Budapest Főváros Levéltára: MDP Budapesti Bizottság X. Kerületi Bizottsága vezető testületeinek iratai - Pártbizottság üléseinek jegyzőkönyvei, 1955 (HU BFL XXXV.105.a/3)
1955-06-09
í Út qttqq; qvfe./ttttfeq ■ 22/ ■ 'te /tete tett/ teqfiq . q ■■.... ../'.q; q.q;q •■ ..„ [■/// :fi qqu ///;■. fitt telte. qttqttfitt ' tefiq. fi', q'fi'qfifi ..." ■... fe/te . ql'gq .; fett; 3:3/ ttfitefite. 3303,; 3033:330:333 ■ .q fiq te l/g. fittfeg;/ fitejtt .-2o-Y- j megkaposolatot. eb egyben azt is jelenti, hogy ha a felvetett problémák megbeszélésére összehívjuk a lakókat 6o-7o $-ban megjelenjenek. Ennek oka az, hogy nem ismerik a Tanáos munkáját, a másik, hogy igen sok jogos panaszt vetnek fel, vagy jogos, de megvalósithatatlant, ugyanakkor jogtalan panaszok is felmerülnek, Ha megvalósul a kérés, akkor szívélyes kaposolat alakul ki, ha nem,- akkor formális. Igen sok olyan hangot lehetett hallani - nem megyek el a beszár mólóra, mert amit felvetettem nem oldották meg. Ezen keresztül azt látják, a lakók, hogy nem érdemes elmenni a beszámolóra, mert a Tanáos nem oldja meg a problémákat. Azt nem tudtuk még elérni, ’ hogy a megjelentek úgy menjenek el a beszámolóról - lám mégis érd eraea volt eljönni - sajnos még nem ilyen légkörben zajlanak le az értekezletek és ezt az ellenség kihasználja, azt mondja, hogy mi a tömegkapoaolatot csak úgy tudtuk megteremteni, hogy a beszámolókon a választóknak osak lo-15 $-a jelenik meg. Volt jogos szemrehányás is, azonban egyes esetekben a lakók na* ré gyón türelmetlenek. De ha megmondjuk, hogy a felvetett panaszt osak későbbi időpontban tudjuk elintézni nem egy esetben elkezdenek káromkodni,- természetesen mi igyekszünk türelmesen megmagyarázni a dolgokat. Van azonban már olyan jelentés is, amikor a beszámolókon köszönetét mondanak az elvégzett munkáért, vagy panasz orvoslásáért, eb o olyan beszámolókon történik meg, ahol fejlett elvtársak is megjelennek plt Juhász elvtárs a jüZÉP-től, aki úgy értákelte a beszámolót, hogy mit végzett a Tanáos a legutóbbi beszámoló óta, és értékelte a feladatok elvégzését. Innen úgy mentek el a lakók,- várhatjuk a hibák kijavítását,mert már eddig is van eredmény. Felvetődött még az osztályokon belüli fegyelem kérdése. Elsősorban egészségügyi osztály vezetője nem eléggé fegyelmezett és a Y legnagyobb hiba az, hogy nem tud bánni az emberekkel, az osztály dolgozóit nem munkatársainak tekinti, hanem mint az ő személyes szolgálatára rendelt személyeket,- ezt a kérdést külön szeret. ném megbeszélni az elvtársakkal, Doma elvtársnál inkább lazaságok mutatkoznak,- nem elég lelkiismeretesen veszi a dolgokat. AB igaz. hogy kevesen vanna az osztályon, ez bizonyos mértékig hátráltatja a munkát - úgy gondolja majd megoldom valamikor a feladatokat. Meg kell azonban mondani azt is, hogy az apparátus osztályvezetői mellett az osztályok dolgozóinak magatartása iám jelentős mértékben javult, Ezt leginkább azzal lehet alátámasztani, hogy hoszszu idő óta nem volt egyetlen olyan eset sem, amikor panaszkodtak volna az egyes osztályokhoz forduló felek, hogy gorombán beszéltek velük, Egy-két gyakorlati probléma ie felmerült a hozzászólások során, igen nagy probléma a lakásleválasztás, sokszor olyan kívánságokkal jönnek, hogy 2-3 szobás lakást válasszunk le, mely által a lakás teljesen értéktelenné válna és ezt a felsőbb szervek sem engedik meg, véleményem szerint ezt a kérdést inkább úgy kellene megoldani, ahol nem megfelelő a szobák száma cseréléssel oldják meg a dolgot. Azért is nagyon nehezek ezek a problémák, mert Így nem minden esetben lehet megoldani. I------------——’— — — — — ; ^ 22 I
