Budapest Főváros Levéltára: MDP Budapesti Bizottság V. Kerületi Bizottsága vezető testületeinek iratai - Pártbizottság üléseinek jegyzőkönyvei, 1950 (HU BFL XXXV.100.a/3)
1950-11-17
Vezető állásúak felvételét a háromszög ülésen tárgyalják még. Rogy Dalmadi elvtárs erről korábban nem tudott, az az előző párttitkár hibája, hogy erről nem tájékoztatta a vezetőség többi tagját. " külföldi ujj^zásakat csak a személyzeti osztállyal beszélte meg. A külföldiekkel való tárgyalásnál gondoskodnak arról, hogy politikailag Í is kontrol alatt legyen a tárgyalás. Már két vállalatvezetői értekezleten felvetette, hogy a minisztériumtól nem kap kellő segítséget. Ú munkáskáder, soha nem foglalkozott külkereskedelemmel, Így több segítségre, útmutatásra lenne szüksége. " minisztérium nem reagál erre kellően. Elismeri, hogy el van szakadva a dolgozóktól. Hossz egészségi állapotára hivatkozik, amiért a Tárttól olyan utasitást kapott, hogy naponta 4-6 óránál többet ne töltsön munkahelyén. Ezt betartani nem tudja, este 8-lo óránál előbb nem megy haza. Valószínűleg nem jó a munkamódszere, ehhez hoz- 1 zájárul még az is, hogy a szakmát sem ismeri eléggé, s egy-egy kérdéshez, amit egy régi szakember percek alatt megold, neki több idő kell. Ezért nem talál módot arra, hogy több időt szenteljen a dolgozóknak. Csillag ügyével kapcsolatban ehnondja, hogy tudomása szerint az ÁVH átadta az ügyet az ügyészségnek, 'mert nem az 0 hatáskörükbe tartozó dolgokról van szó. Ugy tudja az ügyészség nem emelt vádat ellene. Nem tudja helyes lenne-e kizárni a Tártból, amig nem tisztázódik ügye. toggió elvtárs kijelenti, a minisztériumnak nagyon sok baja van az Elektroimpexxel. A vizsgálat során felszínre került, hogy a vállalatvezetés nem támaszkodik a pártszervezetre, ez okozza, hogy a Tárt nem tudja mi történik az apparátusban. Komoly hibának látja, hogy a káderek kiválogatását felületesen végzik. Valaki, aki bevallotta, hogy az Intelligence Servine tagja volt, az a vállalatnál komoly területen dolgozik és a Pártfra is ajánlják. Számos olyan ember van a vállalatnál, akik külfölddel kapcsolatban vannak és a legfontosabb funkciókat töltik be. Ma mór nem mondhatják, hogy nincsenek kádereik. A külkereskedelmi minisztérium helyezett a vállalathoz becsületes kádereket, akik megbirkóznak a külkereskedelem feladataival. Ezek becsületesen a Szovjetunió és a népi demokráciák felé terelik a kereskedelmet. Meglátása szerint erős klikkrendszer uralkodik a vállalatnál. Az Elektroimpex nem segíti elő a magyar műszeripar fejlődését, nem jelöli meg a műszer iparnak, hogy melyek azok a műszerek, melyeket Magyarországon kell gyártani. Hangsúlyozza, hogy mindennek az az oka, hogy a gazdasági vezetők nem támaszkodnak a pártszervezetre. Véleménye szerint a hibák klto javítására meg kell erősíteni a pártszervezetet és felül kell vizsgálni az Slektroimpex egész apparátusát. A régi szakemberektől, 1-2 kivétellel, meg kell szabadítani a vállalatot. Bátran Be kell vonni a munkáskádereket, akik már megmutatták fejlődőképességüket. Iglódi elvtársnő szerint nem látják az osztályharc jelentőségét a vállalat munkájában. Az éberség el van tompulva. Amikor problémájuk van, nem jönnek a kerületi Tg tanácsát kikérni. Nem látták Törcsi esetében sem a hibákat, ellenőrizi etetlen információk alapján választak a KEB-nek. Nem tanultak az Slektroimpexen belül történt dolgokból, nem veszik észre az ellenség beépülésének módszereit. Javasolja, hogy alaposan mérlegeljék mindazokat a szempontokat, melyeket Rákosi elvtárs állandóan hangsúlyoz az éberséggel kapcsolatban. Kovács elvtárs helyteleníti a pártszervezet álláspontját, hogy a vállalatvezetés döntése utón vizsgálják felül a kérdéseket. A pártszervezetnek kezdettől fogva bele kell folyni egy munkába. A pártszervezetnek nem az a feladata, hogy elvegye a vállalatvezetőségtől a felelősséget. Az elvtársak megállapítják, hogy a népnevelő munka mechanikus. Itt megmutatkozik a pártszervezet rossz munkája. A népnevelő munka azért rossz, mert az elvtársak bizonyosan általános szempontokat adnak a népnevelőknek és nem konkretizálják a kérdéseket helyi viszonylatra. Dalmadi elvtárs megállapítja, hogy elpolgáriasodnak a munkáskáderek, ugyanakkor válaszából kitűnik, hogy mennyire nem foglalkoznak velük. Az itt felhozott példák azt mutatják, hogy komoly veszélyek vannak ezen a „területen, ugyanakkor a pártszervezet nem látja ebben a kérdésben feladatát. A Tárt lebecsülése látszik ugy a pártvezetőség mint a vállalatvazetőség * részéről abból, hogy a helyiségek beosztásánál a Pártot hagyták utoljára. jft-i I2 ... A — I 7
