Budapest Főváros Levéltára: MSZMP Budapesti Bizottság XXI. Kerületi Bizottsága vezető testületeinek iratai - Végrehajtó Bizottság üléseinek jegyzőkönyvei, 1972 (HU BFL XXXV.26.a/4)
1972-02-04
jSpSpl óriási méreteit, amely aovutovább a termelőmunka folyamatossá-I ^^^B gát, nagyértékü gépeinek működtetését teszik biaonytalanná. Veszélyesnek tartják a munkaerővándorlásból eredő fegyelmezetlenséget, a becsületes végzett munka fokozatos elértéktelenedését, Birálják a kereseti arányok eltorzulását, a munkások rovására; az anyagiasság elburjánzását, amely a szocializmus vívmányait is veszélyezteti* A piac-ár—pénz—érték közgazdasági kategóriák fo— közottabb érvényesülés.;, a dolgozóknak az érték irányába történő elmozdulása /:hogy mindent "anyagira” forditanak le:/ a tudatban is visszatükröződik. Nem lehet csupán anyagiasságnak a kispolgári nézetek terjedésének tulajdonitani, hogy egyes emberek megnövekedett igényeinek kielégitéso érdekében előtérbo került a pénzszerzés, az anyagi javak gyors elsajátítására irányuló törekvés, E jelenség a jelenlegi helyzet káros kinövése is, amelyben szélsőségek is gyakran előfordulnak és következményeiben az elosztás elve eltorzul, vagyis nem a végzett munka mennyisége és főleg minősége arányában érvényesül, A dolgozók úgy vélik, hogy a munka erkölcsi értékét fokozni sző - séges, hiszen társadalmunk .alapja a munka. Ezért is jelentős, hogy a mintavizsgálat eredménye szerint a dolgozók 84 százaléka ® vélekedik úgy, hogy a munka emberi szükségletek kielégítésére ^HB szolgál és haszna a társadalomnak, A jól dolgozó munkást követke- ^^B zésképpen nagyobb megbecsülésben kell részesíteni. Ügyeskedéssel, j^^^B harácsolással, különféle machinációkkal és munkahely változtatásokkal igen sokszor úgyis nagyobb jövedelemhez lehet jutni, mint jól végzett, becsületes munkával, ü dolgozók nem érzékelik ^^^B eléggé, hogy a munkásosztály hatalma a munkások erdőkében lépne ^^^B fel a káros jelenségek ellen. A szó és a tett ogységénuk érvényesülését látják veszélyben. S az is figyelemreméltó, hogy a dolgozók szűk bérskálában gondolkoznak, például a miniszter fizetését a takaritónő fizetésénél 4,2 x magasabb összegben tartnák igazságosnak. hz is figyelemremeltó, hogy elsősorban a következő foglalkozásoknál javasolnak alacsonyabb bért: miniszter TSZoolno., fl^B vállalati osztályvezető. j^^B
