Budapest Főváros Levéltára: MSZMP Budapesti Bizottság XIX. Kerületi Bizottsága vezető testületeinek iratai - Pártbizottság üléseinek jegyzőkönyvei, 1986 (HU BFL XXXV.24.a/3)

1986-04-09

I ■ I- ü -...Irtkort íU» szolgálati időt tekintve, valamennyi korosztály kép­viseltetve van. A tényleges állomány összetételéhez viszonyítot­tan is magas az alapitó munkásőr eívtársak száma, egy részük - koruk és egészségi állapotuk miatt - egyre nehezebben tud ele­get tenni a kiképzési feladatoknak, de érzelmi és értelmi kötő­désük miatt, igy sem akarnak a testülettől megválni. A harckészült­ség követelményeinek - az előző években végrehajtott változtatások eredményeként - összetételük alapvetően megfelel. • -z roysé-;on belüli politikai novelumunka tapasztalatai: A politikai nevelőmunka tervezésénél alapvetően meghatározó té­nyező, hogy a munkásörök túlnyomó többsége az uj politikai isme­reteket a pártszervezetek fórumain és a tömegkommunikációs eszkö­zökön keresztül szerzi meg. A kiképzés során a politikai oktatás z-s direkt formái viszonylag kevés óraszámba, évente mindössze 4-6 órában szerepelnek. A politikai foglalkozásoknál témakörtől függő­en, előadóknak, többnyire a kerületi és a nagyüzemi pártbizottsá­gok titkárait kérjük fel. Törekvésünk, hogy az általános politikai ismeretek bővítése mellett, elsősorban a konkrét helyzet elemzésé­hez és a feladatok végrehajtásához nyújtsunk segítséget. A munkásőrségen belüli nevelőmunkában az indirekt módszereknek van a legjelentősebb szerepe, mivel ezek megtalálhatók a munkásőri tevékenység valamennyi munkaformájánál. A parancsnokok munkájában egyre tudatohabba válik, hogy a kiképzéseken, azok szüneteiben, r szolgálati feladatok ellátása közben, a kötetlen elvtársi beszél­getéseken egyaránt elsődleges cél a nevelés kell legyen. A személyiségformálás elsődlegesen az alegység kollektívákon belül a közös feladatvógrehajtás és annak értékelése kapcsán megy végbe. A közösségek legdemokratikusabb fórumai a félévet, illetve az évet értékelő alegységgyülósek, melyeket kritikus, önkritikus hangvétel j ellemez. Az alegységgyülésekeh a végrehajtott munkásőri feladatok értékelé­sén túl, a munkásőrök személy szerinti munkáját, embrrimmagatartu­sát is véleményezik. A társadalomban és a gazdasági életben végbe­menő folyamatok a munkásörökre is erőteljesen hatnak. A családok életszínvonalának megtartása érdekében vállalt túlmunka és a mun­kásőri feladatok ellátása az elmúlt években egyre erősödő feszült­ség forrésként jelentkezett. A közvéleményben csökkent a társadalmi munka és ezen belül a munkásőr tevékenység elismertsége is. Az egységünk tagjainál, politikai munkánk eredményeként - az el­lentétes külső hatások ellenére - erősödött a munkásőrséghez való kötődés tudatossága. A közösségek tagjai egyre intenzivebben kísérik figyelemmel egy­más munkahelyi és családi körülményeit és lehetőséghez képest igyekeznek kölcsönösen segítséget nyújtani a problémák megoldásá­hoz . Az egységen belüli nevelőmunka eredménye elsődlegesen a kiképzési és szolgálati feladatok ellátásának színvonalában és a fegyelmi helyzet erősödésében mérhető le közvetlenül. További feladatnak tekintjük, a politikai elkötelezettségen ala­puló, az elvtársi, emberi kapcsolatok erősítését, a közösségi szellem továbbfejlesztését. L -__ J

Next

/
Thumbnails
Contents