Budapest Főváros Levéltára: MDP Budapesti Bizottság IX. Kerületi Bizottsága vezető testületeinek iratai - Pártbizottság üléseinek jegyzőkönyvei, 1956 (HU BFL XXXV.104.a/3)

1956-06-25

A probléma megoldását illetően i hiányolja a jelentéebén, hogy s művezető problémát nem a meglévő módosérólak , adottságaink felhasználásával Igyekszik megoldani, hanem ujabb rendezvényekkel*

Mivel a művezetőkké* nem egységes társaság ezért egyes művezetőkkel való foglalkozás saját módszereket igényel.

Hogy * velük jól fsAftink foglalkozni az a párta lapszervek színvonalától

Bőssik elvtérs_| A javaslatot nem tartja jónak, nea milyen elemezték a dolgot. Művezetők területén lévő hiányosságokat meglehet oldani.

Váluk taggyűlésen foglalkoznak a művezetőkkel, a szocialista vezetési stílus kialakításával. Előfordult, hogy bírálatot kaptak ott nsm reagálták rá, ds feljöttek a P.B.-re. és elmondták ódért hasonlítják őket össze mással, a bírálatra többnyire hgéözséeeen reagálnak. Hibának tartja a termelési rtekezlétre való felkészülés gyenge színvonalát, la persss értékel'st mond, politikai kosMntár nélkül • így nem lehet mozgóéi tani a termel ere.

Túlzott haverkodás, részrehajlás van, nő dolgok stb. Ilyenkor a p árthoz való ^ viszonya sem őszinte, »an neki fúlni, takarni valója.

^ Hem ért egyet azzal, hogy nem eléggé szakképzettek. As üzemükben többségben

m vzet ők adják be az ujitást, és komoly anyagi jövedelemhez tfutnak. Hem érti miért kifogásolj'k a szaodi tudásukat* Művezetőkre szakmailag támaszkodnak. Felveti, hogy a tervezésbe nincsenek bevonva, annak különböző mutatóinak kidolgozásába be kell vonni. Elmondja, hogy náluk 3.500 Ft. az átlagkora st tűk a művezetőknek.

Is Uj technikusok azért idegenkednek a műhelytől mert egyrészt sok a munka, nsm tudják 4 érakor letenni a munkát rendszeresen mint'az Irodában ,és szerinte ott 4 őrénél többet nem dolgoznak / irodában / .

ra Helyesnek tartaná az alapszervi párttitkárok részára a termelés r értellenöra séséról, annak módszeréről előadást rendeznének kerületi szinten.

■géxlfícs elrtl^ l örül , hogy a V.B. - i ülésre meghívták.

Önállóságról beszél, felelősség van, önállóság nagyon kevés. Erre példákat mond*

Felveti, hogy a műhely programját megállapítják az Illetékéé osztályok ds ők 0 értetitést nek kapnak. Sokszor nem is tudja mi a proferama. A jutalmazásról

kitüntetésre való felterjesztésnél nsm kfrlk ki véleményüket, A felelősségravonást azt alkalmazzák. Csapágyat nem kaptfgb ezért Írásbeli Megrovásban részesítették, ez nem tartozik rá, Hagyon leköti őket a műhely átszervezése.

Felsőbb műszaki vezetés nsm vsssi figyelembe sa alsóbb parancsnokok észrevételeit. Sokszor sSgédmunkási tsandőkst lg sl kell látni, ezzel lejáratják a művezetőket.

Beszél a technológiai fegyelemről. Sok újítást adnak be, ds azokat kötelességüknek tartják, nem dijjazsák. Itt is haver-szellem uralkodik, ujitást átadják a fizikai dolgozóknak és megfelezik a dijat.

Baverságről megjegyzi a művezetők a d olgozókból korülnek ki, nem jó ha elszakadnak a dolgozóktól, tekintélyüket a pártszervezet és fslsőbb műszaki osztály tudja megoldani. Elmondja, hogy sok esstben ha vita adódik a fizikai dolgozóknak adnak Igasat. példát mond. Anyagiasságról , aránylag megoldódott oz a kérdés. Könnyű és nehéziparban különbség wan* Szakmunkás aránylag többet keres, Sokkal több fizikai erőt fejt ki* Ha tervteljesités van 2,300 Ft* a fizetésük prémiummal együtt* Kösvetlen termelésben résztvevő művezetők függetlenek a vállalati temeljesitéetől* Ugyanakkor as Időelemző l*8oo Ft* prémiumot kap és ő 1*400 Ft*-ot * Kérdőéi , mi az ami doppingolja a műszakit* Már as egyeS- tető bizottsághoz fordult o kérdésben*

Jelentéssel kaposolatban tl-aondja először eredményeket említi, aztán ledorongoló Hagyon örül, hogy az Ő személyével is foglalkoznak,

Határozati javaslathoz 1 Indult több műszaki tanfolyam vizsga nsm volt* Horn vonják Őket felelősségre, pedig nem lehet művezető , síd nem jár al*

*

• Javasolja 1 azoknak as üzemeknek a művezetőit, akik a logjobb eredményt érték ol,

* / •

£ / .................................. wmd- 5 -