Budapest Főváros Levéltára: MSZMP Budapesti Bizottság XVI. Kerületi Bizottsága vezető testületeinek iratai - Végrehajtó Bizottság üléseinek jegyzőkönyvei, 1975 (HU BFL XXXV.21.a/4)
1975-01-08
- 72 -A kádermunkában jelentkező gyakorlati problémáks A tapasztalható fejlődés ellenére a kádernevelés és káderutánpótlás nem megoldott. A káderutánpótlás biztosítására rondsz'rsen készülnek különböző tervek, de ezeket később sok helyen formálisan kezelik, nem igazítják az élet által diktált változásokhoz, az időközben keletkezett szükségletekhez, a mind magasabb követelményekhez. A tervekben nem tükröződnek megfelelő törekvések a munkások, a nők nevelésére, szakmai és politikai továbbképzésére. Ezek a tények növelik és szinte folyamatossá teszik a belső káderszegénységet, emiatt az uj káderek 5o %-n más területről érkezett. Nem erőssége a kádermunkának a munkaközboni nevelés, a kritikai szellem sem. A mi kádereinkre sem maradtak hatás nélkül azok a negativ tendéneiék, amelyek a társadalomban előfordulnak. A vezetők egy része nőm tartja magára nézve kötelezőnek a helyi határozatokat és az általános normákat sem. Ha az ilyen magatartásra történik is reagálás a környezet részéről, az is többnyire általános és személytelen. KJ A személyzeti apparátusok dolgozóinak tevékenysége általában megfelelő,és ez egyre inkább elősegiti a vállalatok életében megfelelő helyük és szerepük elfoglalását. A minősítések készitése rendszeressé vált, de tartalmuk lassan javul. Még mindig kevesebb az olyan minősítés, amely őszinte, reális és kritikus, de eme]'1 megszabja a feladatokat is és esetleg perspektívát tár a minősített elé. 6 */ A kerületi pártmoz^alom fegyelmi helyzete. A pártfegyelem helyzete, állapota fontos mutatója a párt helyzetének, eszmei, politikai, cselekvési egységének. A párt’gság döntő többsége egyetért a pártfegyelem erősítésének szükségességével, igényli, hogy rend és fegyelem legyen a pártban és fokozottabb h-""k. folyjon a fegyelemsértések ellen. mernem** 1 5 9
