Budapest Főváros Levéltára: MSZMP Budapesti Bizottság XXI. Kerületi Bizottsága vezető testületeinek iratai - Pártértekezletek jegyzőkönyvei, 1985 (HU BFL XXXV.26.a/1)
1985-02-23
I® vállalatok nem túlságosan szigorú munkafegyelménél Is lazábbak. H saras ■ részben, vagy ffesaben WhasznléísXhiány kihatással van a H hogy & mar általános n^tgy p 4-x0^q « minősác és szorződés**1 munkafegyelemre, a munkaintenzlWsra.^nős,ténylelesen M fegyelemre, meg ott is ahol ra sb £Sx“tsiík el, hogy az ipar SiSdlnkori hatékon?s!IaPalapvetően meghatározza a népgazdaság H mindenkori helyzetét# Már évek éta, de az utébbi idíben kifejezetten nagy n^omás^ ■ hárult felső vezetésünkre, hogy vizsgálja . v.1Tnoit életbelépett falasáéi mechanizmus {éPj9^0Tál)b e H tői független azonos g^ua mindenkori eszközállomány miérvényesíteni, melynek lj ^ működtetése. Ez igy szép és “rfál??repentkITag|» * “^kM&.iílS ÜSS ■ élnmunka^ráfordltéssal^dolgozévállalati formákkal szemben. ■ Ez a hátrány a munkaerőhiányból adódik. t felesieges^szközeit^értékesiti^ezek^a^tendenciák tapasz- ■ VGM-ek^szervezésévelt1 tSmkfíelhasznaéssal igyekszik ■ Q " eszközállományát a légdobban kihasználni, hatékonyságát H * !£££?£. ;ggg& ■ “'KSSKég.k keletkezésének forrása. A munkás ■ Valószínű azért mert az érdekeltség is más. A másik negatív hatás hogy a nagyar.ányu ; I I is érzékenyen érinti a megrövidült együttlét. H Ahhoz, hogy megállítsuk a ^^zSSé|7 A I erévándorlást, határozott központi lntezkeoesre va té!()ce^<Bt mt vállalatok ki zárói tagosán önéből nem tu a tendenciát H
