Budapest Főváros Levéltára: MDP Budapesti Bizottság VIII. Kerületi Bizottsága vezető testületeinek iratai - Titkári értekezletek jegyzőkönyvei, 1949 (HU BFL XXXV.103.a/4)

1949-06-30 / üzemi

mm ! . . Magyar Dolgozók Pártja ■' VlII.ker,Üzemszervezés. ^ $ Felvétetett 1949* junius hó 30-án megtartott üzemti^án# értekez­leten. Jelen vannak* Villányi Ferenc, Szabó Lajos, Krizsán János ós az üzem­­titkár elvtáreak. Napirendi pontok* 1./ Villányi elvtárs beszámolója a kommUnista mun­ö kamódszerről. Kovács elvtárs referátumából. 2,/ A Párt ós a szakszervezet feladatairól /Szabó 3*/ Konkrét tennivalók az iskola kérdőeábén /Szabó 4*/ Bejelentések. Villányi* Én a kommunista vezetés munkamódszeréről akarok beszélni. Ez az előadás nem egyszerű kérdés, hatalmas anyagot ölel fel. A marxiota-leninis­­ta párt funkcionárlusainak, fiha jó'vezetők akarnak lenni, első kötelességük, hogy elsajátítsák a marxistáulénihi&t^, elméletet. A mi hibáink főforrásai a marxista-leninista elméle'vYúdiásdjfí&k a hiányossága. Csak ennek tudatában /-vagyunk képesek munkánkat jól vége'zftlr. Éjféle rostában leszünk képesek a mag© - 4 területen kiismerni ma Alikat.csakis a o^jjmun i s t ak pártjának a marx-lenini tudatában van tudományos sztfat/ágiája 'tbúz minket képessé arra, hogy vezethessük a Pártot, a munkásosztályt és,á1Éáéy.a^ népet. Tervszerűen tu­dunk dolgozni. Anélkül, hogy ne lenne szt^te$rdánk éo taktikánk, nem lehetne szocialista társadalmat épiteni. Együttvéve',"® sztratégia harc maga. A funk­cionáriusok feladata átnevelni a tömeget, bele. yónni fia marx-lenini elmélet­be. Lehet látszólagos sikereket elérni,; de össze. döl,Jda a tömegbe nem hatol be az elmélet. Az elméletnek az elterjqszté.aefi,;.íixkoimun^ííta funkcionáriusok feladata. Nem elég azonban a marx-lenihí^éimőíótetfiélsájátifanl. Lenin elv­­társ azt mondta, hogy a kommunistáknak minden irányban ;l)j$llí;. képezni magukat. Ezt a rendszeres tanuláson keresztül érhetjük el. fiz afiktommúníata, akinek csak vékony máz a tudása, a tömeg nem sokra becsüli*. Le-keld küzdeni az el­maradottságunkat. Általánosságban fel kell vértezni magunkat. Van egy bajuk a mi kádereinknek, hogy részletmunkájukban nem látják meg a nagy egészet. A kommunista nem veti mog ezeket a kis részletmunkákat, itt önálló fejre van szükség. A párttitkárnak különösen ilyen embernek kell lenni, A párttlt- Z^kár felelős a maga területéért. Nem mentesülhet ez alól a feladat alól. Eze­ket a feladatokat csak úgy tudja megöldani, ha szakit a szűk prakticizmussál Neki irányitó erőnek kell lenni. Nem ő dolgozik, nem 6 hajt végre, hanem dol< goztat és irányit. Aki nem tudja megoldani és harmóniába hozni a Párt tömeg­szervezési, stb. munkát, aki nem érti meg, hogy vége az áldatlan testvér­harcnak, az a párttitkár nem párttitkár, hanem egy bohóc, egy kapkodó figu­ra, Ezt a feladatot minden titkárnak meg kell oldani, nz olyan elvtárs, aki nem bizik a munkatársaiba, aki lebecsüli munkatársait, aki mindent maga akar végezni, az a párttitkár egy szélmalomharcot viv. Ideje megszivleleni ezeket a dolgokat. Ha elsajátítottuk a marxi-lenini elméletet, ha magunk területén az üzemet megismertük, akkor felvetődik a következő kérdés, hogy lehetne a vezetés kérdését lerögzíteni. Először a magunk területén kell megkeresni a feladatokat, a négy-öt súlypontot. Azt nevezzük mi munkatervnek. Meg kell szervezni ennek a tervnek a tudatos végrehajtását és a végrehajtáshoz meg kell találni a megfelelő embereket. Meg kell szervezni a terv végrehajtására rendszeres ellenőrzését. Ahhol, hogy a titkár és a uártvezetőség ki tudja dolgozni a tervet, ismerni kell a területeb és a termetnek a kérdését. Ezért információ nélkül és ennek megszerve ése nélkül rt^m létezik jé munkát Végezni, Ki kell épiteni az információs hálózatot, Ihdgy maiidig rendszeresen kapjanak területükről jelentéseket. Ennek az idegrffttS^erelfc^z agitációs hálózat. A tervet, ha el is készítettük, a végrehoijtáfca ^emfifcajtunk múlik. Két hónap után bele csuszkát egy ovikli. Az inforip$4&-arra, hogy menetközben megváltoztassuk tervünket. Ha ismq^j^D#6iadatairikat, a céít el ia tudjuk érni. Ha eredményeket értünk ekj^úrem szabad, hogy a fe­jünkbe szálljon a dicsőség, hanem az elért eredmtmyeken át ujabb kiinduló pontot kell felhasználni uj célok felé. Ahhoz, hogy jól tűzzük ki a felada­r--------------------------------­­­­á í bu 7 n f ■ m I - ■ ■" — wm i

Next

/
Thumbnails
Contents