Budapest Főváros Levéltára: MSZMP Budapesti Bizottság XVII. Kerületi Bizottsága vezető testületeinek iratai - Végrehajtó Bizottság üléseinek jegyzőkönyvei, 1977 (HU BFL XXXV.22.a/4)
1977-09-22
- 6 -4/ Javítanunk kell az apparátus rounk ájábön a koordináltságot;, ■biztosítva ezzel a jobb információ áramlást, csökkentve az alapszervezetek "zavarását", az üresjáratot. 5/ Kiemelt feladatunkat képezi az alapszervezeti munka szinvonalánaldemelése, a jól bevált és uja'bb raunYamó^^^ zar;a, törekednünk kell a színvonalasabb titkári és reszortortekezletekre, a mondanivaló racionalizálására, a rendszeressé váló csoportos titkári értekezleteken egy-egy kérdés komplexebb tárgyalására, a témától függően állami; társadalmi, tömegszervezetek képviselőinek meghívására. Gyakoribbá tehetjük a területi titkári értekezleteket. Reszortértekezleteket rendszeresen kell tartanunk, Ügyelve orra, hogy legyen mondanivalónk, mellyel segítjük az alapszervezetek munkáját /módszerek, tapasztalat-cserék,/ Alkalmazzunk gyakrabban szemléltető eszközöket /film, kiállítás stb./ 6/ A munkabizottságok)a tömegszervezetek vezetőivel legalább negye - eVenlcerrT/aeg/b e"s zoYésT ’tartüriF, ezzel" xs" s'egitve munkájuk ^koordináltságát. Gondoskodni kell arról, hogy az állami és társadalmi szervek vezetésében dolgozó kommunisták gyors és pontos tájékoztatást kapjanak a pártszervek határozatairól, döntéseiről. 7/ Az apparátus tagjai törekedjenek a gyakoribb helyszíni munkára, í'/fünlcaidej"ülc "több'sége’jT"e'’üevek'enycég töltVe lei-, tovább' "esőbbont az Íróasztalhoz való kötöttségüket. Egy-egy_ instruktor legaláb: félévenként vegyen részt a hozzátartozó terület alapszervezoteinek testületi ülésén /taggyűlésen vagy vezetőségi ülésen/ és gyakrabban a kisebb létszámú rendezvényeken* /Pártcsoport, vitakör, szocialista brigádgyülés/ Információ szerzésük,ellenőrző munkájuk és megítélésük alapja elsődlegesen a helyszíni személyes tapasztalatszerzés legyen. Csökkenteni kell a formális részvételeket, jobban felkészülve konkrét segítséget adva az alapszervezet munkájához. 8/ A kerület munkahelyeinek aktivistáit /titkárok, vezetőségi t? •-ok, pro^pagand"isVálc, tömeg'sz er v"'Izeti vezetők, bizalmiak/ ismerjük meg jobban -elsősorban munkahelyi és lakóterületi környezetében. Minél több kommunistával legyen személyes kapcsolatunk. E munka során ne a behívásos módszert kövessük. 9/ Az apparátus tagjai között tovább kell javítani az egyenletes leterhelést, a munkaidő hatékonynbb és teljes kihasználását, a személyes ügyek munkaidőn VeTüT“t^rí^no""ibibéVébíehele csükkontését. 10/ A PB vezetése kiemelten kezelje az apparátus tagjaival ya}* f oüyamsTos !To7/IaTk~őz~ásT,b3~ne'ry' poYitiknáltalános ~ vüveltse • beli,’bTle'tm6dd a’l és magatartással, a jó emberi értékek gyarapításával összefüggő kérdésekre is kiterjed. Az apparátus tagjaitól egyre inkább igényesebb, színvonalasabb munkát követeljen. Rendszeresebben beszélgessen az apparátus taglalva? a munkájukról és magatartásukról. Bátrabban és gyakrabban uljen az elismerés jogával és a következetes számonkéréssel. Az előroduló belső gondok, konfliktusok gyors és határozott -szubjektivizmustól mentes- lerendezésére kell törekedni. ./. I • •*
