Budapest Főváros Levéltára: MSZMP Budapesti Bizottság XVI. Kerületi Bizottsága vezető testületeinek iratai - Gazdaságpolitikai Munkabizottság üléseinek jegyzőkönyvei, 1978 (HU BFL XXXV.21.a/8)
1978-08-16
r~ —i A nem fizikai átlagbér - prémiummal együtt - vállalati szinten 6,4 %-os növekedést mutat a bázishoz képest, ugyanakkor a tervezett színvonaltól 4,8 %-kal elmarad. Az átlagbér tér- // vezetthez viszonyított alakulásában nagy szerepe volt a lét- f szám növekedésének, ugyanis higitó hatásából eredően az átlagt bérek csökkenésének irányába hatott. 1 ' A havi átlagkeresetek növekedése mindkét állománycsoportban és igy az összes fizikai + nem fizikai teljes munkaidős vonatkozásában is meghaladta a tervezett ütemet 1978.I.félévében. Vállalati szinten 1978.1. félévben a bázishoz viszonyítva a fizikai állománycsoportban 9,5 %-os, a nem fizikaiaknál pedig _ 6,3 %-os az átlagkeresetek növekedésének üteme. A fizikai állománycsoportnál tapasztalható erőteljes emelkedés alapvetően az év végi részesedés óimén fizetett össjzeg^nagysá.jgával magyarázható, amit^e^'yre^zt a ~veti-felsír'álaput szolgaTo 19 7 7t~é v itepe s'&teTt' !ríágás*sz In vonat áT^ifíá'^r és^ Caz a körülmény eredményezett, amely szerint a magasabb fokozatú törzsgárdatagság gyakoribb a fizikai állománycsoportban, mint a nem fizikaiaknál. Munkaerőhullámzás Vállalati szinten a teljes munkaidősök vonatkozásában az 1977. I. félévi bázishoz viszonyítva a belépések száma o,l %-kal, ugyanakkor a kilépések száma 6,6 %-kal növekedett. A belépések és kilépések növekedésével összhangban a munkaerőhullámzás mutatója 1978.1. félévben 8,2 %-ra alakult, s igy a bázis idő- 1 szaki 8,1 %-os mutatónál o,l %-kal magasabb. A fizikai állománycsoportban a létszámmozgás mind a belépések, ^ mind a kilépések vonatkozásában egyaránt növekedett. A belépések száma 1,2 %-kal, a kilépések szám lo,6 %-kal magasabb a bázis időszakinál. Ebben az állománycsoportban a munkaerőhullámzás mutatója 1977.I.félévben 9,1 %, 1978.I.félévben pedig 9,3 % volt. A nem fizikai állománycsoportban a belépések száma csak kis mértékben, 8 fővel, ugyanakkor a kilépések szám 2o fővel csökkent az 1977. I. félévi tényszámokhoz képest. A nem fizikaiaknál az előbbieknek megfelelően a munkaerőhullámzás mutatója 5,o %-ról 4,7 %-ra csökkent. Budapesten felméréseink alapján a kilépések nagyobb gyakorisággal előforduló okai: gyakoriság az ossz. kilépéshez viszonyitva- nyugdíjazás 16,3 %- katonai szóig. telj. 13,2 %- jobb kereseti lehetőség 12,1 %- családi ok 6,7 %- lakás távolsága 6,7 %- m.hely, m.kör nem megfelelő volta 6,5 % :: i
