Budapest Főváros Levéltára: MDP Budapesti Bizottság VIII. Kerületi Bizottsága vezető testületeinek iratai - Titkári értekezletek jegyzőkönyvei, 1950 (HU BFL XXXV.103.a/4)
1950-01-20 / üzemi
* • -7- > /CÉpen azért nem, mert aránylag kevés a tagság és ennélfol^a<#^totépítés kérdésének elhanyagolása végül is szűk keresztmetszetetréo^iAozlai munkájukban, fejlődésükben* Pl. az Épületszerelő, nem jobb az Agrólux sem. Az Ut-Vasutnál javulás állt be, bár hibák még elég nagy számban vannak. De a Bölcsészkarnál, egyetemi vonalon sem jobb a helyzet, ahol pl. nincs beosztva minden tag. “zt azzal magyarázzák, hogy rossz a nyilvántartás, mert vannak olyanok, akik a nyáron elhagyták az egyetemet. Baleseti kórház, ahol pl. nincsenek beosztva az uj tagok, csak a régiek, i utóbbi időben nem volt értekezlet, csak a múlt héten a statisztika miatt. Nem szükséges fejtegetni a példákat. Az ellenőrzés bebizonyította, hogy ebben a kérdésben anarchia van, ötletszerűen foglalkoznak a kérdéssel, kan pányszerüen, ebben se tudtak az elvtársak tervszerű, állandó munkára attól ni. Bebizonyosodik, hogy alapszerveink tekintélyes része nem is tartott csoportértekezletet rendszeresen, de ahol tartottak, ott viszont elhanyagolták a munka ellenőrzését, nem adták meg az útmutatást, hogy mi a konkrét ^^feladat, sem arra, hogy hívják Össze a csoportot, sem arra, hogy egyénir lóg foglalozzanak a hozzájuk beosztott tagokkal. Nem volt példa arra, hogy a taggyűlések előtt egyszer is összehívták volna külön a bizalmiakat, hogy készítsék elő a tagságot a taggyűlésre, hogy felkeltséék az érdeklődésüket, hogy érezzék, hogy saját munkájukról lesz szó, a Pált munkájáról, lesz szó területükön, Akadnak természetesen jó példák is, amiből szintén felemlítünk háhányat, bár ebből kevesebb van. Pl.Lingel N.V.ahol az utóbbi 2 hónapban háromszor volt csoportbizalmi értekezlet és a csoportok aktiv munkát végeznek a taggyűlések, pártnapok előkészítésében, megszervezéséb en. Meg is látszik a termelésen, többet te jesitenek, mint a sztálini műszakban. Jó a kapeeolat a tagság és a csoportbizalmiak között a minőségi cipőüzemben, Bár ott kevés értekezletet tartottak a csoportbizalmiak részére. Személyesen a bizalmiakhoz fofdultak különféle ügyekben a tagok. Termelési /■^eredmény a sztálini műszak előtt 110$, műszak alatt 155$, jelenleg 140$. ta Vagy a NÉ2I, Tehát vannak jő példák is. De vannak hiányosságok még; abban lo, hogy van olyan alapszerv, ahol ugyanazok a népnevelők, akik a pártcsoport bizalmiak, nem választották szét, miht pl. a Szivarkapapir N.V,f ahol már ideje tfolna rátérni a pártszerű munkára, ahelyett, hogy formálisan létszatmunka folyik, nincs le kellő tekintélye a Pártnak az üzemen belül, jó lesz felszámolni, összefoglalva megjelöljük röviden, tömören a pártcsoport bizalmiak feladatait és az elvtársak feladatait a pártépités terén. a./Minden hónapban kétszer pártcsoport bizalmi értekezletet tart a titkár. Ahol megadja úgy a politikai, elvi irányvonalot, mint a gyakorlati tennivalókat és beszámoltat a végzett munkáról. b./ Milyen feladatok? Mit tesznek a párttagok a tagjelöltek és a pártcsoportbizalmi azért, hogy a tagok, jelöltek elméletileg állandóan fejlődjenek, aki nem tudott esetleg párt vagyx szakszervezeti szemináriumra bejutni, a sajtón, a Szabad Népen keresztül nevelje ők?t a pártbizalmi, Pártmunkás, Tartés Béke 1-1 cikkét megvitatni, stb. c./ Állandó feladata a tagoknak, tagjelölteknek a termeléshez való viszonya, hogyan veszik ki részüket a munkaversenyből,hogyan járnak élen a tagok, tagjel öltfck saját területükön a termelésben. Ennek ellenőrzése, j ? ... J : . ■ ■MMMswMMammMWMmwmwammaBWBWWMMBWMBMMMBBWWBWMWWnirTrr 1 — 1 J* *
