Budapest Főváros Levéltára: MSZMP Budapesti Bizottság XX. Kerületi Bizottsága vezető testületeinek iratai - Pártértekezletek jegyzőkönyvei, 1989 (HU BFL XXXV.25.a/1)
1989-09-29
r n I *- 2 -A pluralizmus kibontakozásában, az alternatív szervezetek megjelenésében rejlő kihívást a párttagok többsége nem ismerte fel, illetve nem tekinti személyes ügyének. Erre utalnak azok a "félrehallások", amelyek a párt lakóterületi jelenlétének megerősítésére vonatkozó törekvésekben az üzemekből való kivonulás » veszélyét vélik felfedezni, és ellene - nem kevesen még a tagsági viszonyuk megszüntetésének kilátásba helyezésével is - fellépnek. A megújulás helyi követelményei, következményei nem tisztázódtak a szervezetekben. Az országos gondok - elsősorban a megélhetés növekvő terhei - oly mértékben nyomasztják a tagságot, hogy minden irányból ezekhez jutnak el a viták. A többszörösen kinyilvánított megújulási készség a gyakorlatban még nem hozott érzékelhető eredményeket sem a szemlélet változásában, sem a cselekvésben. Széles körben jellemző egyfajta felelőtlenség a véleményformálásban, az egymásra licitáló, a körülményeket, összefüggéseket figyelmen kívül hagyó vagy szabadon értelmező nagyotmondás, odamondogatás. Fellazult a pártfegyelem. Gyakran tapasztalható, hogy a párt tagjai (sőt párttestületek tagjai, is) érvényes döntések mellett nem állnak ki. Sokan vannak - különösen az időskorú elvtársaink között - akik a változásoktól a szocialista vívmányokat féltik. Közülük a kibontakozás követett útját jónéhányan a szocializmus feladásának tekintik. A kerületi Pártbizottság megújulása megkezdődött. A személyi változások jórészt a testülettől független körülmények következtében, a munka stílusa és tartalma azonban a testület elhatározásából, valamint az új vezetés kezdeményezésére következett be. 1985. óta a kerületi PB egyharmada kicserélődött. Váltás történt mind az első titkári, mind a többi titkári funkcióban. Megváltozott az ülések hangulata. Az előkészített felszólalások helyett egyre inkább spontán viták is kialakulnak. A PB és tisztségviselői az utóbbi másfél év sűrűsödő feladatai közepette is igyekeztek szorosabb munkakapcsolatokat kiépíteni a szervezetekkel. Az eddigi erőfeszítések kevés eredményt hoztak, a módszerek változtak ugyan, de a régi rendszert nem sikerült meghaladni. I---Ü__ J_ — --.. _ _ ■ •- - * - - - - ------ — - --— -- - - — - — ----f (/ .'.? <«*V ■
