Budapest Főváros Levéltára: MDP Budapesti Bizottság V. Kerületi Bizottsága vezető testületeinek iratai - Pártbizottság üléseinek jegyzőkönyvei, 1951 (HU BFL XXXV.100.a/3)
1951-08-10
r 0 A keriifet által hozott szempontok az MNDSz részére a legritkábban alkalmsak. Valóban speciális feladatokat látunk el, de a feladatokat egyhelyrŐl kapjuk, tehát nem tudok ezzel sem egyetérteni. A jelentés azt mondja, hogy azMNDSz Központban dolgozó vezető fűnk ciőt betöltő elvtársak a Szervezeti Szabályzatban lefektetett kötelességeknek nem tesznek eleget. Ezt szintén nem tartom elfogadhatónak . Valóban komoly hibátkövetett el a taggyűlés akkor, amikor a párttagsági könyvet elvette anélkül, hogy fegyelmi eljárást indított voína az illető ellen, azonban nem tartom hel. esnek, hogy az egész vezetőségre vonatkoztatva szűrik le a hibát. Mi a reakciós elemeket nem nevelhetjük és örülünk, hogyha leleplez zük őket. Ezek eltávolítása nem a Pártszervezet feladata, ugy felvetni a kérdést, helyes azonban, hogy a Pártszervezet a népnevelő munkával nem eléggé támasztotta alá a reakciós elemek leleplezését. A javaslat 7./ pontjánál szeretném felhívni a figyelmet arra, hegy akkor, amikor azt irja a jelentés, rogy az iliDSz munkatervében fő helyet foglaljon el a párttagok nevelése, oz a pártszervezetünkre vonatkozik. Az MNDSz munkatervében a szempontokat a Politikai Bizottság adja meg és ennek alapján is készítettük el. ré Mindennek ellenére, hogy sok ol„ an kérdés van, amellyel nem értek egyet, szeretném leszögezni azt, hogy a Bizottság munkája segítséget nyújtott a hibák kijavításában. Bennem felvetődött az a javaslat és szeretném, hoíjyha az elvtársak a vizsgálat alapján egy ismételt Vizsgálatot folytatnának le, arnel; nek célja mondjuk egy féléves, vagy egy éves távlatban a pártszervezet munkájának megvizsgálása. Sági elvtársnő elmondja, nogy minden szombaton reggel 7 érakor rendszeresen tartanak vezetőségi ülést. Amennyibon ha olyan feladatokat látnak el, hogy ezt megtartani nem tudják, vagy több vezetőségi tag van kint / vidéken, akkor egy más napra elhalasztják. A vezetőségi 'illés hiányosság a inkább az, hogy egész a vezetőségi ülés, mert bár 5 vezetőségi tag van, de rendszerint azok 3 vagy 4 elvtárs jelenik meg, ami a munka természetéből adódik. A jelentés megállaptijn, hogy a pártszervezet titkára nem ismeri az MNDSz előtt álló olaüatokat. Én 5 éve vagyok az MNDSz Orsz. Közp. munkatársa és ugy érzem, hogy ismerem a féladatokat. Egyszer nem tartott,am csak taggyűlést, egy évi titkárságom alatt. Két eset ben nem volt határozatképes a taggyűlésünk. Rendszeres időközökben nem tudjuk megtartani a taggyűlésünket, hanem ezt a kérdést ugy ol dottuk meg, hogy akkor, amikor a két legnagyobb osztály itthon tar tozkodik, hívjuk össze a tagságot. Hem jslenti a Pártszervezet lebecsülését az, hogy bementem a korház ba anélkül, ogy a kulcsokat átadtam volna, tekintettel arra, hegy egy napról volt csak szó, de különben is van más kulcs a páncélszekrényhez. Koreai utazásra való készülésem nem jelenthettem be akkor, amikor még személyem a Közp.Vezetőség kái erosztálya nem fogadta el. Valóban hibát követünk el abban a kérdésben, hogy a nélkül, hogy fegyelmi vizsgálatot folytattunk volna a tagjelölt ellen, elvettük a tagsági könyvét. Ugyanis két tagjelölt kérte a felvételét de semmi olyan körülmény nem merült fel, amely alapján fegyelmi elé állítható lett volna, viszont taggá való felvétele nem erősítené, hanem gyengítené Partunkat. Ezt bizonyítja az io, hogy rá egy kisidőre az apját kit lepitették, amelyet o eltltkalt előttünk Nálunk a népnevelő munkát nem ugy tekintjük, mint hivatalban, v. üzemben, aanem a mi területünkön a teohnikia éa takarió elvtársak között kell folytatni ilyen természetű nevelő munkát. Kovács elv társ rámutat arra, hogy a jelentés ÖSBzeállitágához a Pártbizottság megadta a szempontokat a brigádtagok részére. ”árom kérdéscsoport köré kellett volna csoportosítani a jelentést. I r i
