Budapest Főváros Levéltára: MSZMP Budapesti Bizottság XVI. Kerületi Bizottsága vezető testületeinek iratai - Végrehajtó Bizottság üléseinek jegyzőkönyvei, 1965 (HU BFL XXXV.21.a/4)
1965-11-10
I | 1 III— * i - 5 - 1 Lenért elvtárs: helyesnek irtja azt a törekvést, hegy .i..n;g;rébáltck intézkedésekül kidolgozni un: a- árasad kei;, ho, y ..azJaságosobban és t c r... o 1 é k o r.. y e b; a n tutijának dolgozni ... váll .1 „tnál. lé lemenye szerint ’v lyes lett volna az intézkedések hatását i: felín ú rni. Az improduktív létszám csökkentése további feladat - éppen ezért vitában lehetne szállni budai elvtársiéi - Tódik,., elvtárs is u,-,y nyilatkozik, ho y a tett intézkedések mellett mér vannak bőven tennivalók. Elmondja, hogy Budapesten a dolgozók fele olyan területén dolgozik, ly nem i.omázott terület, a normarendezás viszont évről évre jelentkezik, mi csak c dolgozók felét érinti. Ezen .. ;.iód.r-er. lehet változtatni, pl. műnk'.:- és üzemszervezés területén er.ryire jutunk előre. Egyetért hadik: is Ezéntirmai elvtársakkal, to y a pártszervezetek szenlé'let-forrná la munkájára naf y szaksán van, mivel ez a terület éveken keresztül elhanyagolJ volt, holott nagyon na; y létszámot tesz ki. Elmond ja, hogy a decemberi határozat többet kivan, mind e kommunisták, mind é. gazdasági vezetőktől. A lehetőségek adottak, ..o az üzemek ezekkel a lehetőségekkel nem élnek. J Uzsoki elvtársi Véleménye, hogy, a Végrehajfőbizottság elfogadhatónak értékelheti a jelentést. Helyes lett volna azonban azoknak az intézkedéseknek a hatását belevenni, ha a VB a korábbiakban ezt már tárgyalta. E mellett jő lett volna, ha tartalmazza azokat a szakvéleményeket, melyek közepete valósul meg c tervbe vett intézkedés. Hasznára vált volna a témának, ha ezt a jelentést együtt adta volna a vállalatvezetés és ... pártszervezet. , A vita, í vélemény lakitás túl ment az anyagban szereplő kérdéseken, miit pozitivouk lehet értékelni. Budai és Szentirmai elvtársak felé elmondja, hogy ha improduktív lét szála—növeked és vau egy területen, annak is a munka termelékenységének irányába, kell hatni. Ugyanígy az Ikarus vonatkozásában is, ha létszámnövekedés következik be, ez is a munka termelékenységét kell hogy szolgálja. Szemléletbeli problémát tükröz, hogy pl. van egy lehetőség a vállalatok kezébe, hogy ha terven felüli létszámot takarítanak meg, rendelkeznek a béralap bizonyos részével. Egyértelműen lehet arról szólni, hogy ilyen irányban törekvés a vezetők részéről nem tapasztalható. Ez vezetés kérdése, de az adott terület vezetésének kérdése. Lem úgy kell felfogni, ho,.y egy-egy osztály felajánlja a létszámmegtaicari.tást, hanem, hogy mennyire él mélyen bennünk a népgazdasági szemlélet. 1966-ban jobban kell ezzel a lehetőséggel élni, és az ÉLIG-ben lévő jelenlegi bérezési rendszer nem lehet akadálya. Felhívja Kiskapusi elvtárs figyelmet, hogy gáyron belül sok problémát okoz egyes vezetőknek az esztergomi gyáregység vezetési problémája. Érdemes volna ezekre a kérdésekre felfigyelni. végezetül elmondj-..., hogy a vezetésben dolgozó elvtársak igyekeznek a tervbe vett feladatokat végrehajtani és minden feltétele meg van annak, hogy a célkitűzésen toljesüljenek és pozitív irányban az egyes mutatókat túl is teljesítsék. U _________________________________________________6___________________________________________________________
