Budapest Főváros Levéltára: MDP Budapesti Bizottság VII. Kerületi Bizottsága vezető testületeinek iratai - Titkári értekezletek jegyzőkönyvei, 1949 (HU BFL XXXV.102.a/4)
1949-06-30
aki lekörnyezi, javaslatot tesz a vezetőségnek a szobanforgó elvtárs beállítására vonatkozólag. A vezetőség az össze szempontok figyelembevételével, de elsősorban a káderes javaslata alapján dönt. Eddig az a “helyzet, hogy nem mindenki vállal felelősséget a káderekért. Hiba, ha elrejtik'az uj kádereket. Oldjuk meg helyisleg azuutánpótlást. A szervezettebb munkát mar az iskolára küldésnél kezdjük meg. Ma az a helyzet, hogy a vezetőségi tagoknak is csak kis része végzett iskolát. A titkároknak, elsősorban kell résztvenniök az oktatásban, igy jobban tudják figyelni a kádereket és a szeminárium hallgatóit. Az elhajlásokra is jobban rá tudnak mutatni. A kádermunkában komoly veszélye van a jobboldali elhajlásnak . Az éberségre az eddiginél sokkal nagyobb figyelmet kell fordítanunk. Alapszerveink gyakran védenek^kiesit sáros embereket, akiket nem vihetünk fölfelé.Szek egy idő után elégedetlenekké válnak. - Lágyon vigyázzunk az esetleg megmutatkozó frakciósokra. Eddig nem kísérték' kellő figyelemmel a pártnapi hozzászólásokat, melyek gyakra a frakciósok megnyilvánulásai. Súlyos hiba kerületi viszonylatban, hogy nincs meg minden alapszervben a kellő tisztelet a felső vezetés iránt. Az 1-es körzet titkára pl. hagy ta a tiszteletlen, a kerületi vezetőség lebecsülését jelentő hangokat elharapódzni. Ez nem személyi kérdés, hanem a Pártszervezet tekintélyének kérdése. Jelentsék a titkár elvtársak, ha hibái látnak, de ne tűrjék az ilyen megnyilvánulásokat: intsék le. Ezeknek a jelenségeknek tünete, hogy nem jelentik be a körzetekben, ha valamelyik P. B. tag megjelenik pl. pártmunkás értekezleten. Sokkal nagyabb tekintélyt tartsanak a körzeti titkárok. - Figyeljünk f 1 arra, hogy a Kajk ügyben is vsinak támadások ^ a K.V. vagy alsóbb szervek ellen. Kagvon ártalmas ez: vigyázzunk rá. tartozik a reakciós szakemberek beállítása az üzemekbe, ügyeljünk arra,^P hogy fejlődésképtelen / pl. idősebb/ kádereket ne állítsunk* be. A politikai szempontok a döntők. A nevelést alulról kell kezdenünk. Szá móljuk fel az egyes szervezeteinkben mutatkozó parancsuralmi rendszert. /Pl. az elöljáróság káderese: kinyirom, áthelyeztetem stb. kijelentései/ Elapadnak a káderek ott, ahol nincs egyetértés a vezetőségben.' A vezetőségen belül nincs elvtársias szellem a’ 4-es körzetben, ahol egyes elvtársakat személyi okokból el akarnak szigetelni. Baráti&b alapon’ kell vinni a munkát: eredményesebb lesz. Változtassunk eddigi munkamódszereinken, foglalkozzunk sokkal többet egyénileg a káderekkel. Törődjünk többet a felülről jövő káderkivánságokkal. Vezetőségeink összetétele javult: 75%-ban munkásokból állnak. Jellegüket is meg kell váltoktatnunk* mert i~en kevés a nagyüzemi munkás, javítsuk tovább a körzeti refalt'tagokkal. Növelnünk’kell vezetőségünk tekintélyét azáltal, szorgalmas, jó munkásokat vonunk be. így javítjuk a minőséget és küszöböljük ki a káros hivatali szellemet. Ennek meg-^ nyilvánulása üzemeinkh^rps^r,.. hogy a vállalatvezető irányítja üzemi nárt-^»| szervezeteinket Is. válissXunk be üzemi pártszervezeteinkbe magas vál-TM lalati poszton Jüévjr etó;áfsakált;. Ezek el vannak szakadva a párttól és nem végeznek jópunKátm-P^ftszervezet vezetőségében, üzemeinkben másik mbaSli^Sogylnéhány munkás elvakult a nagy fizetéstől és könyöklővé valvawó^^agybbjf fizetést akar elérni Újpesten volt egy elvtárs, aki 3o|o fo^ntot-ke^sett, iskolára nem akart menni, mert ott "csak” looo forintot ts^JAgyik helyre sem került,.... Tartsunk kapcsolatot azokkal,iH^ik alapszervünkből eltávoztak,^igyekezzünk bevonni a körzeti munkába. meg, lejár-e a tömegek^oze. ngyeni tanulást és szemináriumokat is jól elő kell készítenünk. Egyénileg foglalkozzunk a káderekkel. Minden ressfortvC&tő' felelős a maga vonalán a kádereiért. /A Szervező Bizottság mégUdüoteSJZza rövidesen a felelősség kérdését/< Népszerűsítsük a vezetőkére kp*, anélkül, hogy személyi kultuszt űznénk. Növekszik a feladatunk, kádere^®?' kell adnunk az allamapoaratusba, szövetkezeti vonalra, kül- és belkereskedelmi vonalra, sót még a,felső szervek felfrissítésére is. A Pért értőmé gszervezeti apparátusnak is szükségé van uj káderekre. Ma még panafizkÖ&É-kf de 16.ooo párttagunk van nem lehet komoly probléma. Meg kell jegyezni, hogy a Bolsevik Partban is vannak meg saderproblémák. Hozzászólások: § dő jyula^ai^^ volt bizonyos véleménye egy elvtársról a felülvizsgálat ideién. Péntek elvtárs rámutatott, hogy ez helysei?11 volt, igazat is adott neki: nem viselkedett pártszerütlenül. A közelmúltban telin ., . 2. . - : ^
