Budapest Főváros Levéltára: MSZMP Budapesti Bizottság XXI. Kerületi Bizottsága vezető testületeinek iratai - Végrehajtó Bizottság üléseinek jegyzőkönyvei, 1983 (HU BFL XXXV.26.a/4)
1983-11-03
WBm Megítélésünk szerint mind az irányító, mind a H| HH mozgósító területen van tennivaló, mivel a part|H| HH ncrck egyik-másika még nem nőtt fel feladataihoz. (Hj H| 3. Hogyan vonják be a brigádvezetőket az erkölcsi-anyagi HjH HH ösztönzés megvalósításába? HH mm - Tapasztalataink szerint néhány brigádvezetőt nem ■ Hp vonnak be, nem kérik ki véleményüket a bérfej lesz- HE HH tés és a jutalmak elosztásakor, HH H Ez annál is inkább probléma, mert a beszélgetések HH ■ & során bebizonyosodott, hogy csak azokon a terű- H HH leteken rang brigádtagnak lenni, ahol az erkölcsi pH HH és anyagi elismerés összhangban van a végzett munajffl « kával, H| H _ a nem megfelelő anyagi elismerés és differenciálás HH Wk csökkenti a tisztességes munka becsületét. Számos IBB Hkjp munkahelyünkön nem találkozunk ci kiemelkedő munka-HH toljesitmények differenciált ösztönzésével, ^H BH 4, Hogyan Ítélhető meg jelenleg a szocialista munkaverseny H| Híj helyzete? HE HH Milyen okok játszottak közre a jelenlegi - pozitív ill. HH HB H negatív - jelenségek kialakulásában? HHj HH - A beszélgetés résztvevői felvetették, hogy tártál- HH HH milag is visszavetette az ezévben vállalatunknál H| HH bevezetésre került negyedévenkénti vállalási és HH értékelési forma. ^H ■[ Időközben tisztázódott és kialakításra került a HB H| megfelelő módszer az élő és aktuális feladatmog- HB HH határozásra. E módszer lényege- amely számunk- H| mm ra már nem uj hogy brigádgyülés keretében no- HH HH gyedévenként a munkahelyi vezető értékelje a briflj bEh gád végzett munkáját és adjon aktuális uj felada-HH tót az elkövetkezendő időszakra, melyet pótválla- HH ^H lás formájában rögzítenek. H| ■ I m ~ 7 - m
