Budapest Főváros Levéltára: MDP Budapesti Bizottság III. Kerületi Bizottsága vezető testületeinek iratai - Pártbizottság üléseinek jegyzőkönyvei, 1950 (HU BFL XXXV.98.a/3)

1950-06-24

r I n raw"""’" , ■ ,, i \ ',©ii' f’IJN Polonyi elvtárs: * \ tartotta-e vezetőségi üléseket a tömegszervezetek,milyen a viszonyuk a Párthoz Sinka elvtárs: a legszervezettebb tömegszervezet az ifiké, a P.P.tagok egyénileg foglalkoznak velük,a szakszervezet külön dol­gozik a Párttal nincs szoros kapcsolata,ha el kell valamit intézni,akkor külön járkálnak a vezérigazgatóhoz. Hart ai e 1 vt ár s: nem foglalkozik a jelentés azzal,hogy hogy áll az üzemben , a munkaverseny,helyes-e a besorolás, a selejtcsökkentést tudatositották-e a dolgozókkal,náluk azigazgatói alapból azoknak juttatnak,akik a legtöbbet használnak fel az el­dobott anyagból. A Hajógyárban súlyponti kér dós,hogy milyen a fizikai dol­gozok viszonya a műszakiakkal,el kell érni,hogy a műszakiak éré zz ék, ho y meg vannak be c síi íve • ^ Nádas elvtárs: a Hajógyári DlöZ-nek 43o tagja van,fennáll az a veszély hogy az alap szervi DISZ vezetőség nem fogja tudni össze­fogni őket,politikailag nem fognak tudni foglalkozni a ta­gokkal, sokat javítana ezen ha a 26 éven aluli párttagok 11 ff az ifikkel dolgoznának, az izemi DISz iem jó,mert az alap­szervezeten belül nem jó a kapcsolat az alapszervi titká­rokkal. 252 ifi versenyző van,ha az alapszervi titkár de és a műhely titkárok egy közös értekezletet tartanának ez megjavítaná a munkájukat, Neszveda elvtárs: 3-4 hét óta javulás mutatkozik a Hajógyár munkájában,kevés még az aktívájuk,fel kell vetni az egyéni felelősség hiányát a Szakszervezettel való együttműködés szükségésség már ré­gen felmerült,de itt nincs javulás. Polonyi elvtárs: még mindég sok az oda nem való ember, mos dó le csukát ás stb. Törő elvtárs: Neszveda elvtárs azt mondja,hogy a szakszervezet nem kérte a Párt segítségét,kérte.meg is Ígérték,de utolsó pillanat­ban még sem kapták meg,igy a szakszervezeti nap nem is volt jó. Javulás van a Párt és a szakszervezet viszonyában,baj az, hogy rendszertelenül vannak a háromszögértekezletek, a ve­zérigazgatót ogyütt keresik fel,gyenge a személyzeti osztály vezetője,nehezen megy a megbízhatatlan elemek kiszórása, mert a vezérigazgatónak az a véleménye,hogj az embereket nem kiszórni hanem nevelni kell, Alcsut elvtárs: Éppen Törő elvtárs az aki akadályozza a jó együttműködést. Nem fogadja meg az irányitást,nem birja a kritikát.nem képzi magát,nem viszir a Párt irányvonalát, a 86%-os tagdíj fize­tés jellemző munkájukra. Nem beszéltek a pártmunkás okról, nem tekintik döntőnek a párt­­épités kérdését,munkájukban nincs tervszerűség,mindenkor a l ----------------------------------------------------------------------------------4 © J

Next

/
Thumbnails
Contents