Budapest Főváros Levéltára: MDP Budapesti Bizottság XI. Kerületi Bizottsága vezető testületeinek iratai - Pártbizottság üléseinek jegyzőkönyvei, 1954 (HU BFL XXXV.106.a/3)
1954-10-28
■ ■ y‘NYi . lesért# Non elég a hibákat csak fölvetnünk, hanem segítsünk azok kiküszöbölésében. Javaslón tehrtti, hogy maguk is "segítséget nyújtsanak, #hol ilyen nehézségek vahnaki Javasolom, úogy. a ker. Pártbizottság tartson a szervezőtitkároknak is értekezletet, mert a jelentős is foglalkozik azzal, hogy rendaeertelenül vannak az agife.p.op# ée szervezőtitkáromnak értekesietek. Nagyon aefenehesiti a munkánkat as. hogv non minden esetben tudunk a felmerült kérteóstekre választ'adni# Kovács h. elvtársi 'Helyes, hogy meg tárgyalta est a kérdést a Pért bizottság# Annál is injcábo, „.ért nőst nagyon sok mindent kell tenni. Sajnos a K.V.-i ülés határozata feldolgozásánál nagyon háttér- I be kerültök ások a kérdések^ amelyek pedig eszel kapcsolatooak, A K.V. megtárgyalta a kollektív vezetés munkáját is. Sok í- ötben az alsóbb pártra-.ervekre lo vonatkoztathatjuk# A kor# P.B, megkapta a bővített jegyzőkönyvet# Ebben benne van a határozat# A határ ozat tartalmazza, hogy nekünk tovább kell szilárdítani, meg kell teremteni a párttagok és párt v ;zctőséügefc közötti szoros kapcsolatot, elvi egységet, üájnos ez a k vésze nagyon élkorttli a pártfunkeionáriúsok figyelmet. Felvetődött az a kérdés, hogy mi nemcsak a tömegeket nea tájékoztatjuk a párti politikájáról# liánom a párttagokat sem. A jövőben minden fontosabb, nagyobb kérdésben, a pártot előzetesen fel kell készíteni, meg kell jcazélni a párttal a feladatokat, Sz nagyon ia fontos, mert ha a párttal, a párttagokkal ezeket x-eg tárgy aljuk# el lehet kerülni a savért, a kapkodást, A K.V. ennek nagyon fontos szerepet tulajdonított, Természetesen vannak olyan intézkedések, amely okot nőm lehet megtárgyalni. Ha megtudjuk oldani ezt, a pártszervezetek, párt alapszervezatek egységesen megoldják a kérd.tereiket# és óriási eredményeket óránk cl, A párton belüli egységet megoldani aloior lehet#, ha a vezetés kollektív szellemben ra folyik. A kollektív vezetés az, amikor a szUkebb testű!etekről áttevődik a azóleaebb körű vezetésre, igy általában szélesebb alapot nyer maga a kollektív vecetéa, A lényege, Hogy a Párt olyan eleven, élő belső életet, demokratikus belső életet éljen, hogy a párttagok éa vezetés közötti véleménycsere folyamatos és állandó legyen. Hogy a pártszervezet elmondja a párttagoknak mit akar tenni éa belevonni azokat a végrehajtásba. Kollektív vezetés ott van éa akkor lesz, ha a kapcsolat a pártbizottság, a pártvezetésig éo pártszervezet köaott folyamatos, A párttagság cd a páxtvo: otőség elvi egységéhez vezető ut, a pártaktíva^ a pártaktívák fokozottabb bevonása a pártmunkába. Induljon meg egy kommunista támadás as alapszervekben a hibák kikus zöbölé a éré, a hiányosságok megszüntetésére, mert az uj szakaszt csak igy tudjuk megválóeltani. Gémes Lajog* Iv Azzal szeretném kezdeni, hogy amikor a PTÖ. elkészítette est a jelentést# nem volt módjában teljes mértékben figyelembe venni a K.V, ide vonatkozó határozatát, annak elvi kérdéseit. De úgy látom, hQgy ns itt kialakult vita megkutatja# jelenleg mi a további fen!. ±Va lő • A Jelent e 0 kétségkívül bemutatja ex± a fejlődést, párhuzamosan a 2 üzem keretében, és hogy a fejlődésükben komoly oltóról) van# Kém lehetünk ..ég a Budapesti Kábelgyár fejlődésével sem megelégedve, de a Kábel éa Műanyaggyárban **ág aokkal több « tennivaló, J '—• /- 4 „ rt
