Budapest Főváros Levéltára: MSZMP Budapesti Bizottság XVI. Kerületi Bizottsága vezető testületeinek iratai - Végrehajtó Bizottság üléseinek jegyzőkönyvei, 1985 (HU BFL XXXV.21.a/4)
1985-05-22
f “1 » I- 5 -Gyakorlattá vált, hogy & vállalatokhoz érkező fiatalt a KISZ már a kezdettől figyelemmel kiséri, segíti beilleszkedését,, Az MG KISZ Bizottság rendszeres időközönként a Szeméi?«etl Osztályról kapott névsor alapján tájékoztatja az alapazervezetekt az uj belépőkről* Az IKARUS-nál a Munkaügyi Osztály minden egyes uj belépőt közvetlenül a KISZ Bizottságra irányit, A kapcsolatfelvétel mellett "üdvözlő kártyával" kedveskedik a KISZ szervezet, mely nyomtatványon a terület KISZ vezetőinek névét és cimét is feltüntetik, Egy másik nyomtatványon értesítik a területileg illetékes alapszervezeti titkárt az uj belépő érkezéséről. így az Információ kétcsatornás rendszerben fut, A vállalatokhoz érkező pályakezdő fiatalok Ünnepélyes fogadásban részesülnek, ahol tájékoztatást kapnak a gazdasági területük munkahelyi, politikai, társadalmi életéről, A felsőfokú végzettségű pályakezdő fiatalokkal már gyakornok korukban foglalkoznak a vállalatok. Az IKARUS-nál olyan patrénusi rendszert alakítottak ki, melynek segítségével az oda érkező fiatalt folyamatosan figyelemmel tudják kísérni. Pontos, hogy a fiatal patrónusa minden esetben tapasztalt KISZ-es legyen. Megfelelő a segítségnyújtás a pályakezdők Bzakma elsajátításában, A legrátermettebbeket továbbtanulása ösztönzik /technikusképző, mérnök képző/. Problémát jelent viszont, hogy a továbbtanulási lehetőségekről nem mindig jut le információ a területekre. Sok munkásfiatal a honvédség után "elvesz" a KISZ számára. Ez összefügg azzal, hogy az esetek többségében a katonai szolgálat ideje alatt a munkahely és az egyén kapcsolata megszűnik. Visszailleszkedésüket nehezíti, hogy ehhez nam kapnak kellő támogatást. Ezen a területen még sok feladat hárul a KISZ kollektívákra, A GYES-en lévőkkel való foglalkozás is rendszeres élő kapcsolatot követel az alapszervezet és a kismamák között, A rendszerességben még ugyan nem, de más téren történtek már előrelépések /tájékoztatás; vállalati újság, ill. látogatások alkalmával, társadalmi rendezvényekre történő meghívások stb,/ n v< -*
