Budapest Főváros Levéltára: MSZMP Budapesti Bizottság XXII. Kerületi Bizottsága vezető testületeinek iratai - Végrehajtó Bizottság üléseinek jegyzőkönyvei, 1981 (HU BFL XXXV.27.a/4)
1981-01-08
I H I hogy a határozatok végrehajtásában következetesebben kell ^B §1 dolgozniuk, a párttagokkal, párton kívüliekkel többet kell mm h foglalkozniuk. A pártmegbizatások kialakításában elsősorban a BB ■ határozatokhoz kötődő megbizatásóknál van tennivaló, konkrétabb, BB a képességeket figyelembe vevő, személyre szóló feladatok raeg■ fogalmazásában kell sokat javítani. Az információs munkában ^B sokszor nem használják ki a lehetőségeket, a kialakult forma 1181 B ellenére gyakran elakad a tájékoztatás. ^B B A bizalmiak munkáját általában megfelelőnek tartják, de bírál^B M tálc azokat, akik csak a tagdíj beszedését tekintik feladatuknak. |||| ■ A párttagok és bizalmiak részéről is igényként jelenik meg a jobb felkészültség, a kezdeményezőkészség, önállóság javítása. jjgg P Felvetették, hogy a munkatervben elfogadott témákon túl szükséj||S ■ ges az olyan időszerű kérdések megvitatása, amely a dolgozókat, BB ■ párttagokat foglalkoztatja adott területen. Egységes a vélemény HH B abban, hogy a bizalmiak felkészítésére nagyobb figyelmet kell H ■ fordítani, A pártesöpört munkára kedvezően hatott a bizalmiakkal j^B m k'i'bőviteft vezetőségi ülések gyakorlata. Igénylik a rendszeresebb i||| ■ ellenőrzést, segítést. ^B I Az alapszervezeti vezetőségek nagy figyelmet fordítottak az ^ j^B ■ egyéni beszélgetések összegzésére. Kiemelték az egyedi, szélsőj^B ■ seges véleményeket, tisztázták a vitás kérdéseket. Az uj tisztp ségviselők munkáját személy szerint pártcsoport értekezleten 1111 I értékelték. Sok beszámolóban szintén egyénenként, általában j^B ■ összegezve minősítették a tevékenységüket. Az uj vezetőségi ta- BB I gok az elmúlt időszakban bizonyították alkalmasságukat' 'á fűnk- ' j^B ■ cióra, a tapasztalat hiányát szorgalommal, lelkesedéssel pótolj^B ■ ták. Munkájuk értékelésénél kiemelték a hiányosságokat is, és j^B ■ megfogalmazták a további feladatokat. Az őszinte, segítő^szándé^B I ku értékelést a párttagok kedvezően fogadták, nézeteltérés, sér^B I tődöttség nem alakult ki. ^B I A tömegszervezetek politikai irányítását általában jónak érté^B v.” kelt ók. Az általánostól eltérő vélemények is adódtak helyi prob;'"jj ■ lémák, vagy szemléleti hiányosságok alapján: ^B B - " a Szakszervezetben a bizalmiak megfelelően képviselik a ^B B dolgozókat, de tevékenységüket ne csak a gazdasági vezetés ^B ■ felé támasztott követelményekben lássák, hanemha gazdasági ^B I munkát segítő tevékenységük is éreztesse hatását”, |H ■ - ” a fiatal, jól dolgozó KISZ tagok elzárkóznak a párttag^B B felvételtől, mivel elsősorban a gazdasági munkájuk révén B akarnak előbbre jutni, s a párttagsággal járó kötelezettsé^B B geket nem tudnák ellátni. " ^B B Az ilyen és hasonló megnyilvánulásokra a vezetőség helyesen ^B B reagált. Feladatként jelölték meg a pártcsoport és a szakszer^B B vezeti bizalmiak munkakapcsolatának javítását, a szakszervezeti ^B B bizalmiak munkájának segitését, felkészültségük javítását. A ^B B Szakszervezetben és KISZ-ben dolgozó párttagok munkájára nagyobb ^B B figyelmet fordítottak, s ahol indokolt volt, módosították, kőnk^B B rétabbá tették a pártmegbizatást. j^B
