Budapest Főváros Levéltára: MDP Budapesti Bizottság IX. Kerületi Bizottsága vezető testületeinek iratai - Pártbizottság üléseinek jegyzőkönyvei, 1952 (HU BFL XXXV.104.a/3)

1952-02-22

A | /\\ * f&úá'.'in X _. X _ ' '*■»».,. .. > X ■ ■ Igen nagy hiányosság mutatkozik az uj alapsz.: mezőt ok létreho­zásánál. A Szervezési Osztálytól sok esetben csal; életrajzot kapunk és az 6 saját véleményüket a munkatársak nemi rögzítik lo, non tudjuk, hogy milyen alapon javasolják az illetőt párt­­vezetőségi tagnak, sok esetben igen nehéz helyzetbe kerül a Káderosztály egy-egy ilyen elbírálásnál* ' A Pártbizottságon helül kollektív lcádomunkának egyik igon döntő hiányossága, hogy maguk az osztályvezető elvtársák non foglal­­karaak/ o kérdéssel behatóan. Ugyanígy a K*V, határozatát nem hajtják végre,következetesen Horvát elvtárs sem, hogy a Titkár - elvtárs legyen az első számú káderes. Eredményekként kell leszögezni, - bár pontos képet nem tudunk te alkotni arról, hogy a vezetőség választás óta milyen fluktoació van kerületünkben, de az eddigi meglátásunk szerint elenyésző ás ez is egészséges, vagyis az elvtársak felsőbb funkcióba kerül­tek, Itt hibául azt rójjuk fel a magunk részére, hogy non har­colunk kövotkezetoson azért, hogy a hatáskörünkben lévő funkciók bclogyonek töltve. Nagyüzemeknél főlog a Pártbizottcágainknál érezhető, hogy a ká~ deres elvtarsak foglalkoznak hatásköri lista formájában az üzeni lcádo rukkol, de a többi vezetőségi tagokhoz beosztottakról, bár kismértékben, du feljegyzést és véleményezést adnak lo. Ez kez­deti lépésnek jó, de hiba az, hogy non ellenőrizzük őzt követ­­kozotcsen, és küzd ellaposodni c kérdés. Ugyanígy jártunk a Icádé rt art al éltok gyűjtésével is. Szépen megindultunk és nőst nincs tiszta képünk arról, hogy ugy a kerületnek, nint a nagyüzemeink­nek hány Icádértartaíokunk van, ' ■ i rá Most irányt veszünk arra, hogy a Rákosi Wíunkavorscnybon felszín­re jött legjcbbrgoinlr.ból ugy az üzeni mint a kerületi k [dortar­­t al é ko Icát gy üjtsük* Az utóbbi időbon érezhetőek olyan hangok, melyek jogosak egyes nagyüzemük részéről, hogy a kerület politikai munkatársai non adnak kellő segitséget, Ennek a hibának a kiinduló pontja abban keresendő elsősorban, hogy a korülőti Pártbizottsági üléseken az i­­osztályok nen kapnak kellő bírálatot. A nagyüzeni Pártbizott sági tagok non vetették még fel a politikai munkatársaink hiányossá­gait, de nem vetették fel az osztályoknak a hibáját ,sóm. Ennek kiindulópontja ott van, hogy agy-agy jelentés elkészítése után melyet ogy-egy 'osztály csinál, non tanulmányozzák át rendűben, az anyagban nincs elmélyedés, csen korocztül az osztályon nen kapj álé mog a döntő segítséget és igy a hibák nem jönnek felszín­re, tótö va" ■ ■ ’ ’tó :■ ■ -tótó-tó • "totó tótótó(tótó;:tó” a. De van a ounkanódszoroinlcbon is hiba és pedig az, hogy az osztály­­vezető elvtárnak együttműködése non a legjobb,# amint keresztül non tudunk mindig újabbat folshinro hozni® Ehhoz hozzájárul az is, hogy politikai munkatársaink nem elég önállóak éoxnoh szedik össze p,z üzeni tapasztalatokat, amit más helyen át kollono adni® Erro igen, élcson föl koll figyelni* Elősuör neg kell javitani a Pár tbí a-, it­­súg üléseinek menetét, színvonalban omolni koll, majd az osztá­lyok vezetését is színvonalban és módszerben cayau-nt javítani. M ' '/• ■■!

Next

/
Thumbnails
Contents