Budapest Főváros Levéltára: MSZMP Budapesti Bizottság XIX. Kerületi Bizottsága vezető testületeinek iratai - Végrehajtó Bizottság üléseinek jegyzőkönyvei, 1983 (HU BFL XXXV.24.a/4)
1983-11-01
- 3 -közömbösségre, kényelmességre, a szabadidő féltésére vezethetők vissza. Tény az is, hogy az elmúlt évek kiegyensúlyozott belpolitikai helyzete, a dinamikus fejlődés kényelemszeretetet, megnyugvást szült a párttagok körében. Az általános képtől eltérő, hogy a vezető testületekben, tisztségviselők körében az aktivitás nőtt, A pártmunka felelősségteljesebb, intenzivebb, sok vonatkozásban operativabb is lett. 1 Több kezdeményező lépést tettek a pártszervek, vezetőségek. Például a Ganz MM PB ösztönözte a vállalati gazdasági munkaközösségek alakítását, a Kispesti Vas-Fém Ipari Szövetkezet pártvezetősége pedig a kisszövetkezetté alakulást. Ezek a lépések hasznosnak bizonyultak, a gyakorlat igazolta őket. Több a kezdeményezés a lakóterületen is. Mind több helyen ismerik fel, hogy uj módszereket kell alkalmazni a párt tömegbefolyásának erősítésére, /pl: ifjúsági és nyugdíjas klubok/ A pártszervezetek nagytöbbsége elégedetlen eszmei-politikai nevelőmunkájával, az ideológiai munkával. Pedig a párttagság érdeklődése nőtt a politikai, ideológiai kérdések iránt Igénylik a gyakori tájékoztatást, a nyilt, őszinte eszmecserét. Ezek a politizáló légkör erősödésére utalnak, Elgondolkodtató viszont, hogy elsősorban a felsőbb pártszervek képviselőitől várják a tájékoztatást, a párt politikájának érvelő és meggyőző magyarázatát. 1982-ben a kerületi PVB napirendjén szerepelt a párton belüli fegyelem helyzete a határozatok végrehajtásának tükrében. Érzékelhető, hogy az azóta eltelt időszakban a pártszerve -etek nagyobb figyelmet fordítottak a határozatokra. Ez pozitivon hatott a pártfegyelemre. A párt tagjainak döntő többsége fegyelmezetten, politikai felelősséggel vesz részt a párt határozatainak helyi végrehajtásában. Aktivabb a közreműködés a kőnk ró tan meg f oglm ázott feladatok esetében. I3 nem ritka, hogy általánosságban fogalmazzák meg a feladatokat akkor is, amikor az jól körülhatárolható. A szükségesnél kevesebb a munkában az önkritikái elem. Erőteljes a birálat a külső fogyatékosságokkal szemben, mig sokszor elnéző a felfogás a belső hibákkal kapcsolatban. CJellemző, hogy a határosatok végrehajtásának elmulasztásáért egyetlen feleíősségrevonás sem volt az elmúlt években. A párttagság többsége konkrét pártmegbizatással rendelkezik, kisebb alapszervezeteknól mindenkinek van megbízatása. Az állandó pórtmegbizatásuknak a legtöbben igyekeznek lelkiismeretesen eleget tenni. Elsősorban az a probléma, hogy a terhek elosztása egyenetlen. Sokan képességük és lehetőségük alatt veszik ki részüket a munkából, mig mások több megbízatással is rendelkeznek, egy szükebb aktivista réteg pedig túlterhelt. Más okok mellett ez is szerepet játszik abban, hogy a nagyobb felelősséggel és elfoglaltsággal járó megbízatásokra, főleg párttiíiztségekre nehezebb találni vállalkozót. Ij - 3/1 ;jP L-— . m r n
