Budapest Főváros Levéltára: MSZMP Budapesti Bizottság XIX. Kerületi Bizottsága vezető testületeinek iratai - Végrehajtó Bizottság üléseinek jegyzőkönyvei, 1968 (HU BFL XXXV.24.a/4)
1968-02-14
f WS ■ ■'* 5 ~ : a felmondási időnál nem diffcrenciáinak-negfoleloon n nunkcvxszonyban eltöltött idő alapjan. Pl* a - ® kat^rlábon egységoson 1 hónap a fclmondásx xdo, a nó^ himpá belépő te cfflr 19 te = vállalatul SuakSriszonyban lévő dolgosa esetében. va-x, o'-téber Pérfiruhczyár is széleskörű /70 főf bizoreniEok _ VOrpy Jy * v—, r^hrr’ i VaI 1 <-Irtrlv p zor OÖ JS jIV- K lorVihOu^j túl’.mőon szeksz’raneljet a S^tdk Sea a dbleoz5k(. 108 jelentősebb iszr i W® tettek a 56 elfogadásra is kcrülto . ....... vov nV-Hv q^p-pfőd^p rz Mm, szerkezetét követi, a helyi A meg kötött koli.oktiy • 'n-vhc Ivekre való hív útviszonyokat moafelolhon szaoalyozza, a torv^tiox.orxro v lcozás ás a fogalmazás szabatos as kozortlwtoo r-Szociális és egyéb juttatások tekintetében az tartását röpítették os ogysb ^Sűviktíít nSSkaidő bevozeíÍútrÍs k"t lépcsIbSn torkzik vigrehajtant, Első lépcsőben . « éráé nunl-hétre vali átállást 1968. július 1-ore tervezik/ a kollektív szerződésben is rögzítve van/ do azt - vall-.lnt vala mennyi munkatorülőtón, kollektív szóródás Jogi vonatkozásban meg tCcU ^-litc-*^ ho0^ ,, dolgozók azon rondoIkc-záso taves, moly a cEok^nbrPV'kötolc zik. A r9^ére a vállalatot a berkulonbozet foly6.ita^ár^r^ko|nle zx^. ^ csat “afektbín^áfl fociba Q dob ozi nunkakópesség csokkonás áárt /üzeni balosot/ felelős© • ^ Hiányosságkánt lehűt megemlíteni, hogy a ^i^^kal szerződést ' gyalk a rovid_ határidő * 5^ esett, ésáííveí ádolAzik'nasy tőbisége nő, Így a taggyűlése': 1 lógatottaága nem ártó cl a kivont mértékűt© dana Műszer Művöknél; "tónacsoportonként" szervezett ^y^aáaok kosrSoulwdTrnv^noászit'.tták o a tervezetet, amelybe* . doXuOZJivuox k'nő r'Ssorozatokkal is szoroztok bo javaslatokat, A dolgozók bevonása széleskörűen biztosított volt, ^ s^i;^-.tcrvu-. setét "tárgyaló tanácskozásokon a dolgozok restről 9^ . lovas lat 'tana zott el, amelyből 25 elfogadásra is morált* A fclk ktiv szerződés a vállalat ás dolgozók viszonyaink részletes^ szabályozásúra törekszik és un ok sarán szövege.^^Litő 1?hzaszabályozás, hanem jelentős t.i -ír ■ no^n. u.z I. f g '11sV.íHn'’ü' nlv^rv ■h-íls’ok rondélkezvseit is tort lmnzza . nsütenkint aiyatlo^iy oly e.n jogszáályokraás, aiaőlyak az uj MTV hat' lybaiépusovcl egyidejűleg^ Téves5 ártolnezósro 'alapul szolgáié r ndelkezések kosul r.ie; kell culiteni az al obiakat: ^ _ 5- szerződés a munkabérből való levon ásóknál'a vállalati kotclozettságeket első helyre rarigsorólja /p.U> -d | d - ;;^7 tásdij levonását is/ és őzzel a bírósági végrehajtás szabályaitól eltérő sörrenőét állapit meg, L------ -J ■ f 1 1 11 I - ■ I II l| ■ .1 I I I II Dl I II ---' ' ' --------------------
