Budapest Főváros Levéltára: MSZMP Budapesti Bizottság XXII. Kerületi Bizottsága vezető testületeinek iratai - Végrehajtó Bizottság üléseinek jegyzőkönyvei, 1979 (HU BFL XXXV.27.a/4)
1979-03-08
HB beszámoltatás, felelősségrevonás, a vezetési színvonal, jj^fl HB alkalmasság. A munkafegyelemmel, a társadalmi tulajdon vedel- BB |g|| mével, a munkaverseny-mozgalommal, az export feladatokkal, ||fi H munkahelyi légkörrel is foglalkoztak a beszámolók, elsősorban wM azokon a területeken, ahol ezekkel problémák adódtak. V/A beszámolók a pártmunka valamennyi területével foglalkoztak, B;^ VíB kiemelve az adott területen jelentkező súlyponti témákat. flj H A taggá nevelési, tagfelvételi munkát mindenütt elemezték. ||| Az alapszervezetek többsége megállapította, hogy tervszerűbben IBb % dolgoztak, a minőségi követelményeknek eleget tettek. A tag*' HH felvételeket számszerüségében és összetételben alapvetően fll jjB B jónak ítélték. Az ütemességet, rendszerességet nem tartják jjjl AB megfelelőnek. Hiányosságként vetették fel, hogy a javulás f||| ellenére még mindig csak néhány párttagra korlátozódik a taggá B.';'j nevelési tevékenység. ■ Az ideológiai nevelő munkát a KB 1976. október 26-i határozata I alapján végezték, az oktatások színvonala, tartalmi munkája H H javult. Az oktatásokon a megjelenést és az aktivitást még nem H ■ tartják megfelelőnek. Az igazolt hiányzásokat a minimumra kíván- H Ják csökkenteni. A párttagok felkészültségét, vitakészségét ■ tovább kell javítani. Hiányosságként vetették fel, hogy a ren■ delkezésre álló szemléltető eszközöket nem hasznosítják meg^B H H A közművelődési feladatok végrehajtásával elsősorban azokon ■ a területeken foglalkoztak, ahol közművelődési munkabizottságok ■ működnek. Néhány esetben az indulás tapasztalatait értékelték. H H A blz°ttságok munkájában a saakmai-politikai képzés és a tárgyi, H ■ személyi feltételek biztosítása kap nagyobb hangsúlyt. A gondok’ H ■ ellenére eredményesnek tartják az eddigi tevékenységet, de a H V következő időszakban csak akkor tudnak az elvárásoknak eleget ^ ■ tenn1’ ha Jobban segítik a bizottságok munkáját. ■ ■ A kádermunkát többségében javulónak, tervszerűnek tartják. A ■ tervező munkában alapvetően érvényesül az elvi irányitó j I ' “ 4 - ■
