Budapest Főváros Levéltára: MDP Budapesti Bizottság V. Kerületi Bizottsága vezető testületeinek iratai - Választmányi ülések jegyzőkönyvei, 1954 (HU BFL XXXV.100.a/2)
1954-02-05
QMMtmmm i—BM| i •' :r: -/"A I 10./ A pártbizalminak szoros kapcsolata legyen az^osztályvezetővel*-Időnkint beszéljék meg az osztályon felmerülő problémákat .Az. ]'■<;/, >n \ osztályvezető az osztály előtt álló egy egy nagyobb feladat \ oldása előtt beszélje meg a pártbizalmival a feladat politikai jelentőségét és kérje a pártcsoport segítségét a feladat végrehajtó X oz.Az osztályvezető személyi ügyeknél is kérje ki a pártbizalmi véleményót,támaszkod jón javaslataira. 11./ Páriesoport értekezleten időnkint vitassák meg egy egy kommuniata munkáját.Azokat a kommunistákat,akik munkájuk során hibáka't követtek el,vagy megsértik a munkafegyelmet- a pártcsoport vonja felelőségre.A hibák feltárása után mozgósítsanak ezeknek ki javítására.Ismétlődő eseteknél javasolják az alapszervi vezetőségnek, hogy taggyűlés elé vigyék az ügyet. II. 1./ Érvényt kell szerezni a KV.1953 márciusi határozat amazon részének, amely kimond ja,hogy a pártszervezet vonja felelősségre minden esetben a hivatali munkát hanyagul ,lclkiismeretlonül végző párttagokat.Ha olyan cselekményt követ el,amiért a minisztérium szervei megbüntették- amennyihen szükséges - pártfegyelmit is haladéktalanul meg kell indítani. 2./ A pártszervezet nevelő és segítő munkával adjon támogatást,áh-" hoz,hogy a minisztériumban a káderek kiválasztása,elosztása,nevelése,a párt elvei szerint legyen biztósitva. a./ ennek érdekében pl: szervezzen előadást a kádermunka elvi kérdéseiről a személyzeti osztály munkatársai számára stb... b./ A Pártbizottság titkárának joga van a hivatal területén dol^ gozok káderanyagát megnézni.Amennyiben szükséges az alapszervi vezetőség tagjai a pártbizottság titkárán keresztül nyerhetnek betekintést a káderanyagokba. ^3*/ Felvétel esetében a személyzeti osztály kérje ki az clopszcrvczct véleményét,hogy mcgfelcl-e az'illető politikai szempontból a javasolt munkakörre,vagy mcgfclcl-c az egyéb követelményeknek. ~v- /szakmai szempontból vagy annak a területnek összetétel szempontjából stb../ Az alapszervezet vezetősége,illetőleg a Pártuizottság észrevételeit köteles közölni az egyes felvételekkel és clbocsájtásokkol kapcsolatban,amennyiben azonban a felvétellel vagy elbocsájtássní nem ért cgyct.czt nem akadályozhatja meg .Ha' jelzését nem veszi figyelembe a személyzeti főosztály vezetője,az alapszervi vezetőség vagy pártbizottság köteles észrevételeit jclc»ni a hivatal vezetője fclé-csctleg felső pártszervek felé is./ pl: nem tisztázott anyaggal kerülnek be emberek,rossz vélemény van munkájukról,politikailag nem megbízható stb.,/ 4./ A pártszervezet kisérje figyelemmel a káderekkel való foglalkozást,nézze meg azt is,hogy a bekerülő dolgozók megfelelő munkát kapnak-e,a vezetők scgitík-c őket munkájukban,hogyan foglalkoznak Velük stb.../ 5*/ Helyes ha a pártszervezet időnkint megnézi a személyzeti főosztály munkáját./pl: milyen a fluktuáció,mi ennek áz óka,káderek Rlvá-* lasztása,előléptetés megfelelően történik-e,nem érvényesül-e baráti szellem stb../ °Ks/A<;o.s u , . y n , I _ /k rnmmmm
