Budapest Főváros Levéltára: MDP Budapesti Bizottság VII. Kerületi Bizottsága vezető testületeinek iratai - Pártbizottság üléseinek jegyzőkönyvei, 1952 (HU BFL XXXV.102.a/3)
1952-06-19
% * ■ ti * * e- 2 -A termelés állandó felemelkedése nims biztosítva, amit mutat a Tonalitnak a tervtel jesi-tési százaléka. Helyes lenne az, ha ezeknél a vállalatuknál, h"gy biztosítani tudjuk a termelékenység állandó fokozását, elsősorban fel kell számolni a kampányszerű séget a munkaversenyben, a különböző üzemükkel, vagy felsőbb szervekkel az összekötstéat szorosabbra kell vonni, ami biztosítaná az üzemnek az állandó termelési folyamatát is. A verseny nyiÍv?ne33ágának is nagy jelentősége van a terv teljesítésében, i amit az üzemeink nagy része jól alkalmaz. Különösen megmutatkozott ez ! most Duclos elvt ára letartóztatásával kaposolatban, pl. az Egyelem! Ny#r.xdál bán a dolgozók tiltakozásképpen vállalták azt, hogy ninden szerdán ! „ békomüszakót tartanak, amit összekötnek az uj norma teljesítésével és komoly eredményt értek el ezen a területen. A Liba az, hogy még mindég nem eléggé nyilván©sitják a versenyt, tizna^ pónként értékelik a verseny eredményeket, melynek sokkal nagyobb eredrt menye lenne, ha naponta kiírnák azt, hogy 1110x111113 teljesítenek a do Igoré. zék és azután mennyi a kereset. A szemléltető agitációt, a faliújságot nem használják fel a tervteljesitéséro, nem bírálják azokat, akik le vannak maradva a termelésben. A pártbizalnip.k és népnevelők sinesennek eléggé mozgósítva, és nem adják meg a termeléshez a napi agitáoios szempontokat. Pl. A VÁTI.-nál , bár a központi faliújságon, hangszórón keresztül foglalkoznak a veraeny nyilvánositásával, de az osztályokon egy-két kivétellel nincsennek. verseny táblák. A kiértékelés havonként történik meg és ennek tulajdonítható rz, hegy’ pl. az I. műteremben a békenüszak alkalmával a 45 dolgozó kőiül csak 12 vett részt a versenyben ás ez a termelésre ia kihat, mert ez az osztály a legalaosonyabb eredményt érte el, A munkaverseny megköveteli azt, hogy a dolgozók között is meg legyen a kellő összhang, hogy a műszaki vezetők is többet foglalkozzanak a verseny kérdésével mint ahogy oz eddig megtörtént. s~\ ’r A vállalaton belül nognutátkozik az, hogy aa üzemrészek éa osztályok nem működnek össze. Ez megmutatkozik a többi vállalatoknál is. De nemcsak as üzemen belül, hanem az üzemen kivül i55. Pl, a Tonalit vállalatnál több alkatrész nem készült eé azért, mert az R.M. nem küldte el a rézhuzalokat,• és ez Irt visszamaradtak az- egyes gépek elkészítésével, Itt helyes volna az, hogy a p irts sorvezetők, is vegyék fel a kapcsolatot a másik üzem pártszervezetével, akik mozgósítják a dolgozókat a különböző anyagok határidőleni 1 es zállit ás óra. A munkafegyelem területén javulás mutatkozik, mely a pártszervesetek munkájának tudható be és annak, hogy a Gerő elvtárs által megadott útmutatást a gazdásági vezetők egyéni felelőség érvényes!tépe szempontjából fel- | használták. Különösen megmutatkozik ez most az uj normák bevezetésével, melyet a dulgczók nagyrésze úgy igyekszik megoldani, hogy a munkaidőt teljesen kihasználják. A norma megállapít ás területén nagyobb részben ott, ahol laza volt a norma ezt a -lazaságot kijavították, de előfordul még az pl, a Tonalitnál ogyes osztályokon, igy a tekercselőben és a szerelőműhelyben, hogy a-norma laza, mert itt becsült normák varnak. Ezen a területen a vállalat junius 1.-től folyamatosan vezeti be a műszaki normákat, •' ■ n B, , m | " 1 ~~ '■* ^ r" ~~ m I
