Budapest Főváros Levéltára: MDP Budapesti Bizottság V. Kerületi Bizottsága vezető testületeinek iratai - Pártbizottság üléseinek jegyzőkönyvei, 1952 (HU BFL XXXV.100.a/3)

1952-02-22

r 3 ré

Szabó elvtársnő elmodotta, ‘hogy a sok adminisztrációs munka követff

keztében nem tud kijárni az alapszervekbe ellenőrizni. Ennek nagyrészben az elvtársnő az oka éa ugy áll hozzá ehhez a kérdéshez, hogy nehéz szerezni munkatársakat, ha szerez is lemorzsolódnak, vagy félnek adni munkát a munkatársaknak, mert hibásan dolgoznak. Ha a vezető elvtársáink is igy gondolkoznának, akkor nem lehetne kádereket nevelni, kádereket szerezni. Merjenek hozzányúlni az elvtársak, de természetesen foglalkozzanak is az uj munkatársakkal, neveljék, hogy idővel azok jé munkatársakká váljanak.

Az elvtársnő hibája az is, hogy diktatórikusán viselkedik a hozzája beosztott munkatársakkal szemben. Én is vettem észre ilyen megnyilvánulást, a munkatársak tele vannak panasszal, Későig vannak, sehova sem jutnak el, az oktatásban nem tudnak résztvenni, nem tudják fejleszteni magukat, amikor erre felhívtam.Szabó elvtársnő figyelmét, azt mondotta, hogy ö is ebben a helyzetben van. Véleményem az, hogy ezekért nem kis mértékben felelős a Pártbizottság.

Javaslatba hozták az elvtársak, hogy 2o uj munkatársat beállítanak.

Én azt hiszem, hogy elegendő lo, azonban a nyilvántartás vezető feladata legyen, hogy ezekkel az elvtársakkal foglalkozzék és a Kezdeti nehézségeken segitse túl az elvtársakat.

Az' elvtársnő azt mondja, hogy felfektették a statisztikát az alapri szervekben is, azonban annak megbízhatósága nincs ellenőrizve és bizony elég hibás lehet ez a munka. Ha nem pontosak a változásjelentések, akkor nem is lehet jó a munka, mert nem tud a pártszervezet politizálni a tagsággal, nem tudja a tagság összetételét értékelni.

Feltétlen szükséges az , hogy az instruktor elvtársak segítségére le gyenek a nyilvántartásnak az ellenőrzés vonalán, hogy felhívják az alapszervek figyelmét a nyilvántartás politikai jelentőségére, hogy ezen keresztül a pártépités! munkát meg tudják javitani.

Heimerné elvtársnő: A bizottság megállapittotfa, hogy komoly eredmények vannak a nyilvántartási csoport munkájában, amit bizonyít az is, hogy a különböző statisztikák, nyilvántartások általában határidőre, vág} határidő előtt kerülnek be a Budapesti Pártbizottsághoz. Azonban, hogy alaposabban néztük meg ezt a munkát, láttuk, hogy végen dményben sok hiba van az alapszerveknél is ezen a vonalon, nincsenek megfelelően ellenőrizve és .igy a mi általunk elkészített nyilvántartás: to jelentések sem lehetnek pontosak. Éppen ezért különösképpen nagy

gondot kell forditani az elvtársaknak,a nyilvántartás munkatársainak az ellenőrzés megszervezésére.

Az az egyéni foglalkozás, amelyet a nyilvántartás végez, nem egyéni foglalkozás, mart nem elégséges csak az, hogy rámutassunk a hibára, hanem ellenőrizni kell, hogy az valóban ki van e küszöbölve és segiteni kell őket ebben a munkában. Ez különösképpen fontos most, hogy a vezetőségeink 4o$ uj elvtársakból áll.

Hiányosság a munkával kapcsolatosan az, hogy egy-egy feladatnál az elvtársnő elmondotta, hogy ennyi, vagy annyi munkatársra van szükség és mi azt megszereztük, de soha sem ugy vetette fel a problémákat, nogy azokat közösen oldjuk meg, hanem ugy, hogy azt a szervezési osztfily oldaj meg.

A szervezési osztálynak van 2-3 éves munkatársa is, mert olyan a foglalkozás velük, igyekszünk öntudatukat fej les teni, igy azok örömmel és szívesen dolgoznak a Pártbizottságban. A nyilvántartáson nemcsak az esti munkatársak nem maradnak meg, hanem a függetlenített munkatársak sem szívesen van..ak ott és állandó panasz az adminisztrátorok között, hogy sokat dolgoznak és nem becsülik meg a munkájukat kellőképpen. Ahhoz, hogy a függetlenített és esti munkatársakat meg tudjuk tartani szüksé es az, hogy egy- egy feladat jó elvégzéséért meg is kell dicsérnünk őket, és hozzásegíteni ahhoz,

« hogy ne éjjel, nappal dolgozzanak.

" A A