Budapest Főváros Levéltára: MDP Budapesti Bizottság X. Kerületi Bizottsága vezető testületeinek iratai - Pártbizottság üléseinek jegyzőkönyvei, 1950 (HU BFL XXXV.105.a/3)
1950-07-01
* > 1/ Jegyzőkönyv. Felvétetett 195o.julius 1.-én, a Magyar Dolgozók Pártja X.ker.Füzér u.13.sz.a,helyiségében, a Pártbizottság ülésén. Jelen vannak: Farkas István szervező titkár, Gólya József kádertitkár, Tóth Illés termelési titkár, Salamon lászlóné agit.-prop. titkér, lévy Tibor elöljáró, Farkas Péter Lampart. Farkas István: Üdvözli a megjelenteket, a Pártbizottsági ülést megnyitja, bejelenti a napirendet: 1./ Ganz kapcsoló munkájának a megvizsgálása. 2./ Junius havi taggyűlések kiértékelése. 3./ Bejelentések. 4./ Fegyelmi ügyek. A Ganz kapcsoló részéről az üzem munkájának megtárgyalása alatt jelen vannak: Bruszt vállalatvezető, Simonek MDP szervező titkár, Czink üb. titkár elvtársak. f*~\ , A Pártbizottság tagjai az Írásbeli vizsgálati jelentés alapján a következő kérdéseket teszi fel az elvtársaknak: Gólya: Két hónapja volt a Pártbizottság előtt a Ganz munkája és úgy látja, hogy azok a hibák, amelyek akkor megvoltak, ma is fennéllanak. Pl. ha egy alátét kell, a művezető kifutó szerepet játszik,holott a raktárban lo.ooo számra vannak az alátétek. Bruszt elvtárs hbgyan viszonylott a darabbérezéshez, mert tudomása szerint egy olyan kijelentést tett, hogy nem fontos, hogy a dolgozók 4o- 5o FV”al mennek haza, fontos, hogy a darabbérezés be legyen vezetve. A jelentés szerint az egész üzem egy nagy káosz. Az egyéni felelősség egyáltalában nincs kiépítve. Olyasmit egyáltalán nem hallott, hogy egy művezetőt megbüntettek volna a hibákért. A pártszervezet hogyan folytatja az agitációs^munkát, hogy a hibákat kiküszöböljék a hibákat? Az üzem létszáma I800 fő, ebből mindössze 42o a párttag és ezek közül is csak loo népnevelő van. A tizes bizalmiak naponta változnak, holott nagyon jől kell, hogy tudják a vezető elvtársak, hogy a funkcionáriusok fluktuációját meg kell szüntetni. Ha valaki nem végzi elóg jól a munkáját, azt nem kell azonnal leváltalni, hanem megtanítani a feladatára. Jellemző úgy a párt, mint az üzemvezetésre a kapkodás, a szaladgálás. De nem is lehet jő a munka, ha nem egy kidolgozott terv szerint dolgoznak. Véleménye szerint a legnagyobb hiba abban van, hogy a vállalatvezetés gyenge, Bruszt elvtárs nem fogja kellően össze az üzemet, pártolja azokat, akik szabotálják a munkát. Milyen tervet dolgozott ki a Párt és az ü.b., hogy mindezeket a hibákat korrigálják? Salamonné 1 Az a tapasztalata, hogy a pártmunka kezd szervezettebbé válni. A népnevelő gárdák én az alapezervezetek ki vannak építve. De a dolgozókkal való egyéni beszélgetés kapcsán arra a megállapításra jutott, hogy a versenyszellem jó az üzemben, csak nincsenek meg ehhez az előfeltételek. Számtalan esetben vannak olyan esetek, hogy a gépeknek a javítása csak egy napos vagy félnapos időt vennének igénybe es 2- 3 napig seincs megjavítva és a dolgozók igy munkanélkül állanak. A 3- szög üléseken a Parttitkár és a válalatvszető elvtérsak megszokták-e beszéli ezeket a kérdseket? Hoztak-e egyes konkrét kérdésekben határozatokat és általában hogyan igyekeznek javítani a munkát? Farkas Péter: A jelentés szerint a tervszerütlenség jellemzi a munkát^ a dolgozók nem tudják előre, hogy mi lesz a következő munkájuk? Az öntodébőjl beérkezett snjc nyersanyagok igen sokszor selejtesek. Maguk • ' n /
