja.IJeg kell említeni, hogy a legutóbbi szakszervezeti taggyűlésen olyan pártonkivüliek szóltak hozzá akikkel eddig nem foglalkoztunk, és ezek a pártonkivüliek nem egyéni, hanem a közösség érdekeinek szemelött tartásával szóltak hozzá. Sok olyan párt ónk Ívül i _ van aki jól szól hozzá. A taggyűléssel kapcsolatosan, kevesen ismprik a Szerv. Szabályzatot. Az alapoz ■•rvi AAA.A.tk.'ru: ■kaP A:- - -'-arém. este külön kell foglalkozni. A kistitkárok nem tudnak jól beszélni, érdekes anyagot unalmaan nívótlanul mondják el, elsikkad a lényeg. Mindhárom kis alapszervben hiba, hogy a titkárok nem jól beszélnek. Elnökség megválasztásával kapcsolatosan. Az elnökséget a tagság választja a taggyűlésen és ez döntő ’ jelentőségű. Határozati javaslattal kapcsolatosan: olyan legyen, hogy perspektívák*t lássanak benne a tagok. I^-yea elv társ: Néhány szó a taggyűlésről. Nemcsak a február lo.-i határozat óta, de előbb is tettünk kísérletet, hogy a taggyűlések a ..zerv. bzab. szerint történjenek. ^z legjobban kijött a Szovjet Ösztöndíjas kollégiumban. A taggyűlés két javaslatunkat változtatta meg, kot alt álunk ^ javasolt elvtársát nem vettek be a vezetőségbe. Az ilyen módón választott vá-etóségi tagol:nieffi _ fognak elhullani, mint ahogy **— ............"pr-r-e" van is példa. Február lo.-i natarozat óéa is logláL koztunk a taggyűlésükkel, kiértékeltük, de ez a munka felszínes volt, nem érvényesültek azok a szempontok, amit Velkey elv társ mondott. A MOH.-bán teint voltunk egy taggyűlésen, _jól előkészített beszámolók holtak, a kis alapszervek ^fe jlodést mutattak, fontos az előkészületekkel való foglalkozás. fiiba, hogy a vezetőség, a titkár sülyed le egy szakszervezeti színvonalra. Szakszervezeti színvonalon vezetik a taggyűlést. Vagy pl. mi magunk is követünk el hibákat, mikor mindennel a parttitkart r-N zavarjuk, elsikkad a- Párt szerepe. Ha valami kérésünk_van a vállalatvezetőhöz kell fordulnunk, és ha nem teljesíti akkor a párttitkárhoz. A Párt vezetőszerepót mi magunk romboljuk. Legfontosabb kérdés a taggyűlés színvonalának emelése. Minden párttag érezze, hogy azon a helyen ahol dolgozik a^gepekért, a párttagokért ő a felelős, ők legyenek a tanácsadók, ha ezt elérjük, akkor a tagok követelni fogják, hogy a vezetőség segítse munkájukat. Nem eleget foglalkoznak, sem az üzpmi, sem a területi pártszervezetek munkájábal. Pl. a MOIvl.-ban három műszakban dolgoznak, sokkal több a munkás, mint amennyi volt és a pártszervezet még mindég olyan, mint amélyen^azelott mikor még csak egy műszak volt. Ilyen e3dtben a dolgozok elfoglaltságuk miatt nem látógathatják a taggyűléseket es ez súlyos hiba, de ugyanúgy mutatkozik ez a kórhazakban is. Szervezeti átépítéssel foglalkozni kell, hogy^ezeket a kérdésekét kiküszöböljük, a pártdemokrácia megserteese, ha elhanyagoljuk azt, hogy a tagság valamennyien re^szt vegyen a taggyűléseken. Nem tudjuk a tagságot kellően aktivizálni.Itt a hiba abban van, hogy a pártmunkát nem osztjuk elxkelloen, egyik sokat kap ás a másik semmit. így a legjobb es legaktívabb elvtársaink lemaradnak kulturális é3 családi vonalon, hónapok óta nincs szabad idejük. A munka elosztását kell megszervezni úgy, hogy legyen az elvtarsaknak a továbbképzésié is idejük és még szabad idejük is maradjon. A határozati javaslattal kapcsolatban megállapítottuk, hogy szorosan összefügg a beszámolókkal, de a határozati javaslat jelentőségét még sem /•#****■ v
