Budapest Főváros Levéltára: MDP Budapesti Bizottság IX. Kerületi Bizottsága vezető testületeinek iratai - Pártbizottság üléseinek jegyzőkönyvei, 1951 (HU BFL XXXV.104.a/3)
1951-01-19
I inr.it.son sp crtSEemináritunoka tFel kell hivni a titkár elvtá'sak figyel.-'t arra,!*0 tob~ ff bet bogi' ikoazanak a sport "s kuliura te létével is. Helyezzenek'azon kivif slyt a | szakmai oktatásra. Ezen a t'ren az a hirryc r.ság, hogy a szakmai oktatás JJ^??$on ^jöor ;,igy a dolgozók nem szívesen mennek el oda. Hiányosságként jelentkezik a szatíwfig/fajÉtirm inka# oan az is, hogy agyon instruálják az üzemeket. Ne pont a mennek ki az üzemekfcé 'r/MÁTia traktorok és igy a funkcionáriusoknak sokszor fél napját elveszik. Ezen a körülmériy^Tsv rrősen változtatni kell. Radnci elv; ' .v; Az isitől -n tapasztaljuk azt, hogy a pártfunkci onáriusok nincsenek tisztában a töraegszervezi:tek kérdésével, ezen belül nem ismerik a Szakszervezeteknek a feladatát sem, igy bizonyos mértékig lebecsülik ezt a munkát. Nem ismerik a Párt határozatait a tömegszerve ze tekre vonatkozóan. Sok esetben megnyilvánul az a jelenség, hogy a párttitkárok megkövetelik a törne- szervezetektől, hogy jó munkát végezzenek, azonban a munkájukban nem nyújtanak nekik segitséget. Pl, az egyik titkár elvtárs elmondotta, hogy jók a tomegszervezstek, legalább a Kongresszusra less, aki elkészíti a dekorációt, helyes volna, he az iskolára eljönne néhány nagy üzemnek as Ü.B. titkára és tájékoztatást nyújtana a szakszervezeti munkáról. Javasolom, hogy az üzemekben a kultur és a sport munka megjavítása érdekében vizsgálják felül, hogy kik a vezetői ezeknek a reszortoknak, és az előirányzott öszszegeket mire fordítják. A jelentés foglalkozik azzal, hogy a Szakszervezet és a. vállalatvezetés között nincs meg a kellő viszony. Ezen úgy tudnánk segiteni, ha a pártszervezeteink a háromszög üléseken megnövelnék a szakszervezeti munkának a. tekintélyét. A jelentésben hiányosság az, hogy eléggé általános kérdésekkel foglalkozik , kevés benne a konkrétum, ^'Bojtor elvtárs: Véleményem szerint meg kellene határozni az üzemekben, hogy melyik töraeg^Észervezetnek :í a feladata.Pl. most az a helyzet sport vonalon, hogy a fiatalok kicsúsztak a Szakszervezet kezéből, mert azt mondják, hogy ok a DISZ-hez tartoznak. A jelentés túl szigorúan bírálja el a kulturmunkát, mert a kerületben igen komoly és jó kulturmunka folyik. A Szakszervez tek gyenge politikai munkájára mutat rá az a tény, hogy a kerületben a dolgozóknak a 2o$-a még nem szakszervezeti tag. Ezen a. körülményen sürgősen javitani kell. i Juhász elvtárst Véleményem szerint a szakszervezeti középszerveknek a felállítása nagy mértékben fog segiteni a hibák kiküszöbölésében, mert eddig is az volt a helyzet, hogy egyedül a KPDSZ-el beszéltük csak meg a feladatokat, a többi üzemekben sok helyen olyanokat állítottak be funkcióba, akik kevésbé sem voltak alkalmasak a. funkció betöltésére. Meg kell még említenem a szak-szervezeti és a pártfunkcionáriusoknak a fizetését, mert a legtöbb helyen az Ü.B. titkárnak sokkal több a fizetése, mint a párttitkárnak. Nincs-e ebben valami tendencia? [ Horváth eÍvtárs: Megállapíthatjuk, hogy a Szakszervezeteknek a munkája sokat javült, a | .fakongresszusi munkaveroeny szervezésében is igen jó munkát végeztek, ez azonban nem jelenti azt, hogy nincs hiba a munkájukban. Ki kell emelnem azt, hogy a munkaversenynek a szervezése a Szakszervezetnek a feladata és a Pártnak ezt alá kell támasztani, azonban még sok helyen az történik, hogy a Párt végzi el a szakszervezetnek a feladatát. Azonban a mi részünkről is vannak hiányosságok, A sztahanovista mozgalom irányítása is a Szakszervezetnek a feladata, de ezen a téren még nagyobbak a hiányosságok, mint a mupkaverseny szervezésénél. A Stakszervezet nem végez politikai munkát, ezt a Párt feladatának tekinti és ebből is nagyok sok hiányosság származik. Hiányossága a szakszervezeti munkának az is, k hogy a dolgozók érdekeit nem minden esetben tudja, összekapcsolni az állam érdekeivel. A hiányosság abban mutatkozik, hogy vagy az egyik, vagy a másik szélsőségbe esenek. Ez azt bizonyítja, hogy a Párt részéről komolyabb segítségben kellene részesíteni az üzemi Szakszervezeti Bizottságokat. Igen súlyos hiányosság az, hogy a szakszervezeti vezetők kimaradtak a pértoktatásból, mert ez nagymértékben meg is látszik munkájukon. A mi hibánk az, hogy ezt a körülményt nem vettük idejében észre és nem vontuk be őket az oktatásba. Felvetődött az a kérdés, hogy a Szakszervezetek túl instruálják as üaemeket. Ez igen helytelen, mert igy az Ü.B. titkárok nem tudnak rendesen foglalkozni az ügyek vitelével. Az instruktorok látogatását rendszeresíteni kellene hetenkint 1-2 esetben, igy az üzemekben is jobbon folyna a munka. Hiányosság mutatkozik azon a téren is, hogy egy-egy elvtárs különböző tömegszervezetektől, különböző feladatokkal van megbizya és igy sok esetben összekeverik a feladatokat. Nekünk a jövőben arra kell venni az irányt, hogy felszámoljuk ezt a túlterheltséget, mert csak igy tudjuk jobban ellátni a feladatokat. Komoly hiányosságra múfcat az a tény, hogy a dolgozóknak a 2o$-a nincs bennt a Szakszervezetben. Ez szintén azt mutatja, hogy a pártszervezetek nem nyújtanak kellő segitséget az üzemben a Szakszervezeti Bizottságoknak, Mi arra kell hogy vegyük az irányt, hogy a dolgozóinknak a 95$-a szakszervezeti tag' legyen. A jelentés foglalkozik azzal, hogy egyes üzemekben igen jól működik a Szakszervezéti Bizottság. Fel kfellene hivni a többi üzemekben a figyelmét arra, hogy menejenek el Ü ezekbe az üzemekbe és vegyék át a jó tapasztalatokat. / — -------------------------------------------------------------------------------Y : j
