Budapest Főváros Levéltára: MSZMP Budapesti Bizottság XVI. Kerületi Bizottsága vezető testületeinek iratai - Pártbizottság üléseinek jegyzőkönyvei, 1976 (HU BFL XXXV.21.a/3)
1976-04-23
' T * (5- a termelési tanácskozások egyes esetekben szinvonaltalanok,- a dolgozók többlet munkavállalásainak, társadalmi munkafelajánlásaisak erkölcsi elismerésére nagyobb gondot kellene fordítani# Még kommunista műszak esetében sem történik meg a kellő elismerés, de ugyanakkor a kommunista műszaknál az eredmények sincsenek kellően propagálva,- a munka szervezettségét javítani.kell, minden esetben legyenek biztosítva a munkafeltételek,- a belső munkaerőtártálókok nincsenek kellően feltárva,- a munkaidő kihasználásban hiányosságok vannak, ^ - a technológiai fegyelem megtartására és megtartatására nagyobb figyelmet kell fordítanunk,- az eszközgazdálkodásban és felhasználásban hiányosságok tapasztalhatók, 1 - a helyenként még tapasztalható pazarlás szűnjön meg, *■ az általános és bizonylati fegyelmet meg kell szilárdítani,- a meglévő termelési eszközök műszaki és technikai szintjét, emelni kell, feörzeti pártszervezetekben elhangzott hozzászólások!?- a pártszervezet akcióképessége növekedett, ezen belül fo~ r~' kozódott a párttagok bekapcsolása a feladatok végrehajtásába i, s ezzel a pártáiét tovább fejlődött,- a helyi lakóterületi gondok feszültséget okoznak, a párttagé . ség szemléletére is erősen hatnak, mint pl„ az alacsony ellátottsági szint, a kereskedelmi szolgáltatás nem kielégítő volta, valamint a járda, a talajviz gondja* stb*,- a lakosságot érintő ellátási kérdésekben gyakrabban kerüljön sor tájékoztatásra,- a tanácstagok egy részének lakóterületi munkája nem felel meg az elvárás oknak, munka jukat a sablonosság. a fán-'1 is ág jellemzi. Informáltságuk, bekapcsolásuk a tanácsi munkába a szakigazgatási szervek hatósága, és végrehajtó munkájába alacsony.szintül A körzeti pártszervezettől való kapcsolatul formáliso ______________Jo________________________________ J L____________________________________________________________ U
