Budapest Főváros Levéltára: MDP Budapesti Bizottság VII. Kerületi Bizottsága vezető testületeinek iratai - Pártbizottság üléseinek jegyzőkönyvei, 1951 (HU BFL XXXV.102.a/3)
1951-03-23
, Te". i . ' _ P,- 2 -Muth elvt. megállapítása szerint a jelentés nagyon felszínesen mozog.önkritikát gyakorolva elmond ja,hogy valóoan elhanyagolták a munkáskáderekkel való foglalkoztat,de az utóbbi időben ezen a téren már javulás mutatkozik. Az említett Lakásgazdálkodási osztályvezetőjével folytatott beszélgetésből kitűnt,hogy teljesen átvette az oitani régi tipusu tisztviselők modorát és munkamódszerét és ahelyett,hogy ő irányította volna az osztályt, azok irányították őt.Erre felhii ta a figyelmet és azóta javulás mutatkozik meg ezen a-z osztályon.A pártszervezet helytelen viszonyáv 1 kapcsolatban elmond ja,hogy a jelentés nem fedi egészen a valóságot,a hibát abban látja,hogy az elvi irányitás átcsúszott a gyakorlati kérdések megoldására. Közös megbeszélésen tisztázták a személyzeti vezető és a párttit káríhe lyes viszony át, amely mári3 megoldásra talált. Simon Éva elvt .felveti, hogy az oktatási osztály nem adta mog a Dísznek a beiskolázájsi számot ;s igy nera tudták biztosítani a százszázalékot. Elmondja,hogy az Evangélikus Gimnáziumban az elmúlt héten kétszer nem volt tanítás.Vizsgálja ez1 meg a Tanács és tegye meg a kellő intézkedést, mert nem mindegy nekünk,hogy ) lloo fiatal tanul-e vagy sem. Halász elvt.a pártszervezet elszakadásival kapcsolatban elmond ja, hogy a pártszervezet döntő feladata,hogy a dolgozókkal személyszerint foglalkozJon.Nem az jelenti a jó kapcsolatot,hogy ügyes-bajos dolgaikkal, - esetleges lakáskére] j műkkel - keresik fel a vezetőcég egy-egy tagját, vagy a titkárt,hanem akkor jó a kapcsolat,ha a pártszervezet rendszeresen foglalkozik még a pártonkivülidolgozókkal is, átbeszélik a munkák nehézségeit és elvi irányítást adnak az \ .■'-'gyes problémák megoldásához és munkák jó elvé gzéséhez.Az nem jó kapcsolat -mondotta - ha a párttitkár csak akkor keresi fel a lak sgazdálkodási osztály vezetőjét,ha valaki részére lakást akar szerezni.Bl van szakadva továbbá a pártszervezet a dolgozóktól akkor, ha a dolgozók még azt sem tudják,hogy kik a pártszervezetük vezetői.Elmondj a,hovábbá, hogy helytelennek tart ja,ha a háromszög értekezleten csak személyzeti és munkabér problémákat tárgyalnak meg. A háromszög ülésen azt is meg kell beszélni,hogy a vezetőség hogyan fogja mozgósítani a dolgozóit egy-egy feladatnak a megoldására.A tömbtestület kérdésénél a hibát nem abban lát ja,hogy sok volt a feladat és nem tudják jól megoldani, hanem abban,hogy egyik napról a másikra utolsó pillaaatban kapták kézhez a jegyeket. Győré elvt.elmondja,hogy a Kongresszus megmutatta,hogy a pártszervezet egyik legdöntőbb feladata a tanácsok munkájának a raegjavitása.Hogy ezt megvalósíthassuk, ahhoz elengedhetetlen,hogy elmélyítsük a tanácsok és a tömegek közötti kapcsolaotét. Meg kell szervezni a tanácstagokkal való rendszeres foglalkozást,a végzett munkájuk beszámolásán keresztül.Be kell vonni a tanácstagokat a békemozjgalomban, különösen most a bákeivek aláirásába.A tömegekkel való kapcsolat elélyitése érdekében pedig meg keli javítani az állandó bizottságok munkáját .Az állandó bizottságok munkájáért egy-egy osztályvezető felelős,A Vll.ker.Tanácsnál különösen a kereskedelmi részt kell megerősíteni.A Tanács feladata továbbá a kisiparosoknak a szövetkezetbe való beszervezése és azokkal való foglalkozása Ahhoz, hogy az előttünk álló feladatokat jól és maradéktalanul el tudjuk végezni,- mondotta,-alihoz feltétlenül szükséges,hogy sürgősen megjavítsuk a Tanácson belül a pártszervezet és a hivatal vezetés között fennálló kapcsolatot .A Tanács és a pártszervezet közötti jó viszony nem abban merül ki, hogy meghallgatják a panaszokat,hanem abban,hogy a Párt é3 a Kormány határozatainak végrehajtására tudja mozgósítani a dolgozókat.A Tanács üléseire be kell hivni a párttitkárt ás közösen kell átbeszélni azt,hogy milyen feladatok állanak a hivatal előtt, így a feladatokat a titkár vezetőségi ülésen,majd taggyűlésen,népnevelő értekez leten raegttárgyalhatják és a dolgozókhoz konkréten kipolitizálva megy le a feladat.A hivatal vezetősége beszélje meg minden esetben a párttitkárr&l a leváltásokat és áthelyezéseket Á Tanácson belül mutatkozó hibáknak az oka a munkai módszerben van és abban,hogy nincsenek tisztában az e]ytársak a saját munkakőrrükkel,mert a szándék és az akarat meg van bennük.Ezért nagyon döntő feladat, ennek a kérdésnek a tisztázása, különösképen pedig a felelősség konkrétizálása. A Tan'cs fő veszélye az,hogy nem magyarázzák meg az egyes kérdéseket nevelően a hozzájuk fordulóknak, hanem mechanikusan és bürokratikusán dolgoznak.Ha ezeket az emlitett hiányosságokat kiküszöbölik a munkájukban akkor megváltozik a kapcsolatuk a dolgozók és a tömegekkel szemben* JB > "2_ :
